中小學會不會取消編制

① 中小學教師編制和職稱會取消嗎

職稱改革：取消中小學教師職稱？不存在的！
2018年1月22日，教育部發布《教育部教師工作司2018年工作要點》，此文件中對於大家心心念念教師職稱改革給出了相關回應：教師職稱改革將從中等職業學校開始，待取得相關成效之後，再向各大高校展開。
從中我們可以清楚的看到，文件中並沒有提及到「中小學教師職稱改革」的字樣，盡管這部分人是取消教師職稱最迫切的人群。

可能是因為中小學教師基數過於龐大，貿然實施會遇到較大阻力，所以想等到試點成功有經驗之後再探討；也有可能是因為中小學教師群體特殊性，正在制定「專項職稱評定計劃」。總之，不管是處於哪種原因，取消中小學教師職稱在這幾年內是不可能實現的。

② 是不是馬上就要取消教師編制了

《2017年事業單位分類革新實施方案》出台，全國高校和醫院將中止事業單位革新，保留高校和公立醫院事業單位的屬性，但是取消其編制。
現在大部分地區教師招聘依然是帶編制招聘的，不過也有的地方因為編制緊張，遂改為採用聘用制方式進行招聘，但是也不影響它的穩定性。所以對於中小學來說，並不存在取消教師編制這么一說法。
就目前來看，2018年是不會全面取消教師編制，中小學教師在未來相當長的時間內，仍然擁有編制。所以老師們也不必太過於慌張。

③ 有人說教師編制會取消，這是真的嗎

教師編制已經實行許多年了，現階段而言，教師編制並不會被取消，關於“教師編制會取消”的消息是假的，大家不要相信，而要學會客觀去分析，不要人雲亦雲，要有自己的客觀認識，在小匠老師看來，教師編制將在未來一直存在著，並不會被取消。針對於這一個問題，小匠老師下面來分享幾點個人看法。

有的人之所以那麼想進入公辦的學校當老師，大多數是看中了有教師編制這一優勢，他們認為有了編制就相當於有了“鐵飯碗”，因此，如果取消了教師編制，那麼則會導致許多人不會選擇去公立學校任教，有的可能會選擇轉行，這也會導致各所學校面臨招老師難的問題。

因此，從上面的這些方面來分析，取消教師編制是不切實際的，是不可行的，教師編制如果被取消了，將會造成許多不利的影響，不僅會造成人才流失，也不利於學校招收老師或培養學子等，在現階段甚至未來很久的時間內，教師編制是不會被取消的。

對此，大家有何看法呢？歡迎在下方的評論區留言討論！

④ 2020年全面取消事業編包括中小學和幼兒園嗎

不包括。

對於從復事生產經制營活動的事業單位，2020年前將全部轉企改制。轉制單位注銷事業單位法人，核銷事業編制，在職職工也會轉為簽訂勞動合同，而不再是原有的事業單位聘用合同。

這類事業單位主要有：工程建設，維修，養護，工程勘察設計，市政公用經營與作業，經營性水利工程管理，農場，園藝場，養殖場，苗圃和經營性林場等農業養殖（種植）機構，技術開發類科研，經濟鑒證類社會中介，商業性地質勘查，招投標代理，一般性評審認證，咨詢服務，評估鑒定。

(4)中小學會不會取消編制擴展閱讀：

注意事項：

工勤類崗位屬於從事生產經營活動的事業單位。取消工勤類崗位是因為現在很多單位為了更好的協調雲狀，提高效率，很多工勤類工作已經外包給其他公司。針對此現象，為了精簡資源，工勤類崗位將成為繼公立醫院、高校之後第三類被取消事業編的崗位。

就情況來看，不少地區已經徹底實施了這項政策，因為需求新招了部分工勤崗位職工，但是卻沒沒有編制，而是簽訂僱傭合同。

⑤ 教師編制將取消是真的嗎

《2017年事業單位分類革新實施方案》出台，全國高校和醫院將中止事業單位革新，保留高校內和公立醫院事容業單位的屬性，但是取消其編制。
現在大部分地區教師招聘依然是帶編制招聘的，不過也有的地方因為編制緊張，遂改為採用聘用制方式進行招聘，但是也不影響它的穩定性。所以對於中小學來說，並不存在取消教師編制這么一說法。
就目前來看，2018年是不會全面取消教師編制，中小學教師在未來相當長的時間內，仍然擁有編制。所以老師們也不必太過於慌張。

⑥ 國家會取消中小學教師編制嗎

國家不會取消中小學教師編制，如果取消了中小學教師編制，那麼最後造成教育口的混亂，這樣更加重了老百姓的教育方面的負擔，而且孩子還得不到應有的合格的教育。

⑦ 中小學教師編制會取消嗎

中小學教師的「鐵飯碗」被砸的可能性不大!
首先，根據有關資料，事業單位改革我國事業單位分類改革始於2011年，目前已基本完成第一階段任務，主要內容是：
承擔高等教肓、非營利醫療等公益服務，作為公益二類，可部分由市場配置資源的單位或機構，取消事業單位編制，探索「公益」和「市場」兩條腿走路，將是下一階段事業單位分類改革的 重點內容。按照有關方案，將中小學教師的編制歸入被「砸」的白名單。
其次，承擔義務教肓、基礎性科研、公共文化、公共衛生、基本醫療服務等基本公益服務，作為公益一類，不能或不宜由市場配置資源的單位或機構。義務教肓的特性，決定不能推向市場，由市場進行進行資源配製，只能由國家財政進行扶持。
最後，中小學教師作為義務教肓的承擔者，從事基本公益服務，他們的必須由財政供養，是真正的公益性事業單位。公立學校的中小學教師的事業單位身份不能改變。中小學教師在義務教肓環節，承擔著舉足輕重的作用，他們的收入、地位、生活必須得到相應的保障。
雖然高校、醫院取消事業編制，砸掉「鐵飯碗」，並不是砸掉「飯碗」，而是為了更好地挖掘人的潛能，提升公共服務效率，讓優秀人才脫穎而出，受到厚待。作為義務教肓的機構的中小學教師，通過擁有編制，穩定隊伍，是事業單位改革的方向和目標。中小學教師的編制與基礎性科研、公共文化、公共衛生、基本醫療服務等基本公益服務機構從業人員一樣，會長期得到保障。
不論是高校教師，還是中小學教師，教書肓人都是教師的天職。我們期盼通過制度政策的不斷完善，營造尊師重教的社會氛圍，為廣大老師提供展現才華、實現人生價值的舞台!

⑧ 教師編制真的會取消嗎

教師編制已經實行許多年了，現階段而言，教師編制並不會被取消，關於“教師編制會取消”的消息是假的，大家不要相信，而要學會客觀去分析，不要人雲亦雲，要有自己的客觀認識，在小匠老師看來，教師編制將在未來一直存在著，並不會被取消。針對於這一個問題，小匠老師下面來分享幾點個人看法。

有的人之所以那麼想進入公辦的學校當老師，大多數是看中了有教師編制這一優勢，他們認為有了編制就相當於有了“鐵飯碗”，因此，如果取消了教師編制，那麼則會導致許多人不會選擇去公立學校任教，有的可能會選擇轉行，這也會導致各所學校面臨招老師難的問題。

因此，從上面的這些方面來分析，取消教師編制是不切實際的，是不可行的，教師編制如果被取消了，將會造成許多不利的影響，不僅會造成人才流失，也不利於學校招收老師或培養學子等，在現階段甚至未來很久的時間內，教師編制是不會被取消的。

對此，大家有何看法呢？歡迎在下方的評論區留言討論！