小學數學招教面試

1. 清遠小學數學老師教師招聘面試十分鍾試講，我要講什麼

首先，你要學會一個教學內容（如：乘法的初步認識）的教學，包括引入課題、專親課講授、課屬堂練習、課堂小結等。具體可回參照相關教案，但要注意麵試不是真的上課，所以才給十分鍾，主要查看你能不能把重點智知識傳達給學生。

2. 怎麼面試小學數學教師

1.遞交簡歷、填申請表，主要了解基礎資料。有的單位可能會讓你直版接抽取面試的問題，有權的可能到面試現場才會選擇題目，有的可能是直接試講（很重要也是必備的），有的可能會讓你做奧數的卷子。

2.面試：

一定要准備充分，可以自己准備一節相關課程，以防萬一；最好穿職業裝化淡妝，顯得重視，面試時要自信、大方得體；試講時要聲音洪亮、吐字清晰、條理分明、熱情飽滿。

一般是多個老師同時面試，主要看試講；也有單位是一對一面試的，主要看面試人員的性格、談吐之類的（也會試講），全程錄像。

3.面試官可能提的問題：

（1）你為什麼來這所學校？
（2）高中在哪裡就讀的？
（3）對未來有什麼規劃？
（4）讓你問一個問題，你問什麼？
（5）若跨專業可能會問，為什麼不選擇本專業的工作來當教師？

3. 招教小學數學教師，面試說課，一般都准備每個單元的第一課時嗎

一般是三年級到五年級，變態點的地方是二年級到六年級，給你個參考，版小學說課經典：三上：分權數的初步認識，三下：小數的初步認識，兩位數乘兩位數，解決問題中的連乘，年月日，面積及單位，四下：小數的意義，乘法分配率，植樹問題，五上：小數乘整數，平行四邊形的面積，五下：分數的意義，分數的性質。說課其實挺簡單的，各個類型的自己弄個模版，找老師指點一下，多練習練習，祝你好運！

4. 如何准備教師招聘面試。小學數學

1、專業測試
2、案例分析測試（針對教學過程中可能出現的典型問題案例讓他來分析解決）
3、問題學生如何處理案例
4、教師的綜合素質測試（針對教師這份職業是否熱愛）
等等。。。。

5. 小學數學教師招聘考試面試怎麼准備

關於小學教師招聘考試面試的准備，要看教師招聘具體公告
看考的是說課、試講還是答辯還是結構化
之後按照考試內容進行相應的准備
一般面試考試都是試講、說課的方式開展，有些地區還會有結構化問答，無論是哪種形式，最終考察的都是我們的專業素養，所以必須具備的就是我們的專業知識。若以試講方式進行，我們從選題到制定目標以及活動過程都有適合幼兒的年齡發展特點。在試講的過程中需要注意以下方面：第一就是作為幼兒老師所具有的親和力，保持微笑，語言柔和，注意教姿教態，以幼兒為主體。第二就是重難點要突出，活動要圍繞著目標進行展開，同樣的就是要重難點突出，重點環節我多設置一兩個環節幫助我完成重點，難點部分利用合適的教法學法，適當的多展開環節，從而突破重點。第三就是語言的運用要兒童化，生動化，避免使用成人化的語言。最後就是表現力要充足，一篇好的教案有時呈現出來的效果並不好，最主要的就是表現力還不夠，所以要不斷提升自己的表現力。說課呢就是在寫完一篇教案的基礎上還要加進去理論基礎，為什麼設計本次教學活動，怎麼教，要達到什麼教學目標，怎麼去做，所以這就需要我們掌握相關的理論知識以及一些法律法規政策，尤其是《綱要》、《3-6歲兒童學習與發展指南》。關於說課稿的撰寫我們需注意的就是理論依據不可生搬硬套，有理可依，銜接自然，不能夠純粹的是為了有理論依據就搬上來用。這些大致是關於說課試講中我們應注意的問題，過硬的專業知識素養對我們來說尤為重要，以上可作為備考的一些小建議。

6. 小學數學教師面試需要准備些什麼

小學數學教師面試需要從個人形象、聲音、心理、板書文字四方面進行准備。

1.形象准備

著裝要鄭重一點，但不必為此改變你日常生活中一貫的形象，臉部的化妝要淡而自然，服飾和裝扮要與你的氣質以及教師職業相協調，一切修飾要船過水無痕。

2.心理准備

自信，是個人對自己所作各種准備的感性評估，是超常發揮的必要條件，會自然而然的淹沒你在考試過程中的失誤。

3.聲音準備

聲音是可以發揮的重要方面，首先要讓考官聽見你的聲音，聽懂你的語言，在你備好課之後，將你的語言梳理順暢，試講時大聲、清楚地表達，其次，讓你的聲音抑揚頓挫，吸引考官注意。

4.文字准備

板書是讓考官最後給你加分的有力工具。板書的字跡要工整，不可潦草，這是最基本的要求，板書的設計也是一個很重要的因素，事先要對自己的板書有一個全面的設計，按照一定的邏輯安排文字的位置，將文字與其他的形式相結合，有設計感的板書會讓人眼前一亮，會讓你的課有一個精彩的結尾。

(6)小學數學招教面試擴展閱讀：

小學數學教師面試的基本流程：

1.抽題

按考點安排，登錄面試測評系統，計算機從題庫中隨機抽取試題，考生確認後，計算機列印試題清單。

2.備課

考生持試題清單、備課紙，進入備課室，撰寫教案，准備時間為20分鍾。

3.回答規定問題

考生由工作人員引導進入指定面試室，考官從試題庫中隨機抽取2道規定問題，要求考生回答。

4.試講

考生按照準備的教案進行試講。

5.答辯

考官圍繞考生試講內容進行提問，考生答辯。

6.評分

考官依據評分標准對考生面試表現進行綜合評分，通過面試測評系統提交評分，小組評分情況應抄錄於《面試評分表》，經主考官簽字確認備查。

人民網-教師招聘面試試講高分技巧

7. 小學數學教師面試需要准備些什麼

關於小學數學教師招聘考試面試的准備，要根據當地教師招聘具體公告看考的是說課、試講還是答辯還是結構化之後，按照考試內容進行相應的准備。一般面試考試都是試講、說課的方式開展，有些地區還會有結構化問答，無論是哪種形式，最終考察的都是應聘者的專業素養，所以必須具備的就是教師的專業知識。若以試講方式進行，應聘者應從選題到制定目標以及活動過程都要適合兒童的年齡發展特點。

8. 小學數學教師招聘考試面試，要求是一個小時備課，試講十分鍾，怎麼准備求助各位前輩~

既然是面試，就必須讓自己的課給面試者留下很深的印象，現在中小學都在推行課程版改革，你在之前必須認權真閱讀課程標准，了解新的課程理念。利用一個小時通覽教材後，確定重難點，重在理論獲得的過程，而不僅僅是傳授知識本身！十分鍾很短，但應該是你的精華，整個教學過程應是一個師生互動，生生互動，探究合作的過程。但不能只停留於形式，最後要很好地論是三維目標。祝你好運！