昆明2017小学教师招聘

㈠ 2018年昆明市普岗教师招聘考试是什么时候考什么内容

昆明市教师招聘考试历年来都是各区自主组织考试，所以也就没有纳入统考范畴，2018年昆明市教师招聘考试时间大家可以参照2017年的考试时间，昆明地区考试稳定，大家按照2017年昆明市教师招聘考试内容来准备比较合理。

1、昆明地区往年教师招聘考试报名时间：

免费师范生：年前10月份到12月份，由各学校县区自主发布招聘公告；

昆明各县区事业单位招聘公告发布时间：2017年最早的是禄劝3月23日发布；其次是昆明国家高新开发区，滇池度假区和经开区，剩余的基本都到4月底5月初才发布公告。

2、考试内容

中小学：官渡区、安宁市、呈贡区、嵩明县四个地方考试内容为《综合应用能力》《学科专业知识》

西山区：《综合应用能力》《公共基础知识》

其他区只考教育理论综合知识

拓展资料：

一般情况下，教师招聘考试时所必需的有下面几种，具体的情况考生可关注所要报考地区的相关公告。

1）身份证。本人有效期内身份证或临时身份证。

2）教师资格证、普通话证原件及复印件。

3）应聘相应职位的等级证书。

4）相应近期免冠照片。

5）学历，学位证书。其中2016年应届毕业应提供《毕业生推荐表(函)》、在校期间成绩单(加盖“院〈处〉”的公章)和院系推荐意见(《毕业生推荐表(函)》中已有的不需再提供)，且必须在2016年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书。

6）就业报道证。考生需要在报名之前将自己的就业报到证整理好，以便报名使用。

7）第一学历至最高学历的学历认证报告。学历认证可通过中国高等教育学生信息网(简称“学信网”，网址：http://www.chsi.com.cn)进行查询认证，打印《教育部学历证书电子注册备案表》。也可通过有关学历认证代理机构认证并出具学历认证报告。

昆明市教育局--昆明市招聘2018年免费师范生

㈡ 2018年昆明教师招聘考试时间是什么时候

1. 昆明市教师招聘抄考试历年来都是各区自主组织考试，所以也就没有纳入统考范畴，2018年昆明市教师招聘考试时间大家可以参照2017年的考试时间，昆明地区考试稳定，大家按照2017年昆明市教师招聘考试内容来准备比较合理

2. 2017年昆明市教师招聘考试整体情况分析
   中小学：官渡区、安宁市、呈贡区、嵩明县四个地方考试内容为《综合应用能力》《学科专业知识》
   西山区：《综合应用能力》《公共基础知识》
   其他区只考教育理论综合知识
   

㈢ 2018年昆明市直属教师招聘有编制吗待遇怎样

根据历年昆明市直属教师招聘情况，有的是有编制，有的为聘用制，具体要以招聘公告为准，一般招聘公告中会注明招聘形式，可以关注当地人事考试网查看。

㈣ 关于昆明事业单位和教师招聘

今年的四个区教师招聘已经考试结束了，你要是想找事业单位的、教师这一类的职业，估计要到明年的5月左右才会开始招考，一般来说这类考试都是招编制内人员的，还有，报名的时候一定要有证明文件她是非编制内人员，不然审核不会通过。

㈤ 滇池度假区教育局2017年教师招聘哪几个学校招聘

昆明滇池国家旅游度假区实验学校
昆明滇池国家旅游度假区第二小学
昆明滇池国家旅游度假区大渔小学
昆明滇池国家旅游度假区第一幼儿园

㈥ 2017年昆明市五华区教师招聘考试真题

你好：《育萃教师》为你解答
2017年昆明市五华区教师考试仿真题如下：
一、单选题
1、20世纪以后教育发生了巨大的变化，其变化包括( )
A．教育的民主化 B．教育的世俗化
C．教育的全民化 D．教育的终身化E．教育的多元化
2、现代教育发展的根本动因是（ ）
A.政治需要 B.科技进步 C.生产力发展水平 D.产业革命
3、[2010年真题]制约人们受教育权利的首要因素是( )。
A.经济水平 B.政治制度 C.文化传统 D.科技水平
4、在教育工作中搞“一刀切”“一锅煮”把儿童和青年的教育“成人化”这违反了儿童生身心发展的( )
A.顺序性 B.阶段性 C.稳定性 D.个体差异性
5、对正常发育的学生来说，遗传素质对他的身心发展（ ）
A、不起决定作用 B、起导向作用 C、起决定作用 D、起一般作用
6、确定教育目的的客观依据是（ ）
A.制定教育目的者的哲学观念B.制定教育目的者的人性假设
C.制定教育目的者的理想人格D.特定的社会政治、经济、文化背景
7、[2011年真题]当代中国教育的导向思想是( )。
A.应试教育 B.素质教育 C.特长教育 D.继续教育
8、( )是教育的出发点和依据，也是教育活动的最后归宿。
A.教育目的 B.教育媒介 C.教育理论 D.教书方法
9、[2011年真题]教师不得有谩骂、体罚、变相体罚或其他侮辱学生的行为，因为学生享有( )
A.身心健康权 B.人身自由权 C.人格尊严权 D.隐私权
10、教师胜任教学工作的基础性要求是，必须具有（ ）
A.学科专业素养 B.教育专业素养C.品德专业素养D.职业道德素养
11、课程表安排应遵循的主要原则有（ ）。
A.整体性原则 B.生理适宜原则C.舒适性原则 D.迁移性原则E.统一性
12、目的游离评价模式主张( )。
A.评价应关注非预期的结果B．评价的重点放在课程 计划实际的结果上
C.应着重关注课程计划满足目标的程度D.更多地考虑课程计划满足实际需要的程度
E.评价的重点是课程计划预期的结果

㈦ 求问:昆明市的小学教师招聘考试具体考什么内容

二、教师招聘考试全套在线视频课程（重点）。

三、教师招聘考试所报科目基础知识。

四、教师招聘考试所报科目试题与答案。

五、2015年云南公共基础讲义+模拟题(十套)

六、2015年云南行政职业能力测验讲义+模拟题（十套）。

八、2015年云南教招教育综合-教育法律法规。
九、2015年云南教招教育综合-新课程理念。

十、2015年云南教招教育综合-教育心理学。

十一、2015年云南教招教育综合-教育学。
十二、2015年云南教招教育综合-心理学。
十三、2015年云南教招教育综合-教学技能。

十四、教师招聘考试在线音频教学。

你参考下这.个资料，在老.胖子.网上下载的。

㈧ 2017云南省普岗教师招聘考哪些内容

云南普岗教师来招聘考试内容自一般是以对应学段的《教育学》《教育心理学》的教育理论基础+岗位相关的学科知识，但也有部分省份是考《公共基础知识》+岗位相关的知识，具体还得依据招聘公告来。
特岗教师:
《教育学》、《教育心理学》（20分）+《学科专业》（80分）

事业单位D类教师:
《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》（每门各100分）

㈨ 昆明市直属教师招聘竞争大吗竞争比例是多少

你好：【育萃教育教师】为您解答
据统计：2014年昆明市直属教师招聘考试比例约回为：10%左右
2015年昆明答市直属教师招聘考试比例约为：13%左右
2016年昆明市直属教师招聘考试比例约为：17%左右
2017年昆明市直属教师招聘考试比例约竟然达到：26%（预计2018年市直属教师招聘考试竞争比例将会达到35%）
根据以上数据：教师招聘考试竞争激烈，竞争比例呈直线型上升，教师招聘考试难度逐年增加，教师待遇也增加了不少，到目前为止，教师职业被称为最光辉的职业，收人无比的崇拜和尊敬。在强大的竞争比例之下，唯有提前准备，全面准备才能在考试中获得胜利。该解答希望对你有所启发和帮助。