⑴ 岳陽市中學教師工資待遇怎麼樣
中學老師的待遇一般會比小學老師好一點,課時也會多一點,除開社保,公積金,到手的工資大概是3000-5000左右。
⑵ 現在小學教師的薪資大概在什麼水平呢
要分城市區域,像成都這樣的省會城市,一個高級教師一年就10W左右
⑶ 小學教師工資多少
小學教師工資一般比中學教師是工資低一點,而中學教師工資是參照當地公務員基本工資水平發放的。另外小學教師工資 跟所處的地區也有關系的,小學教師考試復習資料http://gz.zgjsks.com/比如農村貧困山區會相對低一些
⑷ 正式編制的小學老師一般工資是多少
以安徽某縣城中來級教師工作源十年左右的工資標准如下:每月打卡工資2000+,每月績效工資700+,每月公積金1200+,僅供參考。
在編中小學教師基本工資分兩部分:一塊是國家統籌工資;另一是地方財政支出,各地經濟發展水平不同,消費水平不同,財政收入的狀況不同,因此各地工資差異很大。
教師職稱不同,工資不同,中小學教師職稱一般分為:初級教師、中級教師、高級教師。職稱級別越高,工資越高。</ol> 4.教師工資分為每月打卡基本工資、績效工資、醫療保險、住房公積金等組成。 5.教師的基本打卡工資每月發到上,績效工資根據在學校的工作量多少進行分配,多勞多得,半年發一次。
⑸ 小學教師工資每月多少
您好!教師的收入由基本工資、教齡工資、課時工資、績效工資、特優津貼、山區補貼等構成。
1.基本工資:教師按照教師資格定:小學教師3000元,初中教師3500元,高中教師3800元,大專教師4100元,大學本科教師4500元。(基本工資的金額隨國民經濟增長會適時調整。)碩士研究生導師和博士研究生導師的基本工資還和研究的課題和項目掛鉤。
2.教齡工資(含工齡):每年60元,隨著教齡增長。工齡工資的實行不僅是對老教師的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從教的思想,有利於教師隊伍的建設和教師隊伍的穩定。
3.課時工資。課時補貼按照實際上課的課時多少按勞取酬;主要是鼓勵教師多授課,尤其是年輕教師精力充沛,他們多授課,就可以多得勞動報酬。這不僅僅是心理上的安慰,更是對他們的鼓勵。擔任班主任的老師參照課時的工作量增資。
4、績效工資:學期和學年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金金額,只佔工資的10%左右。大家推薦競比實績,每學期學年評,不實行終身制。每一位老師,只要積極努力,就年年有希望。這樣做,主要是為了激勵工作出成效,優質優得,不僅要激勵多授課,更要激勵上好課。
5、特優津貼:全體教師公認的特別優秀的教師,無名額限制,由縣市以上教育行政主管部門高標准、嚴要求經考核後認定,比如國務院津貼和縣、市政府津貼,不實行終身制。這主要是對那些在教育教學工作中有特殊研究成果,並得到很好的推廣,對一所學校或一個地區的教育有一定的影響作用的教育及教學方法的激勵,可根據影響范圍的大小確定等級,比如國家級、省級、地市級、縣級,確定不同的標准,使那些有才華的教師得到應有的報酬,真正起到激勵作用。
6、山區補貼:農村和邊遠地區的教師,另外給與補貼,佔比是工資金額的35% 。就像國家幹部下鄉補貼一樣,越是偏僻地區,補貼越高,不實行終身制,離開農村和邊遠地區取消補貼。
綜合考慮上面的所有因素,小學教師的月收入在3000元至8000元之間的都有。謝謝閱讀!
⑹ 湖南小學教師的工資標準是什麼
長沙比其他地級復市好,至少有自製來水,中餐一般是有點也可能都包,前年我在長沙農村代課1700包吃住。 婁底新化是個坑。扣除五險一金不到1500元.自己付三餐自己做,自己付電費,提水做飯,三個月不發一分錢工資沒有任何福利。五年合同一年試用期,違法。那每個月多坑走一兩百。
⑺ 湖南本地普通小學教師工資+福利大概一年掙多少
每個地方都不一樣,一般剛進去編制的話,發到手的所有工資一年所有加起來估計三萬多一點點點吧。當然隨著時間的增長,工齡增加,那麼工資會多一些些。比如有五六年工齡的就比剛進去的一個月多了二百多。 另外每個學校的收入也不一樣,有些學校自己有店鋪,小賣部,食堂租出去了就有額外收入,也會分給老師。希望對你有幫助哦。
⑻ 誰知道岳陽經濟開發區的小學教師工資大概是多少呢
2000多 看你有沒有拿到 教師證 。如果有 是可以 享受一定的國家補貼的