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小学教师招聘公告

发布时间:2020-11-24 15:21:23

⑴ 2012年济南市历城区教育系统中小学教师招聘公告

济南市历城区教育系统中小学教师招聘公告现在已经出来了。你要想了解的话呢。建议你看看
http://url.cn/3JTSbV

⑵ 考小学教师编制条件

1、首先考到教师资格证才可以考编制教师,具体以当地招聘公告为主。

2、考到教师资格证后如果想取得编制,要参加教育部门组织的教师招聘考试,一般分为笔试和面试,至于有没有资格参加教师招聘考试,要看具体的教师招考要求,可以查询意向地区教育部门的招考公告。

在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。

(2)小学教师招聘公告扩展阅读

《教师法》第三十七条 教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。

(一) 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;

(二) 体罚学生,经教育不改的;

(三) 品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。

教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。



⑶ 小学教师招聘在哪里找

您好,建议您可以去当地教育局的网站上或者目标学校的官方网站上寻找。这是山东省教师招聘考试的信息网网页链接,里面会有省内的各个招考信息发布,希望对您有所帮助哦!预祝您考试顺利。

⑷ 我想考我们县小学教师,翻了很多前几年招聘公告,没看到招人

教师入编必须通过教师入编招聘考试,近几年很严格。你们没有招人,可能你们县已经超编,得等一部分编制教师退休之后才有名额空出来。如果超编,即使缺少老师,向上边报,也不会被批准。条件允许,你可以尝试报其他地区的编制,等到你所在区域招人,再慢慢往回考。

⑸ 教师招聘中小学考的一样吗

收到很多小伙伴的私聊说老师,教师招聘中小学考的一样吗?我之前考的小学,但专现在我想考中属学的,教师招聘中小学考的一样吗?教育基础知识一般都是一样的,学科专业知识小学考小学学科知识,中学考的是中学学科的专业知识。
海南省中小学新任教师公开招聘考试为海南各市县自主进行的公开性选拔考试,全省不统一组织,所以无论是出题的题型,还是考试范围都呈现不固定的特点,多数考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试通常为《教育基础知识》和《学科专业知识》两科,但也有的考试只进行《教育基础知识》或《学科专业知识》,还有的考试会加上《公共基础知识》的考查。笔试公告中对于教育基础知识通常呈现的是对教育学、心理学、教育政策法规、新课程改革和教师道德修养等相关知识的掌握情况以及运用相关知识分析和解决实际问题的能力,但具体的考试范围及复习参考书目均不指定,也无考试大纲参考。

⑹ 小学教师招聘需要专业对口吗

不论你是什么专业,都能参加教师资格证考试,只要通过了,都能领取到教师资格证,具有从事教师的资格!但是是否能进一步参加教师招聘考试,就要参考你所报考岗位的考试公告了。

小学教师招聘对象及条件,符合下列条件之一的,可申报小学教师岗位:

1、35周岁以下(1982年5月1日以后出生)的全日制大专及以上学历的普通高校毕业生(含2017年师范类应届毕业生);

2、未曾进入机关事业单位编制管理的2000年及以前入学的且入学时为兰考县籍的全日制师范类毕业生。

教师资格证分国考跟省考,国考笔试跟面试两部分,小学教师资格需考综合素质(小学)和教育教学知识与能力两门。省考的话需要考教育学,心理学,外加一门说课。国考跟省考都需要通过普通话等级考试,语文要求在二级甲等及以上。

(6)小学教师招聘公告扩展阅读:

教师资格证报考学历要求,根据教育部的规定,所有符合学历报考条件的考生,不限专业报考教师资格,报考学历要求如下:

幼儿教师资格:大学专科毕业及其以上学历(师范类可放宽至中专)。

小学教师资格:大学专科毕业及其以上学历。

初级中学、高级中学、中等职业学校教师资格:大学本科毕业及其以上学历。

中等职业学校实习指导教师资格:大学专科毕业及其以上学历。

除(陕西)地区,要求报考专业与所学专业相同或相似,其余省份都没有明确要求。

教师资格是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求,是公民获得教师职位、从事教师工作的前提条件。教师资格制度是国家实行的教师职业许可制度。

《中华人民共和国教育法》和《教师法》明确规定,凡在各级各类学校和其他教育机构中从事教育教学工作的教师,必须具备相应教师资格,没有相应教师资格的人员不能聘为教师。教师资格法定凭证为《教师资格认定申请表》和教师资格证书,在全国范围内适用。

⑺ 中学教师招聘和小学一样吗

是一样的,都需要参加省级举办的统一考试,但是考试的内容不一样,具体的可以参考2019年的江西教师招聘公告中的考试内容一项。

(一)笔试

1.时间及地点。笔试时间为5月12日(上午9:00-11:00综合知识,下午14:00-16:00学科专业知识)。考点设在11个设区市,考生报名时可根据实际情况选择考试地点。

2.笔试内容。中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科,考试依据《江西省中小学、幼儿园教师招聘考试大纲(2016年修订版)》(见附件3),笔试和面试成绩各占50%。幼儿园教师岗位笔试科目为“幼儿教育综合知识”一科,笔试和面试成绩分别占40%和60%。

3.试题类型和分值。单科试卷满分为100分,客观题和主观题各占50%,客观题用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答,主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答。

4.考生应考注意事项。考生凭身份证和准考证进入考场,并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦,不得携带计算器。答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。

5.违纪处理规定。对违反有关规定和工作要求,给考试工作造成不良影响的招考单位,要给予通报批评;影响特别恶劣的,给予停招一年的处理。对违反考试纪律的工作人员,视情节严重,分别给予取消工作人员资格、调离考试工作岗位或给予处分的处理。对在教师招聘考试过程中有违纪违规行为的考生,依据相关文件进行处理,并记入本人诚信档案。对以虚假信息骗取考试资格、聘用审批后放弃报到等不诚信行为,将记入考生诚信档案,并通报其所在单位。对恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的,取消本次报考资格。上述人员中,触犯刑律的,交由司法机关依法处理。

6.笔试成绩和入闱名单。笔试成绩及入闱人员名单将于6月中旬在江西教育网、江西省人力资源和社会保障厅网站、江西人事考试网上公布。根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按以下比例确定入闱面试人员:招聘人数在5人及以下的岗位,面试比例为1:3;6至10人的岗位,面试比例为1:2.5;11人及以上的岗位,面试比例为1:2。

(二)网上调剂

笔试成绩公布一周内发布调剂公告,对招聘人数与考试人数比例达不到上述要求的岗位,在网上进行公开调剂。凡未入闱面试的考生,如符合调剂岗位的报考条件,可自愿在网上报名参加调剂。调剂报名时,不能跨报名系统调剂(即省统招不能调剂特岗,特岗也不能调剂省统招)。

(三)资格复审

入闱人员须在招聘部门规定的时间和地点,持招聘学校教育主管部门规定的相关材料原件和复印件进行现场资格复审,审查合格方可参加面试。2019年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员,由于时间关系暂未拿到教师资格证书,现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试)。在职在编教师还须提供所在单位及主管教育行政部门同意报考及任教年限的证明,如不能提供,资格复审不予通过。因资格复审未通过,产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。

资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格。具体事宜由组织面试的单位通知入闱考生。

(四)面试。面试主要考察考生的教育教学水平和能力,一般采取试讲、说课等方式进行,原则上在笔试成绩公布后一个月内完成。网页链接

⑻ 小学教师招聘考试都考什么

你好,教师招聘考试是各地自行组织的,考试时间及内容都不固定,建议你参考一下你想报考地区各地之前发布的教师招聘公告,里面会说明考试内容。

⑼ 教师招聘考试一般在几月份

教师招聘统考州市考试内容分析——考试内容是《综合应用能力》D类(考试时限为 120 分钟,满分为 150 分)和《职业能力倾向测验》D类(考试时限为 90 分钟,满分为 150 分);

(1)《综合应用能力》D类——教育学、教育心理学、教师职业道德、普通心理学。

(2)《职业能力倾向测验》——常识判断;言语理解与表达;数量关系;判断推理;资料分析。

①常识判断:主要测查应试人员应知应会的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力,重点测查综合管理基本素质,涉及国情、 政治、经济、文化、法律、科技等方面;

②言语理解与表达:主要测查应试人员准确理解和把握文字材料内涵、进行思考和交流的能力,包括理解语句之间的逻辑关系,概括材料主旨, 把握主要信息及重要细节,准确和得体地遣词用字、表达观点;

③数量关系:主要测查应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关 系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、运算和推断等。
④判断推理:主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演 绎和归纳等。常见题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑 判断等。
题型一:图形推理
每道题给出一套或两套图形,要求应试人员通过观察分析,找出图形排列的规律,选出符合规律的一项。
题型二:定义判断 每道题先给出定义(这个定义被假设是正确的,不容置疑的),
然后列出四种情况,要求应试人员严格依据定义,从中选出一个 最符合或最不符合该定义的答案。
题型三:类比推理每道题给出一组相关的词,要求应试人员通过观察分析,在备选答案中找出一组与之在逻辑关系上最为贴近或相似的词。
题型四:逻辑判断,每道题给出一段陈述,这段陈述被假设是正确的,不容置疑 的。要求应试人员根据这段陈述,运用一定的逻辑推论,选择一 个最恰当的答案。
⑤资料分析:主要测查应试人员对各种复合性的数据资料进行综合理解与 分析加工的能力,资料通常以统计性的图表、文字材料等形式呈现。资料来源于网页链接还望采纳

⑽ 招聘小学教师中要求的本科学历一定要是全日制本科吗

自考本科是可以的,教师资格证考试没有要求学历一定是全日制版,自考本科也可以权报考小学教师资格证考试,对专业没有限制,只要你通过教师资格考试就可以拿到教师证。

(10)小学教师招聘公告扩展阅读:

国家规定,各类教师资格的合格学历条件分别为:

1. 取得幼儿园教师资格,应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历,其他中等专业学校毕业学历应当视为不合格学历;

2. 取得小学教师资格,应当具备中等师范学校毕业及其以上学历,其他中等专业学校毕业学历应当视为不合格学历;

3. 取得初级中学教师资格,应当具备高等师范专科学校或者其它大学专科毕业及其以上学历;

4. 取得高级中学教师资格和中等职业学校教师资格,应当具备高等师范院校本科或者其它大学本科毕业及其以上学历;

5. 取得中等职业学校实习指导教师资格应当具备中等职业学校毕业及其以上学历,并应当具有助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级。

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