1. 溫州泰順教師編制考試資料
(1)筆試(100分制):
A、中學教師崗位:學科專業知識約佔50分,其他基礎知識約佔50分(其中政治理論、教育政策法規、個人文化素養知識等約佔20%,教育學約佔30%,心理學約佔30%,教學法約佔20%)。
B、小學教師崗位:綜合基礎知識約佔20%(含政治理論、教育政策法規、個人文化素養知識等)、教育學約佔30%、心理學約佔30%、教學法約佔20%。
C、學前教師崗位:綜合基礎知識約佔20%(含政治理論、教育政策法規、個人文化素養知識等)、教育學約佔30%、心理學約佔30%、教學法約佔20%。
(2)業務測試(100分制):音樂、美術、學前教育專業採用專業技能測試的形式(具體要求見附件3);其他專業採用試講的形式,中學方向試講內容為高中相應學科教材,小學方向試講內容為小學相應學科教材。
2014年溫州市教育教師招聘考試教育教學理論試卷+歷年真題考點總結
裡面有樂清的前面幾年的真題的,不過只有教育基礎知識的,專業的沒有的
你可以參考下
2. 小孩子將讀一年級了去泰順育才小學好不好
先讀一個學期看看!
3. 有參加過泰順小學數學教師招聘考的朋友嗎好不好考的具體都考什麼呀
教育系統事業單位考試整體來說考試形式為公共科目+專業知識
公共科目包括:教育基礎知識:教育學、心理學或教育心理學、教育法律法規、新課改或公共基礎知識(事業單位考試中的公基)。
心理學與教育心理學並不相同,心理學通常成為普通心理學,教育心理學簡稱為教心。
專業學科:一般來說一部分考核學科基礎知識,另外一部分考核教學知識(教學設計、教學實施、教學評價)。
幼兒園教師招聘考試專業知識科目的考察不同地區會有所卻別,但大多數地區以學前衛生學、法律法規和幼兒園五大領域的教育活動為主。學前衛生學主要考查考生對兒童身心發展狀況的了解,常考點包括幼兒身體發展特點、意外情況的處理和幼兒衛生保健常規、疾病預防等知識。法律法規部分,幼兒園階段主要考察《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》、《中華人民共和國未成年人保護法》等幾部法律法規。而五大領域的教育活動多以主觀題的形式進行考查,這一部分的學習,考生除了要掌握每一領域教育活動的目標、內容、指導要點之外,還必須會寫活動設計方案。總之,專業知識科目除了考查學生的教學理論水平之外更強調考查考生的教育實踐能力,因此,考生復習專業科目時,即要注重日常生活的積累,又要能在立足於了解幼兒身心發展特點的基礎上,結合幼兒發展需求與學前教育的目標要求開展五大領域的教育活動,做到活學活用。
教師招聘考試都有哪些形式?
從考試形式來看,各地市不同的考試之間也有著明顯的差異:
(1)筆試內容為「綜合知識(公共基礎知識)+教育理論知識」。
(2)筆試內容為「學科專業知識+教育理論知識」。
(3)筆試內容為「教育綜合知識」(教育基礎知識)。
教師招聘考試內容按地區的要求存在不同。需要具體關注各地區的教育網或則省教育廳的網站。
4. 吳開鋒的人物履歷
1981.07——1985.09,泰順實驗小學教師、副教導主任
1985.09——1987.06,溫州市委黨校大專班學員
1987.06——1988.04,泰順縣委組織部幹事
1988.04——1989.08,泰順縣委黨校教務科副科長
1989.08——1991.09,泰順縣委組織部幹部科副科長、科長、部務會議成員
1991.09——1992.06,泰順縣雅陽區委書記
1992.06——1994.04,泰順縣雅陽鎮委書記
1994.04——1996.08,泰順縣委黨校副校長、黨委副書記、行政學校副校長(主持工作)
1996.08——1997.12,泰順縣委辦主任
1997.12——1998.03,泰順縣縣長助理、縣委辦主任
1998.03——1998.06,泰順縣副縣長、縣委委員
1998.06——2001.11,援藏,任中共西藏自治區嘉黎縣委書記
2001.11——2006.11,中共文成縣委副書記、縣長
2006.11——2011.11,中共文成縣委書記。
2011.11——2012..1,中共溫州市委副秘書長。
2012.1—— 2013.4中共溫州市委常委、秘書長。
5. 請問溫州市泰順縣教師工資待遇如何急需,萬分感謝!
那個人沒吹牛 我們縣里私立學校 工資確實很高啊 不過你剛來可能沒幾塊 不過你很幸運呢 剛搞了績效工資 最起碼有2500左右吧 已經很好了 我剛出來就1200多呢
6. 2017泰順縣教師招聘什麼時候筆試
目前泰順縣筆試時間還沒有公布,可以及時關注中國招教網(www.zhaojiao.net)第一時間獲知筆試開考時間。下面是泰順縣考試內容,可以參考考試范圍進行復習:
1.職高專業課崗位
考試採取技能考試和面試相結合、先專業技能考試後面試的方式進行,考試總成績由專業技能考試成績(100分制)的40%和面試成績(100分制)的60%相加構成。
據參考人員專業技能考試成績從高分到低分按招考計劃的1:3比例確定參加面試對象。如遇最後一名同分的,一並進入面試。
面試採用試講的形式。試講內容為報考崗位的教材內容。主要考查教學設計能力、掌握教學內容能力、教學組織能力、教學基本素養、儀表儀態等。
2.其他學科崗位
考試採取筆試或技能考試和面試相結合、先筆試或技能考試後面試的方式進行,考試總成績由筆試或技能考試成績的40%和面試成績的60%相加構成。
(1)筆試或技能考試(100分制):
①筆試科目:按報考崗位開設筆試科目(不含學前教育、體育、音樂、美術、信息技術崗位)。
②筆試形式:閉卷筆試。
③筆試內容:包括教育學、心理學(佔20%)和學科專業知識(佔80%)。
學前教育、體育、音樂、美術、信息技術崗位採用技能考試。有其他教師招聘筆試面試問題可以點擊「向TA咨詢」咨詢我哦。
7. 泰順縣教師人數。
恩,公立學校工資是比較低的,大概2500到3000 而私立的育才新城就比較高
8. 我是音樂學專業,想報考泰順縣教師考試,能報別的學科嗎
您好,中公教育為您服務。
根據你的描述,建議查看公告的報考條件。一般情況下,公告中會對崗位的報名條件進行說明,例如要求音樂學專業,此外,部分教師招聘考試還要求應聘者具有相關學科的教師資格證書,具體的信息可以咨詢相關招考單位,招聘公告也可以在浙江教師招聘考試網公告欄查看。
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
9. 溫州市泰順縣教師招聘考試教育學心理學20分 一般考什麼題型 有簡答題或論述題嗎
教師招考的題型:
主觀題+客觀題,全國80%以上地區都是這種題型。包含填空、單選、多選(或者不
定項選擇)、判斷、名詞解釋、簡答、論述(含案例分析)這幾種題型中的全部或者部分組合。這種考試題型造成兩個難點:1、內容繁雜,知識點多,需要記憶的
知識太多;2、主客觀易混淆,耗費精力大。
一般情況 都是有簡答 和論述題的
10. 泰順雅陽鎮小學教師工資
教師在中國的工資都不是很高,除了大學里或者大城市裡較高之外,一般的村小學是800-1500鄉鎮小學是1000-1600鄉鎮初中是1200-1800縣級是1600-2000高中是1500-3500大學是2200以上,具體看情況(校長等人除外)。
你說的是鎮小學,一般老師實習600,剛上任是800,工作個把月1000,以後看政策情況逐漸增加,不過增加的可能性不是很大,一般也就1200左右。