❶ 今年參加安徽教師招聘考試，現在合肥小學教師的待遇怎麼樣
他們家培訓通過率很高，祝你今年成功上岸，下面說一下教師的待遇：
一、法定待遇根據《中華人民共和國教師法》
第二十五條教師的平均工資水平應當不低於或者高於國家公務員的平均工資水平，並逐步提高。建立正常晉級增薪制度，具體辦法由國務院規定。
第二十六條中小學教師和職業學校教師享受教齡津貼和其他津貼，具體辦法由國務院教育行政部門會同有關部門制定。
第二十七條地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學歷的畢業生到少數民族地區和邊遠貧困地區從事教育教學工作的，應當予以補貼。一相關鏈接農村和邊遠地區的教師，另外給與補貼，應該是工資的30%。正如國家幹部下鄉補貼，越偏僻地區，補貼越高，不是終身制，離開就沒有。
第二十八條地方各級人民政府和國務院有關部門，對城市教師住房的建設、租賃、出售實行優先、優惠。縣、鄉兩級人民政府應當為農村中小學教師解決住房提供方便。
第二十九條教師的醫療同當地國家公務員享受同等的待遇：定期對教師進行身體健康檢查，並因地制宜安排教師進行休養。醫療機構應當對當地教師的醫療提供方便。
第三十條教師退休或者退職後，享受國家規定的退休或者退職待遇。縣級以上地方人民政府可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師的退休金比例。
第三十一條各級人民政府應當採取措施，改善國家補助、集體支付工資的中小學教師的待遇，逐步做到在工資收入上與國家支付工資的教師同工同酬，具體辦法由地方各級人民政府根據該地區的實際情況規定。
第三十二條社會力量所辦學校的教師的待遇，由舉辦者自行確定並予以保障。
二、實際待遇
自2003年起全國人大多次提交改革方案，提高教師待遇，嚴格教師錄用制度。而如今在一些大中城市，教師收入已經逐步超過白領。
2013年，教師的收入由基本工資、教齡工資、績效工資、特優津貼等構成。
①基本工資——按照教師資格定(隨國民經濟增長)：小學教師2000元，初中教師2300元，高中教師2500元，大專教師2800元，大學教師3000元。
②教齡工資(含工齡)——每年30元，隨著教齡增長。工齡工資的實行不僅是對老教師的照顧，更重要的是鼓勵終身從教的思想，有利於教師隊伍的建設和穩定。
③課時工資——課時補貼按照實際上課按勞取酬原則;主要是鼓勵教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，並得到應有的報酬，這不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。
④績效工資——學期和學年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每學期學年評，不終身制。每個老師積極努力都有希望。主要是激勵工作出成效，優質優得，不僅要激勵多代課，更要激勵上好課。
⑤特優津貼——全體教師公認的特別優秀教師享有，無名額限制，縣市以上部門高標准考核認定，像領國務院津貼和領縣/市政府津貼，不終身制。針對那些在教育教學工作中有很好推廣效果的特殊研究成果和對一所學校或一個地區的教育有一定的影響作用的教育及教學方法，可根據影響范圍的大小確定等級，或者說是以國家及省級、地市、縣確定不同的標准，使那些有才華的教師得到應有的報酬。
❷ 2018年合肥教師招聘考試，想報教綜，華圖和山香哪個好有上過課的大神們，給予一點指點吧！
這個怎麼說呢，各有各的好處吧，我有個朋友就是在山香報的結果就考上了。還是要自己努力才行。
❸ 想問下肥西縣小學教師招聘今年還存在編制考試嗎合肥市教師招聘是不是已經取消編制了啊謝謝各位！
2010年開始，新進入的教師全部實行聘任制。不過待遇據說還都可以，2010年合肥中小學招聘教師也是300多人比一的呢。能考進去其實還是可以的……
❹ 合肥小學是否招聘代課老師
一般每個學校都有代課老師
但是一般不公開招聘
需要一定的關系
❺ 我是小學數學老師，有一年工作經驗，想找合肥私立小學，請問哪些學校還在招聘老師
合肥光抄華學校，學校實行小襲班制教學（每班不超過36名），設有小學、初中、高中
合肥潤安公學，在徽園那
合肥中銳學校，位於合肥經濟技術開發區。招收幼兒園、小學、初中、高中生。 現在應該叫合肥世界外國語學校
都不錯.......
❻ 合肥招考小學老師為什麼沒有編制
您好，說教師為您解答。雖然合肥市區沒有編制，但是同崗同酬，後面也將逐步納入到編制。
❼ 合肥中小學教師入編考試公告發布時間
您好，中公教育為您服務。
中公安徽教師網為您提供：合肥中小學教師入編考試公告發布時間。
2015年安徽教師招聘考試即將開始，預計2015年安徽省教師招聘考試時間將會提前進行，寶貴的復習時間不能浪費一分一秒;早一步備考，早一步成功!!2015年安徽教師招聘考試備考已經進入倒計時(╯-╰)。
相關推薦：2014安徽中小學新任教師招聘7415名公告
1、自2014年開始，安徽各縣市中小學新任教師招聘由之前的單獨組織考試改為全省統一組織(統考)。中公安徽教師考試網針對14年首次統考的招考公告及考試真題進行梳理與分析，對2015年安徽第二次全省性教師招聘考試(統考)考情進行分析預測。
2、招考的時間
統考之前安徽教師招考的時間跨度長，從3月底一直持續到7月初，2014年統考公告5月22日發布，6月28日統一組織筆試，面試時間由各市、縣(市、區)自行安排，集中在7月26日到8月10日之間。預計2015年公告大體時間會和14年相近，但是考慮到14年為第一次統考公告有可能出台較晚，所以2015年考生可從4月底開始關注，中公教育教師考試研究院也會第一時間給大家做相關解釋。
3、招考程序
主要採用安徽教育局組織的公考的聘用機制，教育局通過安徽教育網、安徽省人力資源和社會保障廳網、安徽省中小學教師招聘考試網及相關媒體上統一發布招聘簡章，隨後通過網上報名——網上資格審查——網上繳費——統一筆試——現場資格復審——各市、縣(市、區)自行組織專業測試(面試)——體檢與考察——公示與聘用等程序予以聘用。
更多2015年安徽教師招聘備考專題，歡迎訪問中公安徽教師網。希望能夠幫到您~
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
❽ 2018合肥包河區教師招聘怎麼面試，在哪兒進行
測評採取復無生上課的制形式，滿分100分，測評成績低於60分者不予錄取。按招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選，如測評成績出現並列，需加試測評，再從高分到低分排序確定人選。測評時間和地點將及時在包河區人力資源市場網站上予以公布。
❾ 2020年度合肥市中小學新任教師公開招聘多少人,師出怎麼樣
今年的教師招聘公告已經陸續發布了，合肥市今年招聘3292人，具體可以登錄合肥市教育局官網查看。師出是專門從事安徽省教師培訓的，很專業，今年已經開始網上報名了，你也可以讓他們給你一些建議。
❿ 請問2020年合肥市中小學教師招聘多少人
經批准，2020年度合肥市中小學新任教師招聘崗位計劃共3292名，其中普通高中275名、初中754名、小學2263名,專項招聘高校畢業生（含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）2339名。