岗集小学教师工资待遇

1. 现在小学教师的工资福利都如何啊

教师工资和教龄以及职称有很大关系，一般教师刚刚入职的时候基本工资其实不高，但是学校一般会有各种补贴，所以综合而论教师的基本工资可能不高，但是待遇其实还是很不错的。

2. 现在小学教师的薪资大概在什么水平呢

要分城市区域，像成都这样的省会城市，一个高级教师一年就10W左右

3. 现在合肥一般小学教师（不是编制内的）工资怎么样大概有多少

各个学校不一样来~~~~~建议源去校聘老师少的学校~~~~~一旦一所学校，校聘老师成规模的话，待遇就会跟正式的老师差距越来越大~~~~~~只有那一两个的话，学校一般也不好意思给的很少~~~~呵呵……我们学校一般就是这样~~~~~~~~~一句话：越好的学校越不把校聘老师当人看~~~~呵呵……祝你好运~~~~~不过，话说回来，考编才是王道~~~~再说这两年编制越来越好考鸟~~~~~考上就不会被人歧视鸟~~~~~~~·

4. 正式编制的小学老师一般工资是多少

以安徽某县城中来级教师工作源十年左右的工资标准如下：每月打卡工资2000+，每月绩效工资700+，每月公积金1200+，仅供参考。

在编中小学教师基本工资分两部分：一块是国家统筹工资；另一是地方财政支出，各地经济发展水平不同，消费水平不同，财政收入的状况不同，因此各地工资差异很大。
教师职称不同，工资不同，中小学教师职称一般分为：初级教师、中级教师、高级教师。职称级别越高，工资越高。</ol> 4.教师工资分为每月打卡基本工资、绩效工资、医疗保险、住房公积金等组成。 5.教师的基本打卡工资每月发到上，绩效工资根据在学校的工作量多少进行分配，多劳多得，半年发一次。

5. 小学教师工资一般多少

我们这是1000

6. 现在小学教师工资一个月多少

这个有点来笼统，地区不一样、职源称不一样工资水平就相差大了！： 在东部发达地区一般4000~~6000，有职称的：7000~~13000 在中部及东北地区：一般2000~~4000 有职称的：3500以上西部工资又少一个等次，但是如果是去支教的，可能有另外的补助！

7. 合肥小学老师有编制的工资一般是多少呢

确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。

公办中小学教师要切实履行义务，强化国家责任、政治责任、社会责任和教育责任，坚持职业操守，潜心教书育人。落实特殊教育和民族教育学校教师激励政策，适当提高特殊教育学校和民族教育学校的绩效工资水平。

健全中小学教师工资长效联动机制，核定绩效工资总量时统筹考虑当地公务员实际收入水平，确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。扩大学校分配自主权，完善教师收入分配激励机制，注重绩效工资分配向教育教学一线倾斜。探索出台晚自习管理辅导、午间放心班和“三点半”等课后服务补助办法，补助资金由同级财政予以保障。

(7)岗集小学教师工资待遇扩展阅读：

教师待遇的相关要求规定：

1、到2035年，教师专业水平、信息素养、国际视野、创新能力和综合素质达到国际一流水平，实现教师队伍治理体系和治理能力现代化，尊师重教蔚然成风，优秀人才争相从教，合肥教育系统成为全国一流人才集聚地。

2、教师队伍规模、结构和质量适应教育现代化要求，建成一支理想信念坚定、师德师风高尚、教学水平精湛、终身发展能力强、具有核心竞争力的高素质专业化教师队伍，造就一批全国知名的骨干教师、卓越教师和教育家型教师。