⑴ 學校的派遣教師怎麼安排
你好，這個你要問問教務處了。一般來說派遣老師不屬於正式標志，所以住宿問題還是需要自己解決，而且其他福利也會有一些虧欠。具體的還是看學校教務處的安排。
⑵ 私立教師好還是民政局勞務派遣好
沒有太多可比性，得具體問題具體分析。首先，就是看兩家單位的工資情況，其次看工資外的五險一金情況，再次，看兩家單位距離你住的地方遠近。
私立教師，可能穩定性不太好，許多險種不健全，但管理上可能相對自由；民政局勞務派遣，一般說來相對穩定，派遣公司人事制度健全，檔案存放規范，若需要出具單位證明情況之類的，便於出具。以後你再考錄公務員和事業單位，只要合同、養保健全，工齡還能計算，但日常管理相應受到的約束也多。
所以，如果你還比較年輕，以後想考機關事業單位，建議你還是去勞務派遣。
⑶ 今年考上教師編，但是派遣到了私立學校是和教育局簽合同還是和這個私立學校簽合同可以挑調崗位嗎資薪呢
因尚未建立勞動關系，所以不受勞動法調整。建議協商解決。你這種情況單位一般都會諒解的，何況求職者眾多。
⑷ 教育局是否有權利往私立學校派遣公辦教師
有明確規定的，你說的這個情況不在教育局的行政職能范圍內。所以說中國那些傻 逼教育局是沒有權利派遣的。親記得給分
⑸ 有勞務派遣教師嗎都享受的啥福利待遇呢
你可以和單位協商，如果協商不成，可以向當地勞動保障部門投訴，因為勞動法規定 第一，同工同酬的權利是勞動者的憲法權利，必須貫徹執行。第二，對被派遣的勞動者，用工單位有同類崗位的，勞動報酬應大體相同；無同類崗位的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。 也就是簽訂合同後，按照正式工的繳費比例繳納社保，享受同工同酬待遇，對休假之類的也需按照正式工一樣執行的
⑹ 派遣制教師是什麼意思
派遣制教師是指地區政府將教師招聘事務委託給勞務公司辦理，通過考核的教師人員與勞務公司簽訂勞動合同，被派遣至該區域的中小學、幼兒園上崗教學的一種用工形式，派遣制教師沒有編制。
⑺ 教師招聘中招聘勞務派遣教師是什麼意思
勞務派遣即教師與另外一個勞務公司形成勞動關系，勞務公司將教師派遣到學校工作，由該學校發放薪酬的用工方式。實際上教師與勞務公司存在勞動關系，與學校形成的是用工關系。
⑻ 派遣證 教師編制
去問問嘛
⑼ 勞務派遣的那種教師招聘是什麼意思不是和學校簽訂的勞動合同嗎
勞務派遣就是與第三方勞務派遣公司簽合同的，勞務派遣的教師招聘不是和學校簽訂勞動合同的，不屬於編制內人員。