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南京市小学教师招聘

发布时间:2020-11-24 12:05:04

Ⅰ 2019南京教师招聘出公告了招聘多少人什么时候报名

南京教师招聘陆续发布招聘公告中,不同地区不同报名时间啥的。
2020南京市栖霞区招聘教师公告(494人)
(1)时间:报名、材料及照片上传时间:2019年11月26日8:00—12月2日17:00。
(2)方式:登录南京市教育局官网
考试分笔试和面试两部分。笔试按百分制折算,占总成绩的30%;面试按百分制折算,占总成绩的70%。
1.笔试
栖霞区中小学(含新港中专校)、幼儿园招聘教师笔试与2020年南京市教育局直属学校和其他区中小学招聘教师笔试为同一场次考试。
(1)笔试内容:公共知识60分(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识100分,总分为160分。其中,特殊教育学科(专业)及职业学校专业课只考公共知识60分。
本次统一组织的笔试没有复习大纲、复习资料,也不委托任何机构办补习班。社会上任何针对本次考试开办的培训活动、培训资料与我们的聘用考试无关。此前电话或招聘会现场的咨询答复一律以本《公告》为准。
(2)笔试时间:初定为2019年12月30日,具体时间、地点以考试证标注的为准。
(3)成绩查询及打印:本次笔试成绩的合格线为总成绩的50%。应聘人员可凭笔试考试证和身份证号于2020年1月
8日起登录报名平台查阅本人成绩并打印。本次成绩只在2020年应聘时有效。

Ⅱ 我报考了南京市四城区的教师招考,快要面试了,面试主要考什么内容啊有没有题库之类的(我报的是小学计

这个面试考题一般都是机选或者考官指定的题目,基本没有上面题库之类的,但根据往年的考试也总结出一套经验,希望可以帮到你。

面试考试程序

(一)候考:考生持面试准考证、身份证件,按时到达测试考点,进入候考室候考。

(二)抽题:根据考点安排,登陆“面试测评软件系统”,计算机从题库中抽取一组试题,考生任选其中一道试题,系统打印备课纸及试题清单。

(三)备课:考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或演示活动方案),备课20分钟。

(四)回答规定问题:考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。

(五)试讲(模拟上课):考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲,时间10分钟。

(六)答辩:考官围绕考生试讲内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。

(七)评分:考官组依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。

面试主要考核内容
主要考核申请人的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

面试方法
采用结构化面试、情景模拟等方法,通过备课、试讲、答辩等方式进行。使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统。

面试分科目报名吗?
幼儿园教师资格考试面试不分科目,小学教师资格考试面试科目分为两类,小学甲类包括非艺术体育类所有科目,小学乙类包括音乐、体育、美术。中学教师资格考试面试科目,与笔试科目三“学科知识与教学能力”相一致。

面试需要多长时间?
抽题备课(或活动设计)准备20分钟,试讲(展示)、答辩20分钟。考生考前须按准考证规定时间到达面试考点的候考室候考。

面试考生试题如何确定?
面试试题分备课(或活动设计)试题和规定回答问题两种。

备课(或活动设计)试题的确定:考生在备课前登录面试测评系统,计算机从试题库中随机抽取一组试题,考生任选其中一道试题并确认。

规定回答问题的确定:考生在试讲(或演示)前,考官在面试考场从试题库中随机抽取后确定的。

Ⅲ 南京四城区和南京六城区教师招聘考试有什么区别

都是一样的,两者并没有区别,都是南京市每年一次的教师招聘考试。

在2014年时南京将下关并回给了鼓楼,白下并答给了秦淮,因此变成四城区,所以以后就称为南京四城区考试。但是考试是一样的,每年一次,直到至今。

四城区、六城区是市区统一的,面试时还是会分开进行,除了城区,六合区、栖霞区、江宁区、浦口区、溧水县、高淳也会同一时间招考。

(3)南京市小学教师招聘扩展阅读:

教师招聘内容:

1、面试

在面试方面,一般就是专业课的考查,具体比如考生面试的是小学语文教师,那么面试的题目经教师网老师研究,很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇,各位考生可以根据具体的科目进行复习。

2、笔试

第一种笔试为:学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。

第二种笔试为:学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同,有的地区就是指上面的教育理论知识,有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。、

第三种笔试为:职业能力倾向测验+教育基础知识。

Ⅳ 南京市板桥小学招聘教师启事中提到聘用制教师,它和编制教师有什么区别

签合同的,交社保,用医保卡,退休了拿社会统筹的退休金,钱很少,性质就和普通的国企相似。有编制的就是事业单位相似,不是社会社保,是体制内的社保,自己交的少都是公家交,公费医疗,退休金比在职的工资高。精简的说,就是体制外与体制内的差距,体制外的人肯定没有体制内的人待遇好。

Ⅳ 2018南京教师招聘编制261人,报名要求是什么

  1. 报考中小学、幼儿园教师,所学专业须符合所报学科要求;报考职业学校专业课教师,所学专业与所报学科须相同或相近。

  2. 不同学段相同学科、同学段不同岗位之间不融通[如:笔试报名中学学段,面试不得改报小学学段同一学科;笔试报名小学教师(1)岗位的,面试不得改报小学教师(2)岗位同一学科]。如在四城区或其他区兼报,必须要保证报名学段及学科一致,否则报名无效。

  3. 照片上传要求为本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式,320×240像素,大小在50KB以下)。

  4. 报考者进入报名系统后,仔细阅读网上《报名须知》,然后按照网上报名程序提示及相关要求,如实填写报名表,如有弄虚作假,将取消考试及聘用资格。

  5. 每名考生限报一个类别中的一个学科,科学与技术教育、物理、化学、生物专业的考生可报考小学科学学科。

(5)南京市小学教师招聘扩展阅读:

1、教师招聘考试或入编考试:是你具有从事教育行业的能力后(既获得教师资格证。其中师范生从2016级新生开始不再发放教师资格证,同非师范生一样也必须通过参加统一考试考取。),进行的竞争上岗考试。

2、教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲,部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总,然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试和面试,有些地区直接笔试,无需面试。

Ⅵ 南京市六城区教师招聘考试的详细情况

我是去年参加这个考试的一位考生,从培训班了解到下面的信息,希望对你有用。
一、南京市六城区教师招考的基本情况
六城区是指南京市六大主城区,包括鼓楼区、玄武区、白下区、建邺区、下关区、秦淮区。江苏省人事厅发文规定,凡是事业单位招录新人,必须要进行招录考核。在此前提下,作为事业单位之一的南京市六城区各个中小学校,在每年招聘教师时,也设立了严格的考试制度。只有通过该考试的应聘者,才能成为学校教师。2008年、2009年、2010年连续三年的笔试时间均为1月2日,面试在3、4月份由各个区自行组织进行,签定合同一般在4、5月份。另外,属于南京市的其他区县(雨花区、栖霞区、江宁区、浦口区、六合区、溧水县、高淳县)在招聘新教师时,也在1月2日采用南京市六城区的试卷笔试,面试自己组织。

一般来讲,六城区的笔试分数线高于其他区县,但近3年,雨花区一些科目的分数线高于六城区(例如,外语、生物等)。在六城区的职位中,考生只能报考一个区,同时,考生还可以兼报所有非六城区以外的其他区县的职位。例如,有的考生在2009年同时报考了鼓楼、江宁、浦口、雨花等四个区的职位。

二、哪些人能参加今年的六城区教师招考报名?

报名参加六城区新教师应聘考试的必须是全日制普通高等院校合格毕业生,符合学科需求并满足下列条件之一(以2011年为例):

1、南京生源2011年师范类应届毕业生;

2、南京生源2010年师范类毕业生,已取得教师资格;尚未落实工作单位的人员;

3、非南京生源2011年师范类本科毕业生(应是南京师范大学、苏州大学、扬州大学、徐州师范大学、江苏教育学院、南京晓庄学院或国家“211工程”院校学生);

4、2011年非师范类普通高等院校本科毕业生(一律为国家“211工程”院校毕业生);

5、2011年硕士毕业生。

三、南京市教师招考笔试的主要内容

南京的考试内容:公共知识(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识。

考试形式及分值情况。共有两份卷子:公共知识60分(20道单项选择题,每题1分;10道判断题,每题1分,3道简答题,共30分);专业知识90分(教案设计1题,30分;学科专业知识60分)。两份卷子同时给考生,考试时间为2.5小时(语文有作文3个小时),考生可以根据自己的情况先做其中的一份卷子。

四、南京是教师招聘考试补习班、教材。
目前针对南京市教师招考的补习班比较有权威好像只有一家,就是在南京市中山路81号华夏大厦楼上3103室的那家培训公司。现在叫苏文教育,我前两天去问过的,今年他们新出了一本专门针对教师招考的一本教材《教师招聘考试一本通》,可惜还在印刷中,没买到。

Ⅶ 南京教师编制考试要求

南京市教师编制考试报考资格条目繁多,简要来说就是:如果是本地生源(即有本市户口),应届毕业生和前一年未落实工作的往届生均可报考(研究生本科生均可);如果非本地生源,本科生必须是应届毕业生,研究生前一年未落实工作的往届生及应届毕业生均可报考。南京教师编制考试报考资格每一年大致相同,但也会有少许变化,具体信息请详见官网通知
南京教师编制笔试有两门,综合知识(总分60)和专业知识(总分100)。综合知识主要考察教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规、南京人文以及时事;考察方式为单选、判断和简答。专业知识主要考察所报学科知识。本人所报学科为中学英语,考试时发现专业试卷中考察的多为南京市近两年来的高考模拟卷以及高考试题中的题或者变形题(其他学科不太了解);考察方式类似于中高考,有单选、完形、阅读、任务型阅读以及教案设计。
笔试通过后,会要求本人持身份证去领成绩证明。网上会发布面试报名时间。这里要特别注意:面试报名时只能报一个学校,同时上交就业推荐表原件和成绩证明原件。大家在报名时一定要审慎。面试报名后,所报学校会通知具体面试时间。各个学校面试内容不同,具体看各个学校通知,通常面试的几种形式是:试讲、说课、综合面试、笔试加试。

Ⅷ 2019南京教师招聘在哪里报名

报名平台:登录南京市教育局官网(http://e.nanjing.gov.cn/)中“教师招聘”模块。报名、材料及照片上传时间:2019年11月20日8:00至11月22日17:00。
说明:此次网上报名具体到岗位(如:南京市第一中学高中语文),报名平台会实时发布各岗位报名成功人数。

Ⅸ 南京市四城区教师招聘小学科学都考什么

往年来说,小学科学考的内容比较多,也很杂。比如物理、化学、生物、地理等。

Ⅹ 南京市六城区的中小学教师招聘考试都考些什么分面试和笔试吗请具体一点

先考笔试,笔试通过之后再选区进行面试报名,然后进行面试。
笔试分为基础知识和专业知识,基础知识就是一般的教育学知识,教育学、心理学、教育心理学、新课改、教师法.....南京的题目比较活,而且,特别是选择题有些日常生活知识,天文地理物理化学都涉及点的。
面试一般分为两轮,第一轮自我介绍、“机智问答”就是回答老师的问题,阐述你的教育理念。第一轮面试通过再就是试讲(授课)。然后再通过就体检啦。

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