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2017年江西省中小学教师招聘考试

发布时间:2020-12-26 22:15:57

㈠ 2017年安徽省中小学教师招聘考试笔试报名时间,考试时间是什么时候

2017年安徽省中小学教师招聘
报名时间为4月27日8:00至5月2日18:00,逾期不再补报。专
笔试时间为2017年5月28日上午 9:00—属11:00 《教育综合知识》,下午14:00—16:30 《学科专业知识》

㈡ 2017江西省教师招聘考试报名审核需多久

2017年江西国编教师考试每年的4月份出公告,4月底报名,5月中旬考试,教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科,考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲》,笔试和面试成绩各占50%。

㈢ 2017年江西教师招聘-国编教师和特岗教师的区别


国编教师与特岗教师的区别:
第一,报名对象:
特岗:1、应届:2014年通过教师资格审查、符合认定条件的高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科以上毕业生,应届师范类专业专科毕业生。
2、往届:已取得教师资格证,具有一定教育教学实践经验、年龄在30周岁以下(1984年7月1日以后出生)的全日制普通高校往届本科毕业生和硕士、博士毕业生。
国编:1、已取得相应层次教师资格证的人员。
2、2014年已通过教师资格审查、符合认定条件人员。
第二,报考条件:
特岗:报考初中教师须具备本科及以上学历,报考小学教师须具备应届师范类大专及以上学历,所学专业与报考的岗位学科一致或相近。
国编:具体学历限制参看职位表,不同的职位对学历的要求不同,一般要求是全日制学历。
第三,关于初审:
特岗在报名环节要初审;国编实行诚信报考,没有初审环节。
第四:待遇方面:
特岗:不收报名费,入职后没有试用期,三年合同期满转为编制内。
国编:每科收取50元报名费,缴费时间截止到4月21日18:00,入职后有试用期,服务期不少于5年。
第五:面试比例
特岗:面试原则上按不少于招聘岗位计划1:1.2的比例确定入闱面试人员。
国编:招聘人数在5人及以下的岗位,面试比例为1:3;6人到10人之间的岗位,面试比例为1:2.5;11人及以上的岗位,面试比例为1:2。幼儿园幼儿教师岗位按1:5的比例划定入闱面试人员。
第六,网址:
报名网址、打印准考证网站、笔试成绩公布网站和面试调剂网站:特岗为“江西省高等院校毕业生就业信息网” ,国编为“江西省人事考试网”。
第七,其他:
参加了国编考试的考生,符合特岗条件的,可以调剂到特岗岗位,但是特岗不能向国编调剂。符合条件的特岗教师,可推荐免试攻读农村教育硕士。

㈣ 2017江西教师招聘入围分数线是多少,哪里可以查得到吗

2018江西教师招聘考试笔试成绩及入闱人员名单将于6月14日前后在江西回教育网、江西省人力资源和答社会保障厅网站、江西人事考试网上公布。根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按以下比例确定入闱面试人员:招聘人数在5人及以下的岗位,面试比例为1:3;6至10人的岗位,面试比例为1:2.5;11人及以上的岗位,面试比例为1:2。

㈤ 2017年江西省教师招聘考试大纲会进行大改革吗

不会有大改

㈥ 2017年江西教师招聘考试什么时候出成绩

1、6月6日出成绩。
2、会公布首批入围名单及调剂公告。但是成绩只能自己查自己的,不会公布考生成绩。

㈦ 2017年江西教师招聘考试有几次

一年一次教师招聘考试,每年的四月份出公告,五月份考试。

㈧ 2017年江西国编教师招聘考试是考哪几门

2017年江西国编教师招聘笔试考试预计是4月中旬出公告,4月底报名,5月底考试。内
笔试考两门,分别为“教育容综合知识”和相应的“学科专业知识”,每科满分100分,两科各占50%。
面试一般形式为试讲或者说课。
最后根据笔试和面试的总分按照从高到低选择录取人员。

㈨ 2017年江西省教师招聘教宗最高分多少

你好,你可以去中工的网站查看当地咨询电话,然后咨询当地的考试分值。

㈩ 2017遂川教师招聘考试

根据《景德镇市昌江区2015年中小学教师招聘笔试入闱资格审查人员名单及资格审查公告》精神,7月2日,景德镇市昌江区教育体育局会同区人社局对笔试入闱人员进行了资格审查,确定了入闱面试人员,详见《景德镇市昌江区2015年中小学教师招聘入闱面试人员名单》(见附件)。现将面试有关事项公告如下:

一、面试时间

面试定于7月29日上午进行,考生必须在面试当日的上午8∶00以前到达面试地点(凡迟到超过15分钟的,取消面试资格)。正式面试于8∶30开始。

二、面试地点

昌江区实验小学,请考生按时到达昌江区实验小学报到(详见考场示意图)。

三、需携带证件

身份证、面试准考证(请考生于7月10日上午9:00到昌江区教育体育局组织人事股领取)。

四、面试方式和内容

面试采取说课和答辩的方式进行。面试时间为15分钟,其中说课10分钟,答辩5分钟。面试总分为100分,其中说课占80%、答辩占20%。

说课使用教材:我区公立学校使用的相应学科教材(小学:五年级教材;初中:八年级教材)。

答辩范围:该学科本学段教材中的知识点。

答辩方式:说课结束后评委即席提问,考生现场做答。其中美术学科的考生不答辩,而是采用加试速写的方式进行,时间不超过5分钟。

五、成绩计算方式

根据《江西省2015年中小学教师招聘公告》精神,中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科(总分200分),笔试和面试成绩各占50%。,即:中小学教师考生总成绩=笔试成绩×0.5+面试成绩。所有成绩计算均精确至小数点后两位数。若同一岗位考生总成绩相同,则按面试成绩由高分到低分排名确定入闱人员名单。面试成绩低于70分,不予聘用。

六、面试程序

1、经候考室工作人员核对考生身份无误后,抽签决定同一岗位考生的面试顺序。

2、各岗位第一个进行面试的考生抽取试题,同时向其他考生展示之后由工作人员带入准备室进行备课。试题必须由持题考生和准备室工作人员同时拆封,同一岗位的考生面试同一试题。

3、考生在准备室使用面试专用稿纸撰写说课稿,准备30分钟后,进入面试室进行面试。

4、考生只能携带在准备室撰写的说课稿进入面试室,面试结束确认本人成绩后,即刻离开考场,不得再作停留。

七、面试纪律

面试过程实行统一封闭式管理。考生进入考场后,应自觉服从工作人员的管理,面试结束前不得离开考场。考生不得携带手机等任何通讯器材或违禁物品进入考场(考生手机进入候考室后交工作人员统一保管),准备室提供备课所用教材,考生不得携带其他书籍或参考资料进入准备室。在面试中,不得向评委透露自己的姓名及报考岗位等信息。面试结束后不得再进入候考室和准备室。期间,考生如有违反上述规定的行为,一经发现作舞弊论处,当场取消面试资格。

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