❶ 小學老師可不可以有始無終地完成教學任務
不可以,小學老師無論何時都要有始有終地完成教學任務!
❷ 簡述小學教育的任務
1、立德樹人,這是當前教育的根本任務。也是最基本的任務,專其它教育任務都是圍屬繞這一任務來開展的。
2、引導小學生掌握科學文化基礎知識和基本技能;
3、發展小學生智力,培養學生的創造能力;
4、發展小學生體力,提高學生的健康水平;
5、培養小學生高尚的審美情趣,養成良好的思想品德,形成科學的世界觀基礎和良好的個性心理品質。
❸ 小學語文老師的教學基本要求有哪些
小學語文老師的教學基本要求:
一、教態基本功。
課堂教學中教師的眼神包含著對學生的肯定、贊賞和鼓勵,是與學生情感的交流,切不可盯著天花板或隨處亂看。前者給學生目中無人的感覺,後者給人心不在焉的感覺,但兩者都會分散學生的注意力,削弱學生的學習興趣,直接影響課堂效果。動作也很重要,打手勢能起到輔助講解的作用,但要恰倒好處。
二、語言基本功。
1、要准確清楚,說普通話,精當簡練,生動形象有啟發性。
2、教學語言的語調要高低適宜,快慢適度,抑揚頓挫,富於變化。
三、板書基本功。
1、從板書中我們可以直接看出一個教師的書寫能力。有的青年老師認為,只要有水平,寫字的好壞是次要的。可謂一個教師,應該處處為人師表,而粉筆字正是老師的「門面」,學生看得最多最清楚,如果老師板書時能又快又好,學生會產生一種欽佩感,會認真看和細心模仿,這就從心理上為教學提供了有利因素,久而久之還可以提高學生的書寫水平和作業的質量。
2、從板書的設計中,我們可以看出一個老師的邏輯思維能力。能力強的老師能通過簡潔的板書,清楚而完整的將自己備課時的思維過程准確的表達出來,學生記得少卻收獲多,教者輕松學者也輕松,並可以節約出不少時間讓學生多練習。
3、從板書中我們可以看出一個老師是否有計劃性和把握能力。
四、演示基本功。
不僅指直觀效果,教師的示範同樣起演示的作用。演示是上好一堂課的基本條件之一。美術教師與其他學科的教師的區別在於美術教師應具備美術教育所特有的專業特徵。合理採用演示,將可以收到事半功倍的效果。激發學習動機、豐富感性認識、發展思維能力、提高學習效率。
五、教學科研基本功。
實施新課改後,要求教師從經驗型向科研型、復合型方向發展,要成為新生代的教師。那麼,教育科研能力是一項新的基本功。在各級各類的骨幹老師評選中,我們都發現了對教育科研能力提出了具體明確的目標,要求教師參與課題研究,從平時的教育教學工作中學會反思,及時撰寫有質量的教育教學論文,提高自己的教育科研能力。新課程需要老師成為一個教育研究者,而不是教書匠。
❹ 怎樣才能成為一個小學老師
成為小學老師的職業要求:
教育培訓: 教育學、中文、數學、音樂、繪畫、心理學、英語、等相關專業大專以上學歷。教育部的小學教師資格認證:是成為小學教師的必備條件,2001年開始全面實施。
國家語言文字工作委員會、國家教育委員會的普通話等級證書:普通話水平劃分為三級六等,教師應達到二級或一級水平,語文科教師應略高於其他學科教師的水平。
工作經驗: 熱愛小學教育事業,遵紀守法,品行端正,敬業愛崗;身體狀況良好,性格開朗,有親和力和責任心,語言表達能力強,掌握一定的信息技術教學手段。
多數學校要求小學教師具有教育學或心理學大專以上學歷。小學教師在學校內可以晉升為教導主任、教學主管等行政管理職位。如通過更高級別的考試或者培訓,有豐富的教學經驗,可獲得小學高級教師、特級教師職稱。
(4)小學老師教學任務擴展閱讀:
小學老師的工作內容:
教授學校開設的各種課程,學習課程標准,認真備課,按時保質完成學校的教學任務。批改和講解學生作業,解答學生疑問等等;
組織考試,選擇或編寫考卷,批改試卷並登記學生成績;
對學生進行個別輔導,必要的時候進行家訪;
組織學生開展課外活動,並與學生一起參與,保護學生的人身安全;
對學生開展思想道德教育,樹立兒童正確積極的世界觀、人生觀;
發現兒童的興趣,指導兒童加入學校的興趣組,促進學生的健康發展;
及時發現兒童生活中的困難和思想上的問題,在家訪中與家長溝通,一方面反應兒童的情況,另一方面將家長的意見結合到教學中;
如實對學生的成績、表現、思想情況做出客觀公正的評價。
參考資料:網路-小學教師
❺ 小學教師應具備那些教學能力
如何做一名優秀教師
教師被譽為人類靈魂的工程師、辛勤的園丁、無私奉獻的紅燭。面對這些贊美和敬仰,作為一名教師無疑是自豪的。怎樣才能做一名優秀教師呢?我認為應該注意以下幾個方面。
首先,要有崇高的師德,要樹立良好的形象。
沒有崇高的師德,哪怕再高的學歷和知識也是不夠的,教師應該成為學生的良師益友,應該當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己的好思想、好道德、好作風為學生樹立榜樣。教師的思想、言行、著裝就像一本立體教材,無時無刻不在影響著學生。如果教師能使自己的修養真正達到為人師表的地步,那學生就會「不令而行」。只有嚴格要求自己,才能去要求學生。這些看似淺顯的道理、不起眼的小事,卻能夠直接、深刻、持久地影響學生。
其次,要有深厚的業務知識和一套良好的教學方法。
所謂「學高為師,身正為范」,作為教師,不但要有崇高的師德,還要有深厚而扎實的專業知識。只有樹立終身學習的思想,不斷充實自己,拓寬知識視野,才能在學生心目中樹立起較高的威信。另外,一套好的教學方法也是非常重要的。要向有經驗的老師學習,自己不斷的研究,加強對教材的駕御能力才能提高自己的教學方法。
第三,要對學生充滿愛心,建立良好的師生關系。
如果師生關系不好,感情不深,學生就容易產生逆反心理,用挑剔的眼光來看教師。這樣,教師的學問再深、再博學,也難以激起學生的學習興趣。愛學生,經常和學生溝通是非常重要的。這種師生之間情感的互動在是多麼的重要。
第四:是要做一個有事業心、有責任感的教師。
教育事業事關民族興衰,一個教師還要具有國家責任感,通過自己的努力工作,為民族發展提供源源不斷的人力資源和精神動力。總之,責任感能激發人的潛能,也能喚醒人的良知,更是事業成功的前提條件。
第五:是要做一個勤於學習,善於創造,有所追求的教師。
一個具有專業水平的教師必定是一個勤於學習的讀書人,只有不斷地讀書,把讀書作為生命的一部分,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。讀書不是為了應付明天的事,而是出自內心的需要和對知識的渴求,就能為自己的教師之路奠定堅實的基礎。有所追求的教師不僅要讀書,更重要的是在教育實踐中不斷創新。教師應是最富有創新資源的群體,自己精力充沛、富有活力、知識更新快、善於接受新思想、新理念。只要我們善於積累、善於總結、反思和提升,就一定會激發出創新的火花。
第六:是要做一個自我約束、表裡如一、腳踏實地的教師。
教育工作沒有驚天動地的大事,往往都是些瑣碎的小事,但就是一些不經意的小事,如一次談話、一個舉動、一個眼神就往往能反映出一個教師的基本素養和工作態度。所以我要做一個自我約束,表裡如一,腳踏實地的老師。
如何做一名好老師
以前,總把當老師作為一種謀生的職業,就在從事這個職業不到兩年的時間里,我的觀念漸漸發生了轉變,從原來的不想當老師到想要把老師作為自己終生的事業來做。我想談的並非是我的觀念如何發生了翻天覆地的變化,而是想就此引出如何當一名好老師的思考。
既然我選擇了老師這個職業,我就開始思考,如何才能當好一個老師。經常不斷的學習、總結,我領悟出了以下六點:
1.學會學習
這里的學習既包括對人的研究,也包括對事的學習。老師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考,處理好各種人際關系,那麼相對來說,這個老師的工作就會做得得心應手些。
2.學會分享
與學生分享知識,並且善於表達知識。同時也應該把自己好的學習方法拿出來與學生分享。學生在學校里的一個重要目標是學習文化知識,老師不僅要「授之與魚」,更應該「授之與漁」。
3.學會寬容
我覺得這一點也是最難做到的。這里包含了對人對事的寬容。老師對優等生有偏愛似乎是理所當然的事,那麼能不能分一點給後進生呢?或許這樣你會得到意想不到的驚喜呢。老師在學校里也要注重自身的愉悅,善於控制自己的情緒,老師就像一個巨大的染缸,學生好比尚未著色的布料。投入了不同顏色的染缸中,染出來的布必定是不同的。
4.學會選擇
選擇學習的對象,合作的對象,處事的方法。我認為老師這個崗位是需要經驗累積的。因此,作為年輕老師,就必須虛心謹慎地向老教師學習,同時要做一個有心人。
5.學會合作
老師其實是處在一個巨大體中的一員,學會與學生、其父母以及其他任課老師的合作就會讓我們的工作如魚得水。
6.學會創新
我認為這一點是尤其重要的。記得鄧小平同志曾經說過:「創新是一個民族進步的靈魂」。老師的工作同樣需要創新。要嘗試多種多樣的教學方式,緊緊跟上時代的步伐,不斷創新課堂。這樣我們才不至於落後。
除了以上六點,好老師應該有著開闊的的胸懷,勇於接受各種批評與自我批評,充滿愛心與責任感。做一個好老師很不容易,對於一個新老師來說更是認識膚淺。我們只有在實踐中不斷思考和探索,才有可能向之邁進一步。老師是一個受人尊重的職業,那麼就讓我用實際行動來證明這一點,努力做一個好老師。
作為教師應具備的品質
俗話說:「活到老,學到老」,作為一名新教師,我會在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。剛剛畢業的我或許還沒有足夠的知識儲備,但我會通過閱讀大量的道德修養書籍,勇於解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。
走上教師的工作崗位,便是新一輪學習的開始。我認為,作為一名新教師在體育教學中應該努力做到做到勤想、勤問、勤聽、勤看、勤比、勤練、勤筆。
一、勤想 勤想是工作進步的基礎,備課中常想一想,怎樣安排才更科學?怎樣教學才能使學生更好地掌握動作?教學中常想一想,為什麼同一教材、同一個班級老師教學的效果卻不同?
二、勤問 作為一個新教師對業務不熟悉是正常的情況,這時候,要勤問一問校內的同事、校外的同行,更有必要向一些專家請教。學習優秀先進的思想、教學理念來豐富自身,完善自己。
三、勤聽 新教師要多聽老教師對教材以及公開課後的評價;聽一聽有經驗的教師對自己講課的各種建議。
四、勤看 抽時間看一看優秀教師是如何上課的?經常看一看報刊雜志或教材與理論書籍;如果有條件爭取外出多看一看其他學校的公開課。
五、勤比 經常與優秀教師比一比課時安排方法和課堂組織的方法,尋找自己的差距,隨時更新自己的教學方法。
六、勤練 經常練一練技術動作,示範時保證動作的正確性;經常練一練場地劃線等基本功,保證課堂教學時畫圖的規范性。課余時經常向其他學科的老師學習,提高自己多方面的素質。
七、勤筆 課堂教學後立即寫下自己的教學感想和經驗,對於體育教學中的好文章、好教案要做些摘記,充實自己的理論與實踐經驗。
在職學習是一項長期的任務,只有不斷地學習才能不斷地進步。嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力。
教師終身學習的重要性
過去總以為,教師的任務就是傳遞給學生既有的知識,這在過去是個真理,教師將人類知識的精華部分、基礎部分嚼爛了給學生,學生牢固掌握了以後,就是做好了走向社會的全部准備,可能受了這樣的傳遞式教育的學生走向社會還可以成為社會精英呢!因為教育在過去並沒有現在這樣普及。
現在的局面卻全然不同,以至於許多人對學校教育提出了質疑,這質疑來之於知識的變化,而學校卻缺乏應對之術。知識從量上看,裂變得「一日千里」,使今天的知識即使剛印到書本上就可能被淘汰,更何況將這些知識運用於未來;知識從質上來看,更趨向於活化的能形成智慧的那部分知識,死的知識的記憶在很大程度上交給電腦去完成了。教育在歷史上第一次在為不可知的未來服務,教師和學生間的代溝從來沒有像今天那麼大,教師第一次不得不拋去因經驗豐富而擺出的架子,虛心向孩子學。這是我們怕見到而不得不見到的一幅圖景。教師此時光有一桶水,也是不足用的。
如果教師不能經常的更新知識結構,不能對新知保持長久的好奇與敏銳,教師就有可能被學生看不起,在學生眼裡「老古董」多得很呢!一旦教師不給學生看重,麻煩可真太多了,因為威信是維系師生關系最牢靠的鎖鏈。
而且,教師的魅力在於通過活化了的知識的積淀,所形成的諸多良好的品質:個性、修養、風度、氣質、幽默感,對人的尊重的態度,以及對真理的追求與敬畏。教師對知識的虔誠態度是多麼令人感動啊!
一旦教師停止了學習,教師的工作便如同機械的運作,在機械枯燥的活動中教師會喪失人的本質,會覺得生活毫無意義,會沮喪而沒有活力。這一切都將使教師工作顯得多麼令人厭惡。因此,學習本身還在拯救教師自己。學習可能就是這樣一種東西,她使學生親和你,使教師永葆活力,更有魅力。
所謂「學高為師,身正為范」,作為一教師,不但要有崇高的師德,還要有深厚而扎實的專業知識。「給人一杯水,自己要有一桶水,一缸水是不夠的,必須是活水源頭」。在知識更新異常迅速的今天,如果只滿足於目前的知識,那就如逆水行舟,早晚要被社會所淘汰。只有樹立終身學習的思想,不斷充實自己,拓寬知識視野,才能在學生心目中樹立起較高的威信。自己不斷的研究,加強對教材的駕御能力才能提高自己的教學方法。
❻ 一個大學生想當小學老師,認為小學教學任務輕松簡單,不需要那麼上心,你怎麼想
這么想肯定是不對的,抄作為教師,我覺得幼兒園小學中學高中和大學的老師難易的程度不能簡單地論斷。應該說在難易度上各有千秋。只不過是側重點不一樣而已。
首先幼兒園的老師主要肩負著孩子的引導功能,也就是說主要讓孩子學會和大家集體相處,養成一定的人際關系處理能力。但是幼兒的紀律性很差,獨立生活的能力差這是幼兒老師的難點。小學老師孩子養成了一定的學習習慣,但是互相之間的人際交往才開始,孩子之間矛盾的協調,所學科目逐漸增多學習的處理,一些答題技巧的養成小學的難點。到了初中孩子們都有了自己的學習習慣和技巧,這個時候又開始叛逆,可能還有早戀的傾向,這是初中老師工作的難點。到了高中學業壓力增大,孩子們也相對有了獨立的人格很難管理,早戀的傾向更加明顯。到了大學對老師工作的能力上的要求就增加了,需要有豐富的知識底蘊才不會被難道倒。
所以只能說各有各的難度不能說誰得比較輕巧,學會換位思考。
❼ 小學老師教學的主要困惑及相關策略
我主要就課堂教學中如何做到優差生兼顧,以及平時作業中改錯 環節的落實談談自己的看法。
都說人的手指頭十個都不一樣長,同一個媽生的孩子能力也有很大的差別。每個班無論多麼整齊,都不會所有學生是一個水平。因此在教育教學中有一些困惑。困惑之一:在課堂上,往往會遇到這樣的情況:成績好的無論是回答問題還是課堂作業都很快,思維靈敏。回答問題時容不得有些同學思考就說出了答案。課堂作業做得又快又對,當然我們老師得等多數學生做好了才安排新的任務。在這個過程中,那些優秀生做完了,無事可做,就會左顧右盼,甚至講點小話,這時的課堂紀律就不好控制。困惑之二:現在的書後面都有「拓展練兵場」,「思維體操」之類的思考題。思考題有的專家曾說把學生分成幾個層次,拿些學生不做,的確是個不錯的主義。可是,如何來界定他們的層次,這里就會傷有些學生的自尊心,並且學生都喜歡平等,有的成績好的學生就認為憑什麼我要比別人多做題。如果不硬性規定做,有的學生就不去做,當然包括有的成績好的學生。不做又不能進一步拓展學生的數學思維。硬性規定做吧,那些差點的學生去做又不合適。即使在講評思考題的時候也不能統一要求,差一點的學生聽得雲里霧里的。不讓他聽吧,他又會去影響其他同學。困惑之三:評講卷子和平時的作業評講。我們總發現在評講作業或卷子時,跟著老師思路走的恰好是那些懂了,都做對了,得高分的學生。而考得差的,錯得多的就是那些課堂上就不怎麼認真的學生,他們還時不時的講點小話,做點小動作。這時老師就會特別生氣,講是為那些不會的學生在講,聽卻是那些會做的學生在聽,不會的倒沒認真聽,沒認真領悟。所以往往會出現有的題目講了幾次,做過幾次,有的學生還不會的現象。
針對這樣一些困惑,大家都各抒己見,研究解決這些困惑的策略。
困惑之一的主要問題就是:如何幫助學困生提高課堂學習的有效性。縮短班級學生學習成績的差距。
在《廣州教學研究》的「關於數學學習困難學生的調查與思考」這篇文章中,有這樣的一個調查結果:76.47%的教師認為學困生上數學課時「邊聽邊玩」,學困生中也有52.63%認為自己上課「邊聽邊玩」;可見,教師和學困生的看法是比較一致的。而認為學困生根本不聽課的教師只佔17.65%;所以說,學困生上課邊聽邊玩,沒有專心聽課,造成課堂聽課效果不好是學困生學習困難的主觀原因之一。在課堂教學中,如何才能提高學困生的課堂學習的有效性,兼顧優差生,達到整體良好的教學效果。我嘗試了多種做法。一、採用組與組比賽,注重小組合作學習:(1)在研究問題時,優秀生幫助學困生,教他們思考的方法,教他們如何表達思考過程;匯報時,優秀生和學困生共同合作完成,當學困生遇到不懂的問題時(或說著說著不知道怎麼說時),可邀請優秀生幫助;匯報後,就能給他們組加分。(2)在做習題時,也採用比賽的形式,發動所有的優秀生去幫扶,每組最快做完的同學到老師處批改,如果全對,他(她)就是組長(負責批改全組同學的習題),組里其餘的優秀生做完,可馬上去幫助學困生,組長在老師指定的時間內全組都改完,那這組就可加分;半學期累計一次小組總分,教師就給予獎勵。在學習過程中,學生的積極性很高,能調動了他們學習數學的興趣。除外,也減少了教師輔導學困生的人數,教師可以把更多的時間花在更需要輔導的學生身上。二、簡單的問題多提問學困生。如復習舊知時,就多給他們表演的機會。三、復雜的問題多讓學困生復述。如遇新知、難題時就可採用這種方式。
困惑之二,既然是屬於思考題,就主要根據學生自己的興趣,不做強性要求。自由參與是學生自覺、自為、自主地從事自己的學習活動,根據自己的需要和興趣進行自由的思考,並在此基礎上不受外在壓制地參與教學的全過程,包括參與學習目標的確立,參與學習內容的選擇、擴展、深入,參與反思,參與提問,參與討論,參與探究,參與發言等等。沒有自由參與的課堂生態,教師絕對主宰教學的進程,生成性教學是不可想像的。
困惑之三,在講評卷子和作業時,可以讓都對的學生到教室外去適當的休息。或者是安排他們做自己喜歡的題目。比如可以做一點奧數之類的題目。這樣的安排,對那些聰明能乾的學生是一種肯定和獎勵,
讓他們學就學個塌實,玩就玩個痛快!如果讓他們留在教室聽他們已經懂了的內容,他們會覺得枯燥無味而且還會講小話做小動作,甚至影響周圍那些不會的學生。而留在教室的學生,人少且可以針對性的講解,讓他們把不懂或者說不透切的知識掌握。
通過以上的幾點做法,感覺學生的學習態度較好,學習數學的興趣較濃。既讓優生能體會到他的優秀,同時也幫助了學困生,也讓學困生在直接的幫助下盡快地掌握該學的知識。讓全班都沉慶在學習的喜悅中,從而提高了課堂教學的效率。
讓人人都學有價值的數學,讓數學成為人生中美麗的音符!
❽ 新小學教師如何上好第一節課
建議:
1
做好心理調適,盡快進入教師角色
初任教師,其扮演的社會角色發生了根本性的轉變。即由受教育者——學生變成了教育者——教師。這一質的改變使得兩種角色的自我意識形成了極大的反差,其主要表現在擔當學生角色的主導意識是班集體中的被領導者,而教師角色的主導意識則是班集體中的領導者。這兩種自我意識的反差迫使新教師必須扭轉過去擔當學生角色時的自我意識,盡快適應教學環境,從心理、思想行為等各個方面承受社會對自己的角色期望。
2
作為新教師,上課前要有良好的心理准備
①對一位新教師來講,首先要克服畏懼心理,樹立應有的自信心。
②虛心向老教師請教,取得他們的支持和幫助。
③設想在第一堂課中可能出現的問題和對問題的處理方法與補救措施。
④主動深入班級,了解所任年級、班級學生班風、學風、知識基礎等,與學生建立感情。
3精心備好第一堂課,以便打好「第一仗」 教學實踐證明:備好課是上好課的前提條件,教師備課越充分,教學效果就越好。備課是教師取得教學工作主動權的重要一環,同時也是教師提高教育思想、業務水平和教學藝術的重要途徑。因此,新教師在上第一堂課前,應精心備好課。備好課可不是一件簡單的事,深入研究大綱教材。從教學過程來說,要做到教學目的明確,教學層次清楚,突出重點,突破難點;從教學語言來說,要做到語言生動形象,活潑有趣,邏輯性強,通俗易懂;從教學形式來說,要做到教學方法靈活,啟發得當,教學步驟嚴密,緊湊等等。 上課的對象是學生,因此,新教師必須了解學生的實際情況,備好學生,否則課就備不好,你的第一堂課也必然上不好。要了解學生的什麼實際情況呢?一是學生學習的積極性情況,就是學生想不想學你的課?愉不愉快?為什麼?二是學生學習的科學性情況,學生會不會學?是怎麼學習的?存在什麼問題?三是學生的有關預備知識和能力的掌握情況,也就是講新課要用的有關預備知識是否掌握?有關能力如何?老師如果不去了解學生的實際狀況,上課必然會脫離學生的實際,學生就會因為老師講的聽不懂或者講的太容易,而對你所講的課失去信心或不感興趣。不知有多少老師因為上課前沒有好好去備學生,結果第一堂課就因為不了解學生而敗下陣來,後悔莫及。了解的途徑很多,如,看材料、開座談會、個別談話、搞摸底測驗、家訪等等,如果對學生的情況摸的很透,還沒上課,學生的名字都能叫出來,這就為上好第一堂課打下了成功的基礎。
4
反復「試教」,總結優點和缺點
上課之前做好認真的試教是保證上好課必不可少的環節,新教師對第一堂課的教材內容,組織教法,教學手段,教學器具等都要進行周密的研究與准備,並在一定范圍內進行「預演」,提前模擬進入角色,要想上好第一堂課,教案一定要掌握的特別熟練,這是上好第一堂課十分重要的一個因素。通過「預演」,可及時發現存在的問題,並逐個進行糾正。一份精彩的教案寫好以後,老師就要不斷地去熟悉教案,熟悉到什麼程度呢?如果時間允許,最好能熟悉到講課時不用看教案最好。如果教案很熟,上課就有了餘力,就可以更好地做到隨機應變了。上課時不看教案,又能把課講的特別好的老師,最受學生的歡迎,也最讓學生佩服。因為學生從老師講課的熟練程度上,看到了老師的工作負責,業務精湛,精益求精。那些上課時不斷地看教案,講課時結結巴巴的老師,威信很快就會一落千丈。學生認為,老師沒有備好課就來上課了,肯定是一個不負責任的老師。
5
重視課後小結
課後認真進行課堂教學分析,及時總結教學經驗,改進教學,是提高課堂教學質量不可缺少的一環。有些新教師認為上完課就沒事了,很少及時進行自我分析,這種做法,不利於總結、結累、借鑒和提高,勢必影響新教師教學水平的提高。因此,新教師在上完第一堂課後,都必須及時進行自我分析。即上完課後都要及時回顧備課和上課過程,分析在本堂課中有哪些較好地實現了原定計劃,還有什麼不足;課上發生的自己沒有預料到的情況,自己是如何應變處理的,並進行分析;哪些問題在備課時沒有考慮到;學生在學習中有哪些反應;下堂課教學要著重注意些什麼等等。分析的結論記錄下來,作為下階段備課和上課的參考,這樣做的同時,也增加了自己的教學經驗。
6
充分發揮新教師的「首因效應」
教學實踐表明:教師留給學生的第一印象如何,容易使學生產生一種「先入為主」的心理定勢。教育心理學中也十分強調:「教師給學生的第一印象,對教師威信的形成有重大影響」。因此,新教師在第一次與學生接觸時,就要注意自己與學生初交中的形象塑造,力求一開始就給學生形成一個美好的印象。為此,新教師與學生第一次見面時,應設計好自已的儀表,要給人以和藹可親之感,與學生談話要表現出關心、體貼,力求一開始就留給學生「是他們知心朋友」的印象,從而為自己的後繼教學創造良好的條件。
7
注重感情因素,建立良好的師生情感
在教學實踐中,筆者深深地體會到,知識傳播中蘊含著師生的情感因素,在第一堂課堂中,教師應充分注重自己情感的發揮,在教學的每一個環節上都應包含「情」。通過自己充沛的精力、飽滿的情緒、昂揚的激情夫感染學生、激勵學生。上課過程中,應充分利用面部表情表達自己的情感,經常保持輕松愉快的心情,面帶微笑,幽默風趣。實踐證明,親切和藹的笑容能夠縮短教師與學生的距離,使課堂氣氛活躍、便於調動學生的學習積極性;而想用板著面孔。不苟言笑來顯示自己的權威。其結果是使學生對教師敬畏而不是敬重,用心靈的窗戶——眼睛與學生交流信息、感情,可達到意想不到的效果。在上課過程中、教師可採用環視和注視相結合的辦法。環視使得每個同學都感到老師在注意自己,因而能專心聽課;注視可制止學生的違紀行為,既代替了口頭批評,又不傷害違紀學生的自尊心,影響其他同學,一舉兩得,可謂「此時無聲勝有聲」,新生進入學校後人生地不熟。他們更需要老師的關心、愛護、指導、幫助。在第一堂課中,教師一定要抓住學生的這個心理特徵.及時把自己關心愛護學生、樂於幫助學生的思想表露出來,取得學生的認可,為建立比較融洽的師生關系打下良好的基礎。
8
注重業務水平的發揮,使學生感到你是位可信老師
第一堂課與一般課不同,一般課的授課內容是固定的,主要是傳授新知識,而第一堂課內容則不受教材的限制。更多的是充分運用教師淵博的知識。發揮自己的優勢,上活上好這堂課,這就要求教師認真備好課,把淵博的知識和相關的素材有機地結合起來,合理地安排教學過程,課堂上的每一句話,都要圍繞主題開展。同時要精心設計板書,處理好語言的敘述與板書之間的關系,使學生感到有節奏感,不致於使課堂沉悶、單調。其次是脫稿授課,這樣有利於把課講活,學生覺得這位老師對課程熟悉、有水平。
❾ 新小學教師如何上好第一節課
新小學教師上好第一節課做好以下幾點就行:
1、完成了教學任務。
2、學生掌握了老師當節課授課的內容。
3、雙邊活動較好,課堂氣氛活躍。
4、條理清晰。
5、重點突出。