Ⅰ 教师招聘都考什么科目
教师招聘考试分为笔试，面试。各地区考试内容有所不同，笔试一般是公共基础知识，教育基础知识和学科知识中选择。面试一般是所报学段学科的试讲或说课。
Ⅱ 教师招聘考试都考什么内容
首先淄博教师招聘考试一般会分为两种科目：教育基础知识、公共基础知识。
（版1）教育基础知识包括教育学权、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块；
（2）公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识；
（3）学科知识一般是所报阶段的学科的知识，比如你报考的音乐，学科知识考点就是音乐这一科目的知识。
在教师招聘考试中，山东省分为省统考和各地市、县区的单独考试，不管是省统考还是各地市、县区单独考试，大部分考试中教育基础知识一般考查95道题左右，占据整套试卷的70%左右的分值。部分地市、县区考试中，比如临沂、泰安等，教育基础知识占30%-40%左右。
综合2019年山东教师招聘考试公告，考试内容主要包含：教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科等六类形式，而从往年淄博教师招聘的考试形式来看，淄博主要的考试内容为：公基+教基，学科知识仅仅在2019年张店教师二招考了学科知识，由此看来，淄博考学科的几率不大，但是淄博中公教育小编建议大家，学有余力的同学可以准备一下学科专业知识的相关内容。
Ⅲ 河北小学教师招聘都考什么
河北小学教师招聘考试分为笔试和面试。
笔试阶段的考核包括教育专业基础知识和公共基础知识。
在面试阶段，说课、答辩和试讲都是比较常见的形式，个别地区会有专业的测试。
各地区具体的报考要求、考试情况还是要以当地发布的公告为准。
Ⅳ 教师招聘考什么
根据葫芦岛市兴城市的教师招聘考试要求
笔试1.试题内容：
(1)小学、初中：
教育理论基础知识：包括教育学(30%)、心理学(30%)、新课程改革(20%)、教师职业道德(10%)、教育法律法规(10%)。
(2)幼儿教师 ：
学前教育理论基础知识：包括学前教育学(30%)、学前心理学(30%)、幼儿园教师职业道德(10%)、教育法律法规(10%)、儿童学习与发展指南(10%)、幼儿园教育指导纲要(10%)。
笔试满分为100分，考试时间为100分钟。市公开招聘教师工作领导小组根据笔试结果划定合格分数线。
2.试题题型：客观性试题。
面试试讲
资格复审合格者参加面试，时间、地点另行通知。面试总分为100分，合格分数线为60分。面试评委由非本市教师担任，每组7人。学科顺序、试讲顺序随机抽取，现场打分。
1.小学、初中教师面试
(1)内容：应招学科教材
(2)形式：微型课
(3)时间：10分钟以内
(4)小学和初中音乐、美术教师加试基本功考核(基本功考核满分50分，微型课满分50分)
音乐教师加试：弹唱(满分25分)：现场抽一首歌曲，边弹边唱;特长表演(满分25分)：自己准备乐器或舞蹈伴奏带(盘、卡)，时间限定5分钟以内。
美术教师加试：现场绘画(静物写生，满分50分，时间60分钟)
2.幼儿教师面试
(1)基本功考核(满分50分)
弹唱(满分25分) 现场抽一首歌曲，边弹边唱。
特长表演(满分25分) 自己准备一个5分钟以内的特长节目，道具自备。
(2)微型课(满分50分)
讲课时间为10分钟以内。
参加面试的考生，如有缺额不再递补。
仅供参考
Ⅳ 教师招聘中笔试一般都考些什么
(1)笔试内容为“综合知识(公共基础知识)+教育理论知识”。
(2)笔试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。
(3)笔试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。
教师招聘考试内容按地区的要求存在不同。需要具体关注各地区的教育网或则省教育厅的网站，具体的教师招聘考试内容以公告为准!
Ⅵ 大家谁知道小学教师招考考的 教育教学知识与应用是什么
问下你们当地教育管理部门，或许是1本理论书，如果不是教材，那肯定是指写备课，分析案例等这些考查教师实际工作能力的一些题目
Ⅶ 教师招聘的考试一般集中在几月份一般小学的考试是考什么呢
1.以四川为例，教师招聘考试一般一年两次，上半年一般四月考试，下半年一般12月考试，《教育公共基础知识》为四川省统一的考试科目，统一试题，大部分区县只考这一科，但部分区县会考《专业知识》，极个别的区县会加试其他科目，如《藏语文》、《心理素质测评》、《职业能力测试》等。具体的考生科目以当地的考试公告为准。
2.具体开始时间以你报考当地的公告为准。
Ⅷ 教师招聘都考什么
以江苏为例，教师招聘考试内容主要是教育基础知识+学科知识，少部分是只考学科知识，或者只考公共基础知识，江苏的考情比较复杂，具有考试内容还要以考试地区为准。