Ⅰ 芳草地小學的教師隊伍
芳草地小學擁有一個朝氣蓬勃、銳意進取的領導群體,擁有一支師德高尚、業務回精良的教師隊伍答。在200多名教師中,大學本科、專科佔到35%以上,並有多位教師獲得學士學位。曾有特級教師2名、中學高級教師(副教授)15名、小學高級教師(講師)75,20多位教師被聘為市、區級教研員,20多位教師發表文章及出版專著。學校還聘請了多名高水平的外籍教師。教師們良好的師德、廣博的知識、高超的教藝,贏得了家長和社會的廣泛贊譽。
Ⅱ 齊家務的同居小學全部教師都有誰
呵呵,你想的過多了,你所要做的就是給自己自信。你要相信你很優秀,你不跟現在其他的女孩不一樣,沒有那麼庸俗,你可以看看其他的女孩,他們可以找到男友,但是找不到幸福,永遠都不會。 你要相信優秀的女孩到哪裡都會有人喜歡,只是自己看不見, 你要相信,一個好男孩喜歡一個人很少有很快就去追求的,因為一個真正的男人,喜歡自己的女孩的最初會把愛放在心裡,經過長時間的觀察在看看和自己合不合適,只有把著玩玩的心理的男人才會過快的追求一個人或發生性行為。 愛情是聖潔的,你能有很好的價值觀我很欣賞你說:「為什麼有些女孩雖然性格外向開朗,但都跟別人同居過,打過好多胎的,都有人喜歡,願意接受呢」 我告訴你為什麼,她們該分還是要分,如果是我的話,我是不會接受一跟交往過眾多男友的女孩,並不是處女情節,而是她會跟別人玩玩也就會把我玩了,該分還是要分。只有那些有著不健康需求的男孩才會跟女孩同居。其實男孩都一樣都很「色」。但是好男人和壞男人還是有區別的,在大學就可以看見,有些男的就會跟女的亂搞,有些男的就不會。 那些女孩子太不自愛了,女孩也有性慾但是在沒有找到合適的人就把貞潔給了人,這樣做太膚淺,這樣就不會有幸福的生活。你要相信自己,我敢保證,在你的身邊肯定會有人在暗戀你,而且肯定還不少。我是男人相信我,我和我的很多朋友(都是好男孩)對那些很保守很正派的女孩都會下意識的保持尊重,如果我在你身邊的話,我想我就會愛你(因為我喜歡你這樣的女孩),但是我決不會追你,因為我不敢保證能給你幸福,因為在一生中要經歷的事情很多。愛情要考慮很多家庭和物質因素。但是更重要的是能經的起時間的磨練。什麼是愛? 其實很簡單 就是執子之手,與之攜老。 (我的觀點有點古老,希望你能諒解)我給你講一個故事吧,是我爸爸和我媽媽的。 我的爸爸是個農村人,但是我爸爸很優秀。他剛進城裡的時候,是包安配的,但是沒有後台和關系,他當了一個小學老師,在他的學生中有一個人(就是我姨)他感覺我爸爸很優秀,就把我媽媽(她姐姐)介紹給了我爸爸,我爸爸和我媽媽見了面很快就相愛了,我爸爸和我媽媽在戀愛不到半年就結婚了,在那個時代簡直就是一個奇跡,都說愛要經歷長時間的考驗才能見真偽,這么膚淺似乎有點太鹵莽了,但是事實就是我爸爸和我媽媽知道他們的孩子20歲了,還是那樣恩愛如初,就象剛認識的一樣。現在的年輕人很多都經歷不起時間的磨練,有的男孩剛開始對自己愛的女孩很好,但是時間長了就不在意了。我 爸爸和我媽媽現在的生活跟過去以是今非夕比,但是一直過著樸素平凡的生活,因為愛是在平凡中的。我爸爸和我媽媽剛在一起時,遭到了很多壓力,我姥爺大大的反對,甚至要跟我媽媽斷絕關系,後來我爸爸帶著我媽媽私奔了,但是我爸爸沒有讓我媽媽失望。他用他的努力和忠誠為我媽媽贏到了莫大的榮譽和好的生活。我爸爸經常告訴我:「女人就是想要一個溫暖的家,一個每天疼她的男人,就看男人怎麼努力。」 這句話很普通,但是很經典,在現在的一切都向錢看齊的時代,有誰去關注愛情的價值呢??現在的愛情有太多太多是利益的組合。 我的爸爸在累從來沒有回家抱怨過,還是面帶微笑和我爭著幫我媽洗碗。我媽媽生病(子宮肌瘤),我爸爸可以推辭一切應酬,每天陪著我媽媽。給我媽媽做飯和陪我媽媽散步。我爸爸還給我說過;「不會做飯的男人不算男人,我小的時候…………。」 所以在我爸爸這樣的管教下,條件優越的我在小學4年級就會做很多菜並包攬了家裡的一切家務,日常開銷要小到最底限度。一切的一切都是我爸爸和我媽媽用實際行動告訴我的。 什麼是愛?這就是!!!!!!我的故事講完了,希望優秀的你,能珍惜每一天的生活,好好關愛父母,他們很不容易的。也祝你能找到你的如意郎君,通過自己的努力來獲取屬於自己是生活,或許你家有錢,以後買房子買車子都不用自己來睜,但是這樣得到的東西不會獲得你的珍惜,什麼都不付出而得到在優越的環境,即使在優越你也不會感到幸福。我爸就是這樣,說我將來畢業後一分錢不給我。所以還是要靠自己和他的努力而換取好的生活,這樣一切才會有意義!!! 給你講了這么多,希望你能有所感悟!!在次祝你幸福!!!
Ⅲ 小學,教師的副高職稱的比例各是多少
長期以來,在基層一線從教的中小學教師,整天「圍著學生轉」,工作操心多回壓力大,但事業上升通答道相對狹窄。很多地方的中小學教師,最高職稱只能評到「副高」,職業發展面臨「天花板」。為解決這一問題,今年8月26日的國務院常務會議上,這項改革正式在全國全面推開。
在教師節前夕,中央出台深化中小學教師職稱制度改革文件,在新的中小學教師職稱系列設置正高級職稱。改變從前片面強調論文、學歷的傾向,更加註重師德、實績和實踐經歷,對農村和邊遠地區教師進行傾斜。也就是說,小學老師有機會評上「教授級」職稱,從而拓展中小學教師的職業發展空間,提升職業地位。
Ⅳ 東莞一小學教師被曝猥褻多名小學生,這些人心裡是咋想的
不槍斃留著申請吉尼斯,不槍斃留著申請吉尼斯,不槍斃留著申請吉尼斯⋯
Ⅳ 我是一名小學教師,我一直與孩子呆在同一年級,今年我有種強烈的願望把兒子調到我班,好不好
不好
他哪裡學的不到位你想輔導他的話隨時都可以,為什麼一定要在你的班專級里呢?
別光考慮學習,屬也為孩子的成長考慮一下吧,我是大二的學生,我們小時候班裡學生對老師的孩子都或多或少都有排斥的,因為他可能告狀或受偏愛的,即使沒有,也難免有嫉妒的學生閑言碎語,這些都是很難避免的,因為你是老師,和學生的想法不一樣,他們畢竟是孩子,和你立場不同,這樣對您孩子的人際和心理都很不好。
個人是這樣認為的,希望能幫到您。
自己的兒子說多了,孩子要面子,說輕了,沒有用,學習上面的問題還得是自己主觀努力,換不換班級,還誰教是次要的。更不能在孩子面前失去威信,以後怎麼在學生面前教課呢?
Ⅵ 農村很多小學都是老油條教師和校長
過去小學教師文化不高家裡還有地工資待遇不高所以不好好教孩子
Ⅶ 一般小學教師多少年可以評上小學高級職稱
按照目前的職稱政策,一般要15年左右才能有資格晉升小學高級職稱,因為職稱晉升需要各方面的加分,而這些加分都需要時間來積累,尤其是教齡,10年以內如果不是特別優秀,基本沒有希望晉升高級職稱。好好努力,只要有了教學成績,各類教學榮譽就會來了。加油吧,
Ⅷ 小學最多有多少個教師
364個
Ⅸ 義務教育小學階段師生比是多少教師與校級領導的比例又是多少
義務教育小學階來段師生比是多少?源教師與校級領導的比例又是多少?
答:根據規定,小學的師生比為:1:23,工作人員的比例不應超過教師總數的5%。一般師生比按是1:25計算,或者按班級教師與班級比是1.4:1計算;教師與校級領導的比例又是沒有硬性規定,范圍比較大的學校一般按一正三副配備。
Ⅹ 小學教師怎樣關注孩子心靈的成長
在教室里,每個孩子都希望有表現自我的機會,期待教師的表揚。所以,作為教師,要多給孩子一點權利,少一些束縛,讓他們自己去選擇;多給孩子一些機會,少一些專斷,讓他們自己去鍛煉;多給孩子一些問題,少一些答案,讓他們自己去解決;多給孩子一些空間,少加一點包袱,讓他們自己去展示。教育的最終目的是讓學生自己主動、愉快地接受學習。
現在,學校探索教學組織形式改革,構建新型小組合作學習機制,是治癒學困生沒有施展機會的心靈「創可貼」。每個小組有自己的組名、組牌、組歌、願景,甚至是共同培育的花卉,這是令人欣慰的。學習不再是一個教師唱獨角戲,不再是一個優秀學生搶占話語權,而變成了夥伴間的思想碰撞、討論補充。每個人都是學習的主人,傳統的權威人物——教師沒有了,教師和學生成為一起學習的「大同學」;滿堂灌式的課堂沒有了,取而代之的是生動熱烈的學堂,每個學生都有機會站起來發言、走上台前展示,真正成為教室的主人。從前不聽講的學生開始了自主的鑽研,從前不開口的學生成為小組的展講員。
尊重學生的個性發展,讓他們看到自己的價值和希望,讓教師不因成績而歧視學生,並能鼓勵他們更好地發揮特長。設立更多的獎項,讓每個學生的優點都得到展示和受到表揚,如「愛心天使」「閱讀大王」「寫作之星」「小蜜蜂勤勞獎」「日進有功進步獎」「小淑女小紳士文明獎」等等。採用自薦的形式,發現和獎勵更多有特點的學生。借用多元評價的杠桿,撬動每個學生的自信心和進取心,給予他們奮發向上的力量。通過這樣的評價,不少默默無聞、看似「不起眼兒」的學生大放異彩、脫穎而出,我們越來越相信,每一個孩子都是傳奇。
豐富的活動讓學生多彩發展,讓每一個生命都受到尊重,讓每一種才華都得到展示,讓每一種個性都得到張揚。教育要尊重學生的差異,幫助學生尋找適合發展的成長路徑。為學生提供適合的教育,讓他們的童年豐富而浪漫。聲情並茂的演講、活力四射的舞蹈、出神入化的魔方、剛勁有力的武術、眼花繚亂的跳繩,或者是小手飛轉著擀餃子皮、切土豆絲、做十字綉……在學校「校園吉尼斯擂台賽」上,每個學生都可以呈現出一份精彩。台灣作家詹益川說:「人只要是人,就有與生俱來的尊貴。」如果我們多幾把衡量的尺子,讓學生體驗到成功和尊重,體驗到作為人的尊貴和快樂,他們的心靈還會受傷嗎?