① 教師考勤有學校哪個部門管
人事部門或者財務
② 教師考勤在機構里怎麼做更好
我們教育培訓機構用的是校寶。非常便捷的一個管理系統。因為我們可以在校寶產品內一鍵簽到，不用跑大老遠去按指紋，在校寶上，還能把我們每一天的工作安排好，提高了我們的辦公效率
③ 怎樣用最簡單的方法總結出教師一周的考勤
按主要包括考勤的時間，節次，科目，缺勤人名單，任課教師簽字，負責人簽字等項目。 在每周周五由本班負責人將填好的表交到學習部。
④ 您認為教師考勤如何做到機致有效
學生負擔重 為什麼 因為要多練習 多做 這樣是為了達到一定的學習成果 所以 要是為了減輕負擔 重在提高學習效率 這樣就可以不必做繁多的作業了 這是我的建議 我認為有這樣一些方法 僅供參考 可以從根本上解決的是（首先提一個問題：為什麼有的學生學習效率高 有的卻相反 其實這方面有兩個原因 一個是學生自身的原因 還有一個則是老師得原因 有些愛學習的呢 自然時時刻刻好好學習 但是有的呢卻不是 對於這樣的學生大多要靠老師來引導學習了 首先你老師要給學生帶來興趣 這就要看是什麼科目了 我認為最好的是最開始和學生打交道 和學生成為好朋友 這樣首先就可以去除一些學生害怕老師得心裡 就拿我的經歷而言 我就是喜歡和一些成為我的朋友的老師打交道 當然就是學習了 就是特別喜歡他教的科目 以前是別的老師教的 我一點都不喜歡 ）成為學生的朋友進而引導他們學習 這樣就從根本上解決學習效率的問題 進而可以減輕學生學習負擔 因為畢竟可以不用做那麼多作業了 謝謝
⑤ 專業教師怎樣上課考勤
教師考勤及上課制度
1、實行坐班制度，有事請假，完善請假手續；
2、遲到、早回退一次扣5元，請事答假一晌扣10元；
3、病假要有病例及診斷證明，否則按事假對待；
4、無故缺課一晌扣20元；
5、不準跑堂、坐堂，提倡候堂。課堂、輔導自習及學校例會每缺一節扣20元；
6、每周一晌機動時間；
7、考勤時間：早上8：00－11：30，下午：2：00—4：20
8、學校準假權力為三天，三天以上向中心學校請假；
9、婚、喪、嫁、娶嫡親為一周，自建房一周。
10、請假期間，自行調課，安排好後以書面形式上報學校，方可離校。
⑥ 教師如何考勤
只要老師點名了，那就是他在考勤！考勤時，他會有一個學校統一印發的《花名冊》，在上面做標記就行了（來的畫對號；不來的畫叉號；請假的畫圓圈等）——關於執行人，有時他會親自點名，他自己畫（點到的人喊到）；有時他會讓班長點名畫到的（這個可以作假的）！
只要你看到那個《花名冊》就知道考勤情況了！再說，老師考勤是不定時的，一學期也就點上四五次足以！
祝你好運！！
紅史
⑦ 小學教師考勤 考績獎懲制度
藕山明德小學考勤考績制度
為了全面貫徹黨的教育方針，進一步調動全體教師的積極性，不斷提高我校教育教學質量，依據鎮政府教委有關文件精神，結合我校實際情況，廣泛聽取教師的合理建議，特製訂如下考勤考績獎懲制度：
一、考勤
1、值日教師應按上午、下午預備前，晚上8：30記好當天出勤、缺勤和代課情況，並註明缺勤原因，以便備查。
2、課前教師均按時來校，機動的早上不得按在有課前讀上午，學校按每周四個標准課時發給考勤費。
3、晚上住校辦公每周需住三個晚上，每晚發住勤一元。
4、課時津貼按每天六節課計算，每節課發津貼費0.2元，代課、請假、缺課均按此標准發、扣，並記入個人業務檔案。
5、班級學生數超過規定標准（標准班機45人，含代雙班的），學校按每生1.5元分別發給語、數教師作為超班補貼。
6、教師用電、用水實行包干，學校按每期每人補貼100元。
7、有事請假，一節課向教導處請假，一節課以上必須先向校長辦公室、教導處請假，得到批准安排好課程後，方可離校；值日教師請假一定要安排好安全值日，方可離校，否則責任自負。
8、在正常的教學時間內，應嚴格按日課表上課，一般不準私自調課，不準遲到或早退，遲到和早退按缺勤記錄，遲到或早退一次記扣0.2元，連續兩次以上者扣除1元，連續三次以上者記曠課一次。
9、在正常的工作時間（包括晚住校）內，不準打牌，不準進行賭博活動。
10、班主任應嚴格履行自己的職責（班級管理、環境衛生等）授課教師也應配合班主任做好班級管理工作，學校每期發給班主任津貼100元，非班主任教師津貼25元。玩忽職守，造成不良影響或發生事故的班級，扣發該班班主任和授課教師全期津貼。
11、婚、產、建房、病、喪假。
①就地結婚和旅行結婚，分別准假一周和兩周。
②產假公辦教師按國家有關規定準假，民、代教師准假一個月，請假人的課程由學校統一=安排。
③建房假按每建房一間准假兩天累計。
④病假視實際病情准假。
⑤喪事假直系親屬准假一周，旁系親屬准假兩天。
12、履行請假手續（包括長短假），假期沒有考勤費，不履行請假手續，無故曠課，課堂上無教師上課，每節課罰該任課教師五元，扣一分並記入個人檔案。
13、考勤記錄應准確無誤，校負責人審批後，一學期一結算。
二、考績
1、各種計劃內16分、備課40分、作業批改44分，累計100分。
①語文要求：語文練習，基礎訓練冊一課一做一批改，低年級（包括學前班）天天有寫字或寫話，且有適量的課外作業；三、四、五年級作文每單元一篇，有周記，作文批改有眉批和尾批。備課（包括學前班）應按計劃進度，符合要求，均為詳案。
②數學要求：數學練習一天一次一批改，基礎訓練冊一練習一批改，且有適量的課外作業，備課（包括學前班）應按計劃進度，符合要求，均為詳案。
2、考績獎
①在期末教委、學區組織的統考中，1----5年級單科及格一生，學校獎授課教師教學成績獎元，六年級及格一生獎懲7元。
②學校行管人員，非任語數科教師制訂好有關工作計劃，完成了學校管理工作，教學任務後，計劃、備課、作業批改得平均數。
③學校行管人員，非統考科教師教學考績獎（包括學區獎）是非畢業班教師的平均獎。
3、計劃、備課、作業量化檢查按照「行事歷」每期進行四次。每次檢查，語數各種作業（除作文外）與計劃安排不同步到，少一次扣10元，作文少一篇扣除10元，備課少一課時扣2元，並記入個人業務檔案。
4、計劃、備課、作業每次檢查後，獎懲兌現。
5、畢業班語文、數學，單科成績獲全鎮第一、二、三名，學校分別給予150、120、100元獎勵，非畢業班語、數科獲紅楊輔導區第一、二、三名分別給予100、80、50元獎勵，並記入個人業務檔案。
6、獲縣、鎮學科競賽，文藝演出，讀書活動等第一、二、三名的，分別給予指導教師適當獎勵並記入個人業務檔案。
希望以上對你有幫助。
⑧ 教師考勤怎麼打
我見過有個學校，有學生考勤和教師考勤的，都是實時拍照並且上傳到學校和家長終端的，這樣的考勤系統我覺得能杜絕一些安全隱患！！
⑨ 如何管理學校教師考勤
可以讓老師們上下班都打卡，一台打卡機可以每天設定為6次，我就是這樣管理教師的考勤的
⑩ 如何規范農村小學教師的考勤管理
易科士考勤建議你，可以安裝考勤機，進行分時段考勤、課時考勤等；希望能幫到你！