日照市市直公立

Ⅰ 日照市直事業單位招聘綜合類專業技術及管理崗位 和 參照公務員法管理的事業單位 區別

事業單位的職位有多種類別，有不同級別，具體可以見下面所說：
1、事業單位崗位分哪幾類?

答：事業單位崗位分為管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位三種類別。

2、事業單位管理崗位、專業技術崗位、工勤技能崗位通用的崗位等級是如何劃分的?

答：根據崗位性質、職責任務和任職條件，對事業單位管理崗位、專業技術崗位、工勤技能崗位分別劃分通用的崗位等級。

3、什麼是管理崗位?管理崗位包括多少個等級的崗位?

答：管理崗位指擔負領導職責或管理任務的工作崗位。管理崗位分為10個等級，即一至十級職員。

4、管理崗位設置的原則是什麼?

答：管理崗位的設置要立足於增強單位運轉效能、提高工作效率、提升管理水平。

5、現行的管理職務如何對應管理崗位的不同等級崗位?

答：事業單位現行的部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員依次分別對應管理崗位一到十級職員崗位。

6、什麼是專業技術崗位?專業技術崗位包括多少個等級的崗位?

答：專業技能崗位指從事專業技術工作，具有相應專業技術水平和能力要求的工作崗位。專業技術崗位分為13個等級。

7、專業技術崗位設置的原則是什麼?

答：專業技術崗位的設置要立足於社會公益事業的發展與專業要求，符合專業技術工作的規律和特點。

8、專業技術崗位分為哪三個層級的崗位?各層級崗位包括哪些等級的崗位?

答：專業技術崗位分為13個等級，包括高級崗位、中級崗位和初級崗位。其中：高級崗位分7個等級，即一至七級;中級崗位分3個等級

，即八至十級;初級崗位分3個等級，即十一至十三級。

9、高級專業技術職務區分正副高的高級崗位分別包括哪些等級的崗位?

答：高級專業技術職務正高級的崗位包括一至四級，副高級的崗位包括五至七級。

10、高級專業技術職務不區分正副高的高級崗位，如何確定所包含崗位的等級?

答：高級專業技術職務不區分正副高的，暫按現行專業技術職務有關規定執行，具體改革辦法結合深化職稱制度改革另行研究制定。

11、什麼是工勤技能崗位?工勤技能崗位分為哪兩種崗位?各包括多少個等級的崗位?

答：工勤技能崗位指承擔技能操作和維護、後勤保障、服務等職責的工作崗位。工勤技能崗位包括技術工崗位和普通工崗位，其中技術工崗位分為5個等級，即一至五級。普通工崗位不分等級。

12、工勤技能崗位設置的原則是什麼?

答：工勤技能崗位的設置要立足於提高操作維護技能，提升服務水平，滿足單位業務工作的實際需要。

13、現行的工人技術等級考核如何對應工勤技能崗位的不同等級崗位?

答：事業單位中的高級技師、技師、高級工、中級工、初級工，依次分別對應一至五級工勤技能崗位。

14、什麼是特設崗位?

答：根據事業發展和工作需要，經批准事業單位可設置特設崗位，主要用於聘用急需的高層次人才等特殊需要。

15、特設崗位與其他崗位的區別是什麼?

答：特設崗位是事業單位根據事業發展聘用急需的高層次人才等特殊需要，經批准設置的工作崗位，是事業單位中的非常設崗位，不受事業單位崗位總量、最高等級和結構比例限制，在完成工作任務後，按照管理許可權予以核銷。特設崗位實質是管理崗位、專業技術崗位、工勤技能崗位中的一種，不是單獨的一類崗位。

16、事業單位制定不同類型崗位聘用條件的依據是什麼?

答：事業單位管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位的基本條件，主要根據崗位的職責任務和任職條件確定。

17、管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位通用的基本任職條件是什麼?

答：事業單位三類崗位的基本任職條件包括：

(1)遵守憲法和法律;

(2)具有良好的品行;

(3)崗位所需的專業、能力或技能條件;

(4)適應崗位要求的身體條件。

18、管理崗位的基本條件中的文化程序要求是什麼?

答：職員崗位一般應具有中專以上文化程序，其中六級以上職員崗位，一般應具有大學專科以上文化程度，四級以上職員崗位一般應具有大學本科以上文化程度。

19、不同等級管理崗位的基本任職條件是什麼?

答：各等級職員崗位的基本任職條件是：

(1)三級、五級職員崗位，須分別在四級、六級職員崗位上工作兩年以上;

(2)四級、六級職員崗位，須分別在五級、七級職員崗位上工作三年以上;

(3)七級、八級職員崗位，須分別在八級、九級職員崗位上工作三年以上。

20、一級、二級管理崗位的條件按照什麼執行?

答：一級、二級職員崗位按照國家有關規定執行。

21、專業技術崗位的基本任職條件是什麼?

答：專業技術崗位的基本任職條件按照現行專業技術職務評聘有關規定執行。

22、專業技術崗位實行職業資格准入控制的，聘用條件有何要求?

答：實行職業資格准入控制的專業技術崗位的基本條件，應包括准入控制的要求。

23、專業技術崗位各層級崗位的具體條件如何制定?

答：各省(自治區、直轄市)、國務院各有關部門以及事業單位在國家規定的專業技術高級、中級、初級崗位基本條件基礎上，根據待

業指導意見，結合實際情況，制定本地區、本部門以及本單位的具體條件。

24、專業技術崗位各等級崗位的具體條件如何制定?

答：專業技術高級、中級、初級崗位內部不同等級崗位的條件，由主管部門和事業單位，按照《試行辦法》、《實施意見》以級待業

指導意見的要求，根據崗位的職責任務、專業技術水平要求等因素綜合確定。

25、工勤技能崗位的基本任職條件是什麼?

答：工勤技能崗位基本任職條件：

(1)一級、二級工勤技能崗位，須在本工種下一級崗位工作滿5年，並分別通過高級技師、技師技術等行業考評;

(2)三級、四級工勤技能崗位，須在本工種下一級崗位工作滿5年，並分別通過高級工、中級工技術等級考核;

(3)學徒(培訓生)學習期滿和工人見習、試用期滿，通過初級工技術等級考核後，可確定為五級工勤技能崗位。

26、事業單位崗位績效工資包括哪幾個部分?

答：崗位績效工資由崗位工資、薪級工資、績效工資和津貼補貼四部分組成，其中崗位工資和薪級工資為基本工資。

27、事業單位崗位工資和薪級工資與崗位的關系如何?

答：崗位工資主要體現工作人員所聘崗位的職責和要求;對於薪級工資，不同崗位規定不同的起點薪級，根據工作表現、資歷和所聘崗位等因素確定工作人員的薪級。

Ⅱ 日照市直城鎮有哪些

首先，只有參加住房公積金制度的職工才有資格申請住房公積金貸款。

其次，參加住房公積金制度者申請貸款前連續繳存住房公積金的時間不少於6個月。

因為，如果職工繳存住房公積金的行為不正常，時斷時續，說明其收入不穩定，發放貸款後容易產生風險。第三，配偶一方如果已經申請了住房公積金貸款，在其未還清貸款本息之前，配偶雙方均不能再獲得住房公積金貸款。因為，住房公積金貸款是滿足職工家庭住房基本需求時提供的金融支持，是一種「住房保障型」的金融支持。

貸款必須專款專用，住房公積金貸款用途僅限於購買具有所有權的自住住房，而且所購買的住房應當符合市公積金管理中心規定的建築設計標准。

住房公積金貸款申請人應當有相當於購買住房價格的 20%或以上的自籌資金；住房公積金貸款申請人應同意辦理貸款擔保，等等
以上是我自己結合網上的回答！

下面是市政府財政局發的批文！

一、審批依據
國務院《住房公積金管理條例》、中國人民銀行濟南分行山東省財政廳山東省建設委員會（濟銀發[2000]188號）《山東省個人住房公積金貸款管理暫行辦法》。
二、審批范圍
在日照市住房公積金管理中心市直管理部繳存住房公積金的單位和個人。
三、貸款條件
1、貸款對象應是具有完全民事行為能力的自然人；
2、具有城鎮常住戶口和有效居留身份；
3、有穩定的職業和收入，信用良好，有按期還本付息的能力；
4、借款人及所在單位己與住房公積金管理中心建立正常的住房公積金繳存關系，及時足額繳存住房公積金12個月以上；
5、具有購買住房的合同或協議，借款人必須是購房合同約定的產權人；所購住房為商品住房、經濟適用房和上市已購公有住房；
6、有不低於所購住房全部價款20％的資金作為購房首期付款；
7、同意以所購住房或貸款人認可的其他住房作抵押並辦理房產保險手續，或以有價證券作為質押，或有足夠代償能力並正常繳交公積金的第三人作為保證人。
四、申報材料
1、借款人及配偶的居民身份證、戶口簿原件及復印件，擔保人身份證原件及復印件；
2、婚姻狀況證明（已婚已並戶的不需提供）；
3、合法的購房合同（協議）原件及復印件（對合法性審查中根據不同情況要求提供不同證明，具體參閱個貸申請審查資料內說明）；
4、借款人、配偶及擔保人所在單位提供的經濟收入證明；
5、借款人已交付不低於20%購房款的有效憑據原件及復印件；
6、抵押物或質押物清單、權屬證明以及有處分權人同意抵押或質押的證明；保證人同意提供保證的書面材料。
以上材料匯合形成《日照市個人住房公積金貸款申請審批資料》。
五、審批程序
1、借款人攜帶合法的購房合同（協議），申請領取和填報《日照市個人住房公積金貸款申請審批資料》。
2、對所提報的材料和借款人資格等進行初審。
3、對借款人作出准予或不準予貸款的決定。
六、承諾時限
15個工作日。
七、收費標准及其依據
不收費。

註：住房公積金余額、賬號查詢熱線16018

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Ⅲ 日照市市直事業編考試報考市人民政府最高分是多少

反正我考試成績為79分。應該算是比較低的成績了，所以我覺得應該有很多的，高分。

Ⅳ 今年日照市市直有教師在編考試嗎

日照市2011年市直教師招聘是否有教師在編考試，可以打電話問問當地的教育局人事科。
一般來說，每日照市都有教師編招聘考試的。

Ⅳ 日照市體育老師

其實我覺得現在學校一般都很少招體育實習老師，更別說兼職的了。
你與其在這里等，倒不專如上智聯，前程無憂屬的日照站看看有沒有相關的招聘。
另外，你研三也有時間，如果你真想找又不嫌累的話每個學校都跑跑，畢竟你親自去顯得有誠意些，或許會有機會。
另外你去健身俱樂部什麼的看看可能也會需要你這樣的體育生吧。
叨叨一頓，啥忙沒幫上，呵呵，總之希望你能找到~

Ⅵ 日照市直公務員工資水平，有了解情況的嗎

公務員退休後，獨生子女可以加發5%的退休費，獲得省級以上綜合表彰可以加發5%-10%的退休費，但是增發比例最大不得超過100%，即不能高於退休前工資水平。

Ⅶ 請問山東省日照市市直四區屬於哪個區是東港區嗎

屬於東港區。

Ⅷ 日照市分幾個行政區

截至年4月，日照市有4個行政區。截至2019年4月，日照市轄東港區、嵐山區、五蓮縣、莒縣2區2縣，共有11個街道、40個鎮、4個鄉，市政府駐地東港區。

1、東港區

位於山東半島南翼，東臨黃海，北鄰青島、南接日照市嵐山區，西通莒縣，隔海與日本、韓國相望。區境地跨東經119°04′～119°39′，北緯35°04′～35°36′。全區陸域總面積1636.4平方公里，海岸線長80公里。

截至2016年，東港區轄8個街道、7個鎮：日照街道、香河街道、石臼街道、奎山街道、秦樓街道、北京路街道、卧龍山街道、兩城街道、河山鎮、濤雒鎮、西湖鎮、陳疃鎮、南湖鎮、三庄鎮、後村鎮。區政府駐日照街道。

2、嵐山區

地處山東半島南翼、魯蘇兩省交界，位於北緯34至35度之間，東臨黃海，西鄰臨沂市莒南縣和日照市莒縣，北連日照市東港區，南接江蘇省連雲港市贛榆區。總面積759平方公里，海岸線總長25公里。

截至2019年4月，嵐山區轄嵐山頭街道、安東衛街道、虎山鎮、碑廓鎮、黃墩鎮、後村鎮、高興鎮、巨峰鎮、前三島鄉9個鄉鎮（街道），417個行政村。海岸線總長25公里，總面積759平方公里。

3、五蓮縣

東經119.2°，北緯35.74°，地處山東半島南部、日照市東北端，東臨青島市黃島區（西海岸新區），南接日照市東港區，西連莒縣，北靠諸城，總面積1500平方公里。

截至2019年4月，五蓮縣轄洪凝街道、街頭鎮、潮河鎮、許孟鎮、於里鎮、汪湖鎮、叩官鎮、中至鎮、高澤鎮、松柏鎮、石場鄉、戶部鄉。

4、莒縣

位於山東省東南、日照市西部，東經118°35′—119°06′，北緯35°19′—36°02′，隸屬於日照市。東臨日照東港區、五蓮縣，西界沂水縣、沂南縣，北接諸城市，南毗莒南縣。南北最大長距75.6千米，東西最大寬距37.4千米，總面積1821平方千米。

截至2018年，莒縣下轄4個街道、15個鎮、1個鄉、1個開發區。莒縣人民政府駐城陽街道振興東路489號。

(8)日照市市直公立擴展閱讀

日照，周為莒地，秦屬琅琊郡，西漢置海曲縣，三國魏時屬城陽郡並於莒，北魏置梁鄉縣。隋時歸莒縣，屬琅琊郡，唐、宋屬密州。1087年（宋元祐二年）置日照鎮，屬莒縣，日照之名始於此。1184年（金大定二十四年）始設日照縣，屬益都府莒州。元明沿襲。清屬沂州府。

中華民國建立後，1913年撤府，屬膠東道。1928年撤道直屬省政府。1940年3月，日照縣抗日民主政府成立，先後屬濱海行署、濱海專署和三專署。1950年歸屬沂水專署。1956年歸臨沂專署。

1985年3月，撤縣設市（縣級）。1989年6月，升格為地級市（筒子市）。1992年12月，設區帶縣，轄東港區、莒縣、五蓮縣，2004年9月，設立日照市嵐山區。

Ⅸ 山東日照的事業單位具體是哪幾家

事業單位是指受國家行政機關領導，沒有生產收入、所需經費由公共專財政支出、不實行經濟核屬算、主要提供教育、科技、文化、衛生等活動非物質生產和勞務服務的社會公共組織，事業單位接受政府領導，是表現形式為組織或機構的法人實體。網頁鏈接

與企業單位相比，事業單位有以下特徵：一是不以盈利為目的;二是財政及其他單位撥入的資金主要不以經濟利益的獲取為回報。

事業單位是以政府職能、公益服務為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。它參與社會事務管理，履行管理和服務職能，宗旨是為社會服務，主要從事教育、科技、文化、衛生等活動。

Ⅹ 日照的市直學校包括哪些中小學

市實驗中學
市新營中學
市外國語學校
（分中學部、小學部）
日照港中學
市實驗小學
市新營小學
市金海岸小學
日照港一小
日照港二小