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小学教师选岗

发布时间:2020-12-09 20:29:30

① 咸安区农村义务教师选岗相关问题

您好,中公教育为您服务。

根据七月十四日发布的2014年湖北咸宁咸安区省招农回村教师选岗方答案,

选岗时间为:2014年7月17日上午8:30

选岗地点为:咸安区教育局七楼会议室。

选岗方法如下:

分学段分学科按考生综合成绩由高到低原则依次选岗。报考同一学段同一学科的考生成绩出现并列时,以面试成绩高者优先。不愿意选岗者视为自动放弃聘用资格。

选岗程序如下:

(一)拟定岗位。结合全区农村中小学教师数量和学科需求情况,拟定聘用岗位。具体以省教育厅公告的咸安区招聘岗位为准,详见附件2。

(二)介绍岗位。考生选岗时利用投影仪分学段、分学科全面呈现拟聘岗位。对岗位情况不熟悉的,由工作人员介绍各岗位所在乡镇、学校等基本情况。

(三)选择岗位。

考生按综合成绩由高到低原则分学段、分学科依次选择岗位,岗位选定后必须由考生本人签字确认并按手印(考生委托他人代选岗位的,需提供本人亲笔签名的委托书)。岗位一经选择,不得再次更改。若考生放弃选岗,需当场写出弃权说明并签字。


如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

② 教师招聘选岗时需要相应学段的教师资格证吗

就高不就低,有高中的,基本上高中小学初中都可以,但是如果是小学招人,最好有小学资格证.幼儿园也是.关键是看你的专业是否对口.至少不能相差太远,学语文去应聘数学老师,科学老师什么的又困难.

③ 教师选岗,教师选岗,中学教师和小学教师哪个好和小学教师哪个好

教师来选岗,可以选中学教师,也可以源学小学教师,让我选选任中学教师,中学教师教课比较单一,备课好备教课也好,教上课要好上,小学教师要负担两个科,另外小学生,小学生教起来也比较麻烦,从工资方面讲,小学教师的工资没有中学的教师的工资高,所以教师要选中学教师。

④ 特岗教师在选岗的时候,如果在现场提出放弃选岗,可以吗,会不会对以后有什么影响

可以的,不会有任何影响。

特设岗位教师的招聘遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则。招聘工作按下列程序进行:公布岗位、招聘人数等条件;自愿报名;资格审查;考试和考核;体检;确定招聘人选;岗前培训;教师资格认定;签订协议;派遣上岗。具体招聘工作按各地方的特设岗位教师招聘办法执行。

特设岗位教师在聘期内,由县级有关部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的,给予表彰;对工作不扎实、不按合同要求履行义务的,要及时进行批评教育,督促改正;对不履行合同要求的义务,经教育仍无转变,不适合在教师岗位继续工作的,应解除协议。

(4)小学教师选岗扩展阅读:

特岗教师相关要求规定:

1、主要安排到乡镇开展支教、支农、支医和扶贫工作,时间为2到3年,工作期间给予一定生活补贴。

2、安排到西部·地区农村中小学、医疗卫生机构和农技推广服务机构工作的高校毕业生,其生活补贴由财政安排专项经费予以支付。服务期满后,进入市场自主择业,有关部门应协助在本系统内推荐就业。

3、对于巳被录取为研究生的应后高校毕业生到基层服务的,为其保留学籍2年;对于到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上的高校毕业生报考研究生的,应适当给予优惠并在同等条件下优先录取。

⑤ 荣县长山镇小学和双石镇小学哪个更好 事业编教师选岗,不知道该选哪个,纠结😣

你综合下学校规模,学校教学水平,从长远发展来评估下,另外看看学校地理位置

⑥ 教师选岗流程

新聘教师选岗流程和操作说明

一、 选岗流程

1、新聘教师凭身份证和选岗证按规定时间进入相应学科候选室~由引导员根据新聘教师身份证验明其身份及总成绩~按总成绩从高分到低分先后顺序排位。

2、由引导员按总成绩从高到低排名顺序依次引导进入选岗室。选岗室始终保持5位待选岗教师,某学科人数少于5人的~以实际人数为准,~一位选岗教师选岗结束立即退出选岗室~由引导员按顺序引导下一位待选岗教师进入选岗室。

3、选岗室工作人员宣布:选岗开始。电脑操作员指导选岗教师用鼠标器点击“开始选岗”按钮~电脑开始计时。

4、待选岗教师用鼠标器在电脑上单击岗位标示地图中的待选岗位即为选定岗位。每位待选岗教师必须在三分钟之内完成选定岗位~超过三分钟未完成选岗的~电脑自动关闭该教师选岗~未按时完成选岗的新聘教师下次选岗序号由电脑自动移至本学科岗位末尾待选~依次类推。同时~电脑系统自动移至下一位待选岗位的教师。

5、选岗教师点击“确定选岗”按钮后~选岗即完成~随即由电脑自动打印选岗分配通知单。

6、选岗室工作人员在选岗分配通知单上盖章~完成选岗的新聘教师在其中一联签名、按手印~留人事科存档,另一联作为新聘教师报到通知书~选岗分配在某乡,镇、片,村小的~先到该,镇、片,中心小学报到~报到通知书由中心小学存档。

⑦ 教师选岗注意什么问题

一、根据自身志愿选择

二、根据你的成绩来选,如果你想稳妥点,就要考虑清楚啦

⑧ 教师招聘选岗怎么选

一、如果你是考前复选择岗制位,请注意以下几点:

1、首选招考人数多的岗位,招考人数多,上岸机会更大。

2、次选学历要求更高的岗位,学历要求高,符合报考条件的人数少。

3、选择限制户籍的岗位,限制户籍,人口流动性小,竞争压力小。

4、农村教师招聘上岸概率大于城市,根据个人情况,选择农村或城市。

二、如果你是上岗前选择岗位,请注意以下几点:

1、首选离家近、交通便利的学校。

2、次选城区学校,城区学校的硬件软件设施好于农村,城区学生生源素质也高于农村。

3、农村学校评职称比城区学校容易,如果为了评职称且自己在教育系统有关系,建议选择农村学校。

4、农村的音体美学科教学设备不完善,很多新近老师都担任语文数学老师,如果想发挥自己的所学专业,建议选择城区学校。

⑨ 教师编考试报考的普通高中,选岗时却被分到职业中专符合规定吗一个是普通高中,一个是职业高中

1、首先要确定所报的特岗教师岗位是否为幼教?如果是就可以,不是就不行;内
2、幼教资格容证不能教小学。因为我国的教师资格证实行向下兼容的制度,即高级别的教师资格证可以兼容低级别的。顺序为高校教师→高中/中职教师→初中教师→小学教师→幼儿园教师,反过来就不行。所以,幼教资格证不能兼容更高级别的小学教师资格。如果要担任小学教师,必须重新参加认证。

⑩ 求2019年昆山教师招聘选岗具体科目时间

招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

(二)年龄一般在35周岁以下(1983年1月20日及以后出生)。其中,报考A类岗位须为全日制普通高校毕业生(2017、2018、2019届);报考B类岗位放宽至35周岁以下全日制普通高校毕业生。专业对口。岗位标识详见《2019年昆山市教育系统公开招聘中小学教师岗位简介表》(以下简称“岗位简介表”)。

(三)考生须有相应层次的教师资格证书,或已经参加全国中小学教师资格考试(笔试)且成绩合格。

(四)非昆山户籍考生须符合下列条件之一:

1.2019届全日制普通高校师范类本科毕业生,在校期间获江苏省师范生教学基本功大赛三等奖及以上,专业对口。(音乐专业的毕业生可不作师范生基本功大赛获奖要求)

2.2019届全日制硕士研究生,本硕学习期间获江苏省师范生教学基本功大赛三等奖及以上或获得过优秀毕业生、三好学生称号。专业对口,本硕所学专业(或专业方向)相同或相近。(音乐专业的研究生可不作师范生基本功大赛和校级获奖要求)

(五)符合照顾条件的报名者(夫妻分居两地、父母身边无子女),须具备本科及以上学历,专业对口,有报考学科教师资格证。年龄须在35周岁以下(1983年1月20日及以后出生);具有硕士研究生学历的,年龄可放宽至40周岁以下(1978年1月20日及以后出生);具有博士研究生学历的,年龄可放宽至45周岁以下(1973年1月20日及以后出生)。

*夫妻分居两地,指一方已经具有昆山户籍,在昆山有固定工作且缴纳社保,另一方是非昆山的在编在职教师。父母身边无子女,指父母双方都具有昆山户籍,子女是非昆山的在编在职教师。

(六)《2019年昆山市教育系统公开招聘中小学教师岗位简介表》中对招聘岗位学历学位、专业要求和其他资格条件另有规定的从其规定。

(七)下列人员不得报考:1.现役军人;2.在读非应届的普通高校生;3.被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;4.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;5.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。

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