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小學教學常規檢查細則

發布時間:2021-02-04 10:10:43

中小學教學常規管理細則的制定計劃

教學計劃主要包括學校教學工作計劃、教研組工作計劃、備課組工作計劃、個人教學計劃等。
1、學校教學工作計劃要依據學校教學工作目標,統籌協調,對各年級、各學科教學提出明確的要求和相應的檢查措施,對各項主要教學工作作出具體安排,作為各教研組和任課教師制定教學工作計劃的依據。
2、教研組(備課組)教學工作計劃應依據學校教學工作計劃,結合本學科特點,對本學期各項教研工作作出具體安排,經全組教師討論通過後,於開學後一周內交教導處審定存檔。教研組長(備課組長)為計劃執行的具體負責人。
3、個人教學計劃由各任課教師制定,在開學後一周內完成。各任課教師在制訂計劃時要充分理解學校教學工作計劃的總體精神,熟悉課程標准,明確本學科、本學期總的教學任務,明確教材各章節在教材中所處的地位,以及各章節之間的相互聯系,充分估計到完成教學任務可能遇到的問題和困難,擬定教學進度,提出教學中應注意的問題和改進措施。
4、以上各項計劃分學期制定,計劃制定後,列印一式兩份,一份交學校教導處存檔,一份由計劃執行人保存。學校應採取切實有效的措施,對計劃實施情況進行定期檢查,確保計劃落實到位。學期結束時各責任部門和學科教師應及時對照計劃,結合教學實際,進行反思,並寫出書面總結。

Ⅱ 中小學教學常規管理細則的課堂要求

上課是完成教學目標,保證教學質量的核心環節。
教師上課的基本要求:
1、嚴格按課表上課,未經教導處同意,不得隨意調課,更不準隨便缺課。上課不得遲到早退,不得中途離開教室,不得拖堂。
2、教師在預備鈴響時應站在教室門口,目視學生做好上課准備,同時清點學生人數,弄清學生缺席情況,對非正常缺席學生應及時報告學校教導處。上課開始和結束,師生應相互問候致禮。
3、教學過程中,教學內容應緊扣教學目標,教學活動要面向全體學生,對不同學習基礎的學生,在教學目標和教學內容上應盡可能體現不同的層次要求,採用不同的教學方法,以適應他們的學習需求。
4、堅持探究式、合作式和討論式教學,加強對學生學習方法的指導,特別要注重培養學生良好的學習習慣,提高教學實效。對學生的學習活動要及時反饋、及時補償,盡力使絕大多數學生通過教學活動都能實現不同層次的教學目標並獲得成功感,盡可能減少學生在知識和技能上的缺漏。
5、課堂練習設計要典型精當,有利增強學生對主幹知識的運用掌握,既要防止題海戰術,盲目地多練,又要防止老師包辦,缺少學生的自主練習與實際體驗,真正做到精講精練。
6、教師上課要講普通話,語言要精煉、准確、生動、富有啟發性和吸引力,聲音要響亮;板書要清楚,布局結構合理,能體現出講課重點,字跡工整,大小適當,用字規范,不寫錯別字;教師要舉止文明,教態親切、自然、大方,衣著得體,不準穿透明裝、吊帶裙、露臍裝、短褲、背心、拖鞋進入教室,不化濃妝,不準在教室內抽煙。體育教師必須穿運動服、運動鞋上課。嚴禁酒後上課,上課時必須關閉手機。
7、教師應尊重學生的人格,嚴禁體罰和變相體罰、羞辱學生。上課時教師不得把學生趕出教室。同時應嚴格要求學生遵守課堂規則,課堂內發生的問題不能及時處理的,應由任課教師負責在課後處理。
8、重視教學衛生,注意糾正學生坐、寫姿勢,隨堂教師要負責督促學生認真做好眼保健操。
9、活動課要納入課堂教學,其課程和教學內容的選擇要符合當地實際,並相對穩定,形成特色;活動形式要靈活多樣,符合以學生為主,教、學、做相結合的原則。
10、檢查教師上課情況是學校教學管理的一項重要工作,學校每學期都必須有詳細聽課計劃與課堂教學檢查評估方案,以切實提高課堂教學的有效性。相關檢查形式有:學校領導隨堂聽課檢查;教導處定期普查或不定期抽查;各班《班級日誌》詳細登記,教導處每周查閱核實《班級日誌》;教研組有目的地集中聽課,學校組織學生座談會和問卷調查等等。

Ⅲ 教學常規管理制度有哪些細則

教學工作是學校的中心工作,學校必須加強教學常規管理。學校教學常規管理主要指教學秩序、教學環節、教學評價、教學科研與教學改革四個方面的管理,是建立正常教學秩序、開展教學研究、改革,提高教學質量,完成學校教育任務的保證。

教學常規管理的基本要求

(1)各教研組、全體教師應認真學習有關各學科的《課程標准》,經常對照,做好自查,根據《課程標准》提出的標准和要求,規范教師的教學工作。

(2)各教研組及全體教師,每學期初都應根據學校對教學工作提出的總體目標和具體要求,認真制訂教學工作計劃,落實好完成教學任務的各項措施,並在整個教學過程中切實實施計劃,期末認真做好總結。

(3)全體教師必須認真地抓好教學過程的六個基本環節。

備課:各教研組要進一步建立、健全集體備課制度,每兩周由教研組長組織一次活動,每堂課前都要認真寫好教案(新教師一定要寫詳案),充分做好教學的各項准備。不上無准備課,杜絕不備課、無教案進教室上課現象,提倡各學科教師利用網路收集備課資料,拓展備課內容。教導處每周檢查一次,不合要求的扣分處理。

上課:教師應嚴格按課表上課或組織學生開展活動,不得私自調課、停課或擅自改上自習課。帶教案上課,無教案上課扣分處理。因公外出的教師,原則上應通過臨時調課完成自己的上課任務。因請假或其它原因需調課、停課者,須提前告知,經教導處批准;確實需臨時調課的,必須向教導處補辦手續。杜絕上課遲到或提前下課現象,教師要愛護學生,不譏諷、嘲笑和侮辱學生,不體罰或變相體罰學生。

上課紀律考核:

①上課前第二遍鈴響後,教師必須進教室准時上課,不得離崗或提前下課,不得接打手機和收發信息。

②不能曠課。

③不能不經過教導處私自調課。

④學生逃課,每發現一人次任課教師與班主任同時承擔責任。因教師上課管理不嚴,造成不良後果,該教師將承擔一切後果,學校將給予紀律處分,並記入其業務檔案。

⑤因主觀原因未完成教學任務,記入個人檔案。

⑥任課教師每學期至少要完成規定節數的多媒體課。

課堂教學目標明確,重點突出,難點講清,內容正確,板書工整,語言規范,表達清晰,課堂結構安排合理。教學方法、手段擇宜而用,提倡啟發式、討論式教學方法,提倡利用現代化教學設備組織教學。樹立「以生為本」觀念,課堂教學體現學生主體性、自主性、民主性;重視學生學習興趣,學習方法,學習習慣和創新思維能力的培養。落實「雙基」,培養能力,發展智力,切實提高課堂教學效益。

班主任要認真組織學生收聽或收看學校集體廣播,視頻教育,不得隨意關閉廣播挪作其他教學活動。有實驗要求的學科必須按教學計劃完成實驗項目,每次實驗前後須按規定填寫實驗申請和實驗記錄。實驗所需的材料應提前告知實驗室管理人員。需進教學專用室上課的教師應安排好學生的固定座位,協助管理員管好專用室的設備和衛生工作,及時做好登記工作。

作業布置與批改:各科教師都應該按照教學需要,精選和設計作業。學生每天課外書面作業量控制在規定時間內,必須培養學生良好的作業習慣,強調格式,強調訂正。作業必須由教師自行認真批改,掌握情況,及時反饋,及時調整,改進教學,杜絕只有布置,不批改或不及時批改的現象,杜絕布置重復性、機械性作業,提倡各學科教師進行作業面批。

預習和復習:教師應根據學科的特點和教學內容的需要,認真布置好學生每天的預復習工作,要提出具體要求,給予具體指導,並且落實檢查,培養學生良好的學習習慣。提倡各學科教師布置學生利用網路收集學習資料,拓展學習內容作為預習和復習的要求。

輔導:教師應重視課外輔導,根據學校的安排,認真上好早自習和晚自習輔導課,提倡各學科教師對學生進行個別輔導。

考試:全體教師都應按照教導處要求,認真做好復習、命題、列印、監考、閱卷、統分、分析、講評工作。學校規范期中評估和期末考試,交叉閱卷,統一上分,嚴格考場紀律,限時做好統計和教學質量分析,各種表格上交等考試的常規工作。杜絕由於監考教師缺乏責任心影響考試秩序的現象,禁止擅離試場,或在試場內做與監考無關的事情。要保證考試期間的正常秩序,有監考安排的教師一般不能請假,沒有監考安排的教師須正常到校工作。

(4)全體教師都應積極地投入教學研究和教學改革之中,要求:

聽課:積極開展互相聽課、評課活動,研討和改進課堂教學方法,可以在教研組內聽課,也可以跨年級、跨學科聽課。任課教師都應該歡迎和接納其他教師聽課。

開課:根據教導處、教研組確立的課堂教學改革的專題或重點,主動爭取,積極上好交流課、研討課、示範課以及年輕教師的匯報課等,不斷探索和總結課堂教學改革的經驗和方法,涌現一批積極改進課堂教學方法,在全市有影響的骨幹教師。

課題:每位教師都應該加強教學理論學習,都應該結合自己教學工作,有經常性的學習和鑽研的專題,大部分教師都應該有自己明確的研究課題。在教學實踐中提高教學研究水平,以教學科研來促進教學質量提高。

論文:每位任課教師都要認真總結自己的教學實踐和經驗。根據自己的鑽研專題或研究課題,每學年撰寫教學專題總結。有條件的教師要積極撰寫教學研究論文,參加校、縣級和市級的論文評比交流。

課件:每位任課教師都要積極學習現代教學技術,在課堂教學中積極採用現代教學技術手段,注重通過改進教學手段來改革課堂教學方法。教師必須學習多媒體課件製作。

Ⅳ 教學常規制度的管理細則是什麼

為了進一步加強教學常規管理,學校以教導處為主建立教學常規管理小組。管理小組負責日常的宣傳、指導、督促、考核、評價、提出獎懲意見,每學期末負責做好教師的量化考核工作。

(1)對教師執行基本要求情況作常規檢查。不能根據學校規定按時完成和上交各種資料,不能根據學校要求完成聽課、課件製作等情況的,在期末常規考核時予以扣分。

(2)對教師認真備課情況作常規檢查。課前缺乏准備,甚至無教案進教室上課的情況,查實後作為一次扣0.1分。

(3)對教師作業的布置和批改情況作常規檢查。按《教學常規》第13,14條的要求和《瓦房子鎮中學教師業務檢查條例》要求批改學生作業。教導處每學期檢查不少於兩次,還將對學生作業進行抽查。

(4)對組織考試情況作常規檢查。平時的月考工作不負責任,一學期不進行階段考查;或者考查全部採用外來試卷,不能夠根據教學實際需要出卷。期中評估、期末考試不能認真做好質量分析,不能認真進行試卷講評,或者考試成績弄虛作假的,查實後扣分處理。

(5)對尊重愛護學生情況作常規檢查。課堂上譏諷、嘲笑和侮辱學生,體罰或變相體罰學生,查實後,任課教師扣分處理,該教師將承擔一切後果,學校將給予紀律處分,並記入其業務檔案。

(6)對調課情況作常規檢查。未經教導處同意,擅自調課或改上自習課的情況,查實後扣分處理。

(7)對上課情況作常規檢查。沒有特殊情況,不準時進教室上課或提早退課(包括輔導課),上課時接聽手機等,查實後作為一次工作違紀扣分處理。

(8)對忠於職守情況作常規檢查。工作時間擅離崗位影響到調課、會議、活動、學生教育等學校正常工作的情況,查實後扣分處理。

(9)對認真監考情況作常規檢查。學校組織的期中評估、期末考試,發生監考教師沒有按規定時間到場,或擅離試場放任學生,或在試場中做與監考無關的事情,以及在試卷的收發、整理、裝訂中因主觀原因造成差錯而影響閱卷工作的情況,查實後扣分處理。

上述違反學校教學常規要求的各種情況,將作為教師在校工作表現的重要依據,在學期量化考核和年度量化考核中得到反映,並視情況扣減學期末的量化考核分數。

Ⅳ 學校教學常規制度的管理細則包含哪些內容

為了進一步加強教學常規管理學校以教導處為主建立教學常規管理小組。管理小組負責日常的宣傳、指導、督促、考核、評價、提出獎懲意見每學期末負責做好教師的量化考核工作。

(1)對教師執行基本要求情況作常規檢查。不能根據學校規定按時完成和上交各種資料不能根據學校要求完成聽課、課件製作等情況的在期末常規考核時予以扣分。

(2)對教師認真備課情況作常規檢查。課前缺乏准備甚至無教案進教室上課的情況查實後作為一次扣0.1分。

(3)對教師作業的布置和批改情況作常規檢查。按《教學常規》第1314條的要求和《瓦房子鎮中學教師業務檢查條例》要求批改學生作業。教導處每學期檢查不少於兩次還將對學生作業進行抽查。

(4)對組織考試情況作常規檢查。平時的月考工作不負責任一學期不進行階段考查或者考查全部採用外來試卷不能夠根據教學實際需要出卷。期中評估、期末考試不能認真做好質量分析不能認真進行試卷講評或者考試成績弄虛作假的查實後作為一次扣0.1分。

(5)對尊重愛護學生情況作常規檢查。課堂上譏諷、嘲笑和侮辱學生體罰或變相體罰學生查實後扣減任課教師0.05分該教師將承擔一切後果學校將給予紀律處分並記入其業務檔案。

(6)對調課情況作常規檢查。未經教導處同意擅自調課或改上自習課的情況查實後扣0.1分。

(7)對上課情況作常規檢查。沒有特殊情況不準時進教室上課或提早退課(包括輔導課)上課時接聽手機等查實後作為一次工作違紀扣0.1分。

(8)對忠於職守情況作常規檢查。工作時間擅離崗位影響到調課、會議、活動、學生教育等學校正常工作的情況查實後扣0.1分。

(9)對認真監考情況作常規檢查。學校組織的期中評估、期末考試發生監考教師沒有按規定時間到場或擅離試場放任學生或在試場中做與監考無關的事情以及在試卷的收發、整理、裝訂中因主觀原因造成差錯而影響閱卷工作的情況查實後扣0.2分。

上述違反學校教學常規要求的各種情況將作為教師在校工作表現的重要依據在學期量化考核和年度量化考核中得到反映並視情況扣減學期末的量化考核分數。

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