⑴ 教师招聘考试,看什么参考书比较好
教师招聘考试选参考书标准,这里给题主几点建议,希望能对你有所帮助:
1、多看历回年招生公告,找答到公告看看是否符合条件,重点是看考试内容,因为这就是你要准备的考试大纲。
2、找历年考试真题,真题资料可以网上搜,根据真题查漏补缺,有针对性的购买教材;
3、熟悉自己的学习习惯及实际情况,是否有相关考试的基础和经验,离考试时间有多久,结合自己实际情况制定适宜的学习计划,进行系统或是专科学习,熟悉自己购买适合自己学习习惯的教材。
⑵ 请问教师招聘用哪个版本的教材做复习资料好
基本上都一样,我用的是华图,今年考上的,也是河北省的。就是感觉华图的法律方面不太全,教育学,心理学还不错,有其他的可以追问。
⑶ 小学教师招聘考试考哪几门课
教师招聘考抄试一般会分为三种袭科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识。
2020教师招聘笔试考试内容具体考什么
(1)教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;
教育基础知识中:教育学与心理学是重点,教育学命题特点:比重较大、突出重点、注重广度、考查记忆;心理学命题特点:范围广泛、重点突出、注重理解、考题灵活;大家在备考教基时要有计划的进行复习,制作思维导图分阶段梳理、高整理频考点+专项突破、多刷题多总结回顾。
(2)公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;
公共基础知识的复习就要求大家在平时的生活中多积累,法律法规、时事政治的内容需要准确记忆。
(3)各学科备考时存在差异性的,不同的学科不能够一概而论。
⑷ 教师编制考试要看什么教材
您好,以江西中小学教师招聘为例,考试并没有指定复习教材,但是有考试大纲作为参考。中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科,考试依据《江西省中小学、幼儿园教师招聘考试大纲(2016年修订版)》幼儿园教师岗位笔试科目为“幼儿教育综合知识”一科。如果您需要复习用书,请选用大机构编纂的复习用书。
⑸ 参加2020教师招聘考试要用什么复习材料
首先,我们来看一下山东教师招聘考试内容,这样我们才能确定2020山东教师招聘考试买什么复习材料。
1、2020山东教师招聘笔试考试内容
首先教师招聘考试一般会分为三种科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识。
教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;
公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;
学科知识一般是所报阶段的学科的知识,比如你报考的音乐,学科知识考点就是音乐这一科目的知识。
2、2020山东教师招聘笔试考试的类别
综合2019年山东教师招聘考试公告,考试内容主要包含:教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科等六类形式。
部分地市增加对于学科专业知识的侧重考察,例如:新兴学科考区:潍坊、滨州、东营;威海、烟台、青岛、淄博等地市在2019年的考察内容上无太大变化,仍然是以公共基础知识和教育基础知识结合考察为主。
在选择2020山东教师招聘考试考试用书的时候,要了解好自己想考的地区的考试内容,然后根据考试内容合理选择考试用书。
⑹ 教师招聘考试用什么教材
大漠飞沙的记忆规律+5年真题集还不错,主要就是教育学、心理学了,还有内:教师职业道德、教育法规容概论、教学技能理论与实践。另外,教育学、心理学就是要看你要考哪个阶段的了,是小学?中学?高中?还是幼儿??希望能帮到你。
⑺ 教师招聘考试教材如何选择
【导读】对于教师招聘考试,想必大家都不陌生,想要成为教师的考生都知道,它是成为教师的必经之路,想要很好的备考教师招聘考试,就需要通过教材复习来实现,具体使用何种教材,大家可以根据当地的招聘公告了解考试内容,再选择相应的考试用书,那么教师招聘考试教材如何选择呢?下面我们就来具体了解一下。
1、考试内容
(1)教育理论基础和学科专业知识教育理论基础包含为:心理学、教育学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育科学理论知识。
(2)而学科专业知识和公共基础知识也有所不同。部分地区就是指上面所述的教育理论知识;有的地区公基内容则包括:政治、经济、科技人文、法律、自然地理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作以及时政方针等方面内容。
(3)职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)考查基本素质和能力要素,包括常识判断和言语理解、表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。
2、选择教材
(1)很多机构的内部资料声称可以将所有的知识都囊括在一本薄薄的册子里,在短时间内背到滚瓜烂熟就可以。在我看来,这是一种投机取巧的方法,并不稳妥!真正有用的辅导书应该是囊括所有的知识,而页面排版则不一定要精美,纸张不一定要厚实,能看就行。
(2)至于权威部门出版,每个省市都有自己的特色。以江西省为例,最权威的莫过于高校出版社的版本教材,与一些机构的辅导书相比厚了很多,而且页面较为单一,容易厌倦,但却能代表最新的考试趋势,而这些恰恰就是考点。
3、小学语文教师招聘具体可以选择的书籍
语文教师招聘,一般是考《教育学》、《教育心理学》和语文专业知识,小学语文的话,语文专业知识考试范围较广,初中语文以及高中语文都会考。只初中,高中分数所占的比例有所不同,建议综合复习语文专业知识。上面介绍了考试重点,更主要的还需要多留意模拟题和历年真题,比如多做中考试卷和高考试卷,或者看中考,高考相应的重点部分等。考语文,作文是比较重要的。建议考试多看作文的几种类型题并适当的背诵优美的句子以作为备用。最主要的还是多做相应地区教师招聘的往年真题试卷,从中摸索出规律,进行高效复习。
教师招聘考试内容上面也给大家进行了具体介绍,当然今年由于疫情的影响,各地自主进行招教考试,考试内容大同小异,但是考察的要点由当地自行决定,所以大家在了解教师招聘考试是什么考试的同时,一定要及时关注当地官网动态,不要错过考试。
⑻ 教师招聘面试小学复习课本有内容,有侧重点嘛
教师招聘面试小学复习课本内容,如果是安徽统一招考联考语文科目,建议你以三四年纪为重点复习对象。
⑼ 教师招聘用什么书好
说到要用什么书,首先得明确考试考什么。
湖北的教师招聘内分为三容种,
1教师资格
2.普通教师招聘 包括:教师招聘、事业单位教师岗
3.义务教师(特岗教师)
一.湖北省直事业单位招聘教师岗
农村义务教师是指公开招聘高校往届或应届毕业生到县及以下农村义务教育阶段学校任教。
考试科目是:教育教学专业知识 综合知识
教育教学专业知识科目分学段、学科命题,根据教育学需要和招聘条件,以学科专业知识为主要内容
综合知识科目涵盖政治、经济、法律、科技、历史、时事、英语、计算机等方面的知识,同时考察考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、竞争发展能力和心理素质。
⑽ 小学教师招聘考试考哪些内容
笔试内容复
第一种内容为制:学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。
第二种内容为:学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同,有的地区就是指上面的教育理论知识,有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
第三种内容为:职业能力倾向测验+教育基础知识,这种情况比较少见。
面试内容
面试一般包括试讲和说课两种。
在面试方面,一般就是专业课的考查,具体比如考生面试的是小学语文教师,那么面试的题目经教师网老师研究,很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇,各位考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题,进行考查,主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。
教师招聘范围及形式
首先,我们要知道教师职业是一个融能力、生活实践、基础理论水平、道德感责任感于一身的综合职业岗位,这样的岗位特质决定教师招聘考试中的考试内容。
目前,由于国家没有出现统一的大纲和参考教材,所以各地的教师考试呈现出地区教育局自己命题、审核、招录的局面。