私立學校拖欠工資怎麼辦

⑴ 私立學校拖欠教師工資，該如何爭回工資，應到哪裡投訴

到勞動局去投訴.可以申請勞動仲裁並申請財產保全

⑵ 民辦學校拖欠教師工資怎麼辦

民辦學校拖欠教師工資，民辦學校屬於地方政府的管理范圍之內，國家政府有關部門現在有法律規定「拖欠工資剋扣工資的屬於違法犯罪，超過三萬元或者超過十個人的屬於嚴重違法犯罪，嚴重的要判刑關進牢獄。」、「企業應簽訂勞動協議合同，並且給每一位打工者工人員工繳納社會保障費（五險一金）」，「企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給「包工頭」或其他不具備用工主體資格的組織和個人。企業可委託銀行發放農民工工資。」，公司（企業）必須按照約定發給工資，否則，政府執法部門會依法嚴格處罰違法的公司企業。私人老闆僱工，也必須遵守國家法律，按時付給民工員工農民工的工資。私人老闆拖欠工資同樣屬於違法犯罪，政府會依法嚴格處理處罰。民辦學校與企業同樣必須遵守國家法律，不得拖欠工資
第一步應該爭取協商解決，可以直接找民辦學校的法人代表、民辦學校的老闆、財務部門、財務經理。能協商解決最好，協商不成就向當地的政府有關部門投訴舉報告發（勞動監察大隊、勞動爭議仲裁委員會、人力資源社會保障局、勞動局裡的勞動仲裁科、工商管理局、教育局、法院、監察部、12345投訴熱線電話、12348法律援助熱線電話，都可以，會得到政府有關部門的幫助的）記住：一定要有事實證據，比如：協議合同、有關拖欠工資和索要工資的錄音、視頻錄像、上班打工的打卡記錄、上班勞動工作的視頻錄像、各種各樣的文字材料資料，微信、簡訊，知情人、證明人，等等，都可作為事實證據。

⑶ 學校拖欠教師工資怎麼辦

你好，很高興回答問題，拖欠工資，是違法的行為，遇到這種情況可以搜集證據去當地勞動局投訴處理

⑷ 私立學校拖欠工資怎麼討要

用人單位存在剋扣、拖欠工資的行為，
建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和內投訴，催討被拖欠的工資。容
拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。

勞動合同法 第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬
(二)低於當地最低工資標准支付勞動者工資
(三)安排加班不支付加班費
(四)解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償。

⑸ 私利學校拖欠兩個月工資不發怎麼辦

私立學校也要歸屬教育局負責。
可以和教育局，協商。

⑹ 如何向教育局投訴私立學校拖欠教師工資

對於用人單位無故拖欠其工資的行為，勞動者可以向當地的勞動監回察部門進行投訴答舉報，要求用人單位支付其被拖欠的工資。

用人單位剋扣或者拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位。

勞動者去勞動監察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯系電話、能證明勞動者在用人單位上班的相關證據，由勞動保障監察大隊下達限期改正，逾期不改正的，勞動保障監察大隊可以下達行政處罰處理決定；逾期未執行的，申請法院強制執行。同時逾期不改正的，勞動者可以主張用人單位支付你拖欠工資數額50%-100%的賠償金（勞動保障監察條例第26條）。

《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《勞動合同法》第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。

《工資支付暫行規定》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。

⑺ 私立學校離職簽的有合同拖欠倆月工資怎麼辦

既然你與學校簽訂了3年合同，現在提前離職，那就要支付違約金，估計拖欠你的工資已經抵了違約金，你向勞動監察大隊投訴，或者通過法院可能也無法討回你的工資了，除非你先付3萬元違約金。

⑻ 私立學校離職拖欠倆月工資怎麼辦

你好，與用人單位協商解決不了的，則可以依據勞動仲裁法規向當地的勞動仲裁部門提起仲裁程序。

⑼ 私立學校拖欠工資怎麼辦

用人單位存在剋扣、拖欠工資的行為，建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映回和投訴，催討被拖答欠的工資。要求解決。勞動監察大隊就是處理此類糾紛的專門機構。；《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。《勞動保障監察條例》第十條勞動保障行政部門實施勞動保障監察，履行下列職責：（一）宣傳勞動保障法律、法規和規章，督促用人單位貫徹執行；（二）檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章的情況；（三）受理對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為的舉報、投訴；（四）依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規或者規章的行為。

⑽ 民辦學校辭職校長不給結工資怎麼辦

那當然是通過勞動部門進行協調處理，或者是申請勞動仲裁，，