1. 小學高年級學生存在的主要心理問題有哪些
高年級學生心理健康問題的症狀統計表（多選）
品行障礙
人數
焦慮退縮
人數
成熟
人數
攻擊行為
人數
不服從
64
焦慮害怕
88
注意不持久
144
離家庭
10
駕馭別人
64
害羞
48
敏感
98
夜晚不歸
6
易激動
56
抑鬱
36
缺乏興趣
20
暴發脾氣
36
協調不佳
52
被動
26
缺乏恆心
88
愛隱居
20
不誠實
24
容易心煩意亂
68
缺乏自信
64
不合作
24
從表中可以看出，不成熟、焦慮退縮和品行障礙是畢業班學生常見心理健康問題的症狀。表現主要有以下幾個方面：
1、過度焦慮，煩惱的情緒反應。在對本校198名學生的問卷調查中發現，引起學生焦慮和煩惱的事物很多。其中，學習與前途占首位81%，以下依次是人際關系65.4%、健康與生理變化34.6%、一切不順心的事15.4%、生活單調枯燥和行為問題各佔13.5%。如表二。
表二 高年級學生經常焦慮和煩惱的事
類別
煩惱事項
人數
百分比
學習與前途
考不上好中學；成績不理想；對某一學科不感興趣；父母壓力大；寫字太慢；不想寫作業。
160
81%
人際關系
父母責備、不信任自己，父母吵架、離婚；與同學相處不和；沒有好朋友；同學起綽號；怕朋友出賣。
129
65.4%
健康與生理變化
個子太矮、太胖、太瘦；近視眼；臉上長青春豆；有眼紋、眼袋；少年白頭；皮膚乾燥；身材扁平；容易生病。
69
34.6%
一切不順心的事
鄰居吵鬧，噪音大；運氣不好；事亂如麻；教室悶；家庭成員生病。
30
15.4%
生活單調枯燥
每天都是一樣，生活單調；沒興趣；整天穿校服；不能玩游戲。
27
13.5%
行為問題
總愛鑽牛角尖；疑心重；說謊；借錢買零食；受到批評
27
13.5%
2、敏感、缺乏自信和恆心。他們對周圍人給予的評價非常敏感和關注，哪怕一句隨便的評價，都會引起內心很大的情緒波動和應激反應，以致對自我評價產生動搖，遇到暫時的挫折和失敗，往往會走入另一個極端，灰心喪氣，怯懦自卑，沒有恆心。
3、注意力不持久，愛隱居，經常做白日夢。臨近畢業，一方面由於升學等煩惱的事情多，他們的注意力不容易集中，想通過隱居的方式逃避現實世界；另一方面他們又富於幻想，胸懷遠大的理想，對未來的中學生活充滿嚮往，經常做白日夢。
4、想駕馭別人，不服從，易激動。隨著思考方式的改變，他們開始用批判的眼光看待周圍的世界，喜歡質疑和爭論，居功自傲，盛氣凌人；自以為已經長大了，強烈要求自作主張，竭力擺脫家長的管束，在思想言行的各方面都表現出極大的獨立性，喜歡「對著干」，情緒易激動，難控制。
5、害羞。他們一方面對開始出現的第二性徵，如胡須變黑、喉結突出、月經開始、乳房隆起、長青春豆等感到害羞，女生不願挺胸走路，不願穿裙子，某些男生喜歡對發育成熟的男女生「亂點鴛鴦譜」，使得這些學生很難為情；另一方面由於性意識的覺醒產生了對異性的好感，特別注意自己的形象，容易在異性面前害羞。
三、成因分析
（一） 生理因素的影響
進入少年期的畢業班學生由於體內激素的作用，在身體技能和形體上發生了巨大變化。他們的大腦發育趨向完善，智力提高很快，身高和體重迅速增加，第二性徵開始出現，性意識開始覺醒。這些生理變化會使學生產生神秘感，非常在意自己在異性的眼中的形象，由於世俗文化的牽制和約束而無法表達出來，造成情緒困擾，出現青春期焦慮，如注意力下降，愛出神遐想，對自己的身材或皮膚不滿意，情緒起伏明顯，從而對學習和身體帶來不同程度的影響。
（二）心理因素的影響
1、性格缺陷。如過於孤僻、壓抑、內向，過於急躁、固執、偏激、多疑，過於自卑或過於自信、好強，嬌氣、不善交往而游離集體等等是減弱學生抗衡緊張刺激能力，形成不良的心理反應模式，構成人格障礙的重要原因。
2、升重點中學特有的心理困惑構成的持續的緊張狀態也對他們的心理健康極為不利。由於某些學生沒有房產證、戶口，既不能就近上地段內的重點中學又不知將被電腦派位到那一所普通中學；由於學習成績一般或比較差，考重點中學無望；由於父母對升入重點中學的要求過高，給學生的壓力過大。這些畢業班特有的精神壓力可使一些學生出現心理異常，對學習和前途感到異常煩惱。
3、人際關系緊張，缺乏歸屬感。首先是與父母的關系存在顯而易見的矛盾沖突，父母的監護和學生的獨立要求，父母的保守傾向和學生的冒險意識，常常成為他們之間關系失調的原因。其次，進入少年期的學生都強烈地渴望友誼，非常在意自己是否被別人喜歡，是否被朋友接受，對同學和朋友的言語接觸很敏感，容易產生嫉妒或爭奪別人關心的現象，感到人際關系緊張、孤獨。
（三）社會文化因素的影響
這主要指家庭、學校、社會及其文化等個體以外的客觀因素對學生心理健康的影響。
1、家庭對學生心理健康的影響。由於部分家長對學生的升學期望過高，教育方式簡單粗暴，容易使學生產生恐懼與畏縮的條件作用，並持續和泛化，以致想通過說謊來討好家長，逃避懲罰；其次，深圳的父母離異重組家庭、工作變動頻繁、生活節奏快、生存壓力大的現象較普遍，這些都使學生收到的關愛和注意不夠，需要學生不停地作出順應努力；此外，部分家長對子女過於保護，使他們過分依賴父母，造成社會適應不良。
2、學校對學生心理健康的影響。實施素質教育以來，學校生活豐富多彩，學生減負不少，但臨近畢業，升學成了家長和學生最關注的問題。由於一些學生不知將分到哪所中學或因為地域內的學校教學質量一般，所以，許多學生都想參加重點中學的單科選拔考試，放鬆的弦一下子緊綳起來，素質教育與應試教育矛盾沖突，學習生活過於緊張，學生主動利用業余時間給自己補課，雙休日參加各種奧數班、奧英班、寫作班，沒有自由支配的時間；此外，部分學生人際交往能力較差，不會與老師、同學進行溝通和協調，以上這些因素都使學生壓抑、煩躁、緊張、缺乏自信心，缺乏生活的樂趣。
3、社會對學生心理健康的影響。隨著傳媒工具的日益增多，各種西方文化、港澳台文化的沖擊，現代科技革命帶來的巨大變化等使學生原有的價值觀念、生活方式及行為反應發生改變，學生喜歡玩電腦、上網聊天，玩游戲機、穿緊身衣和牛仔褲、唱流行歌曲、看卡通書等，而畢業班緊張的學習生活則壓抑了這些愛好，使他們覺得生活乏味，苦惱。
2. 如何做好畢業班班主任工作之我見
一、全面了解學生，做到有的放失
俗話說得好，「知己知彼，才能夠百戰百勝」。我相信，只要做過班主任的都清楚，全面了解學生是班主任正確組織本班教育工作的先決條件，因此，我每當接到一個新班，首先對自己的學生的思想、學習、家庭有個全面地了解，工作上做到有的放失，得心應手。學生的情況是不斷發生變化的，特別是小學生，他們正處於長身體，長知識，思想品德逐漸形成時期，易受各方面影響，在思想上往往會發生這樣或那樣的變化。因此，對學生的了解不能一勞永逸，而是要不斷地了解學生的情況，採取相應的措施，對他們進行及時有效地教育。例如我班的培龍同學，個性孤僻，固執，上學總是「三天打魚，二天曬網」。通過暗訪了解，得知其父母感情不好，母親離家出走了，父親則因此而苦惱，整天喝酒，動不動就打罵，缺乏親情。我便以大哥的身份多關心培龍，並經常登門跟其父親談心，關心該生日常生活，組織一些同學給予關懷照顧。他的父親感動地對我說：「胡老師，是你救了我們父子倆，你真是救世觀音，我們感謝你」。他堅持要給我紅包，但被我婉言拒絕了。最後他還是堅持給我送來一支金筆，刻著「雕刻成材」四個字，他的兒子期終還獲得了學校表揚獎。
二、德育為首，多渠道育人
我做班主任十幾年來，始終以德育為首，培養小學生良好的道德品質和文明行為，把德育工作貫穿到教育的全過程。堅持做到「雙向滲透」即將各學科內容滲透到德育教學之中，使之具有較強的科學性和說服力。在學科教學中激發了學生的愛國情操，寓教於樂，寓教於課，寓於活動中。通過形式多樣、生動有趣的各項活動，有計劃地從各個不同角度和不同的方向，貫穿和滲透於教育的全過程。例如，我利用預備課給學生談關於我國航天員，劉旺、劉洋、景海鵬乘坐的「神舟九號」飛船飛上太空。當組織學生登山活動時，我就及時地要他們回憶《登山》一課，要他們學習列寧不畏艱險、勇於攀登的精神。這樣，既鍛煉了堅強的意志，又加強了愛國主義教育。
三、注重做好後進生的轉化
後進學生幾乎每一所學校，每個班都存在，只不過他們的個性特點，所處環境及其後進的程度不盡相同而已。因此，如何做好後進生的轉化工作成為許多老師關心的問題。後進生的思想比較落後，自知缺點特多，被人看不起，如果再加上老師也不關心，不信任他們，他們就會產生破罐破摔的情緒，此後，盡管老師一再花費口舌，他們也聽不進去，當做耳邊風。所以一講到後進生，許多老師就會頭痛。但我覺得對待後進生就應該像農民對待弱苗一樣，給它多一些的保護，多一些的澆灌，使它和其它幼苗一樣能茁壯成長。那麼，怎樣才能更好地轉變差生呢？我主要從以下幾點去做。
（1）摯愛。許多老師對待優等生特別偏愛，這是人之常情。但我認為對待差生也應同樣摯愛，捨得感情投資，使師生間保持默契的心理對話。後進生往往心理呈現自卑封鎖，但他們渴望別人理解他們，當別人了解關心他們時，他們就會受到鼓舞，萌發向上的動力。如，我班的一位頑童陳廣城，被人稱為「少林寺」，許多老師可謂「談虎色變」，當我接到他的時候，我幾次都試著接觸他，但都失敗了。我不灰心，繼續尋找機會。機會來了，昨天他騎飛車摔傷了，住在醫院里，我號召大家捐款去看望他，並帶頭捐錢。下課後，我和幾個班幹部去看他。當他看到一雙雙真誠的目光時，他哭了。現在小陳不再是莽撞的狗熊，而是奮蹄的小馬駒，成了品學兼優的好學生。
（2）耐心。學生的後進不是一天兩天形成的。因此，轉變後進生也不是一朝一夕的事。由於受年齡的局限，他的思路往往具有很大的反復性，剛剛得到表揚，轉身又做錯事。這個時候，不要認為這是「江山易改，本性難移」「朽木不可雕也」。我認為對他們應該不嫌不棄不推，心不急，氣不餒，不怕挫折，不怕反復，不怕阻礙。我總是堅信這樣一句話「精誠所至，金石為開」。如我班一位「死老鼠」小林，他任由他的父母怎樣的打罵，老師怎樣的教育，他總是我行我素——厭讀書。我抱著堅定的信念，到他家家訪了多次，找個人談話多次，最後，終於感動了小林這位「上帝」。他的父母感動得連說：「老師，您真神，我服您了」。
（3）同步。就是尋找學校教育與家庭教育的密切配合。由於學生的自我控制意識差，他們一般不可能自覺地形成自我教育的習慣。因此，同步必須健全家庭和學校的反饋網路，要及時了解學生在家的表現及變化，絕不拖拉，疏忽。我採取與家長電訪、家訪、召開家長會等形式。如，我班的陳軍，有一天上課時，我發現他逃學了，我立即踩上自行車追。當我追到他家時，卻未發現他，我和他父母親打了一聲招呼，又照原路尋回。最後在田邊找到了他，原來他在挖田鼠。我立即上前教育他，首先表揚他捉鼠滅害是好事，但不應該在這個時候，用這個方法，並載他回家把情況告訴了他父母親，做到齊抓共管。一學期來陳軍再也未出現逃學，成績也有了進步，看見陳軍投來感謝的目光，我實在感到欣慰。
綜上所述，轉化差生是班主任工作的重要一環。只有用真誠的愛心深深地打動他們，才能使他們走上正軌，取得育人的豐碩成果，處在改革開放的新時期，素質教育尤其重要，班主任的工作必將更加艱巨。對學生的教育轉化更應該有新的觀念，新的方法，新的行動。只有這樣，才能做好班主任工作。
3. 淺談如何做好農村小學畢業班班主任工作
農村教育在義務教育中佔有舉足輕重的地位，而農村小學教學又是整個教育的關鍵和難點，要搞好農村小學教育必須注重班級管理。班級是學校的基本單位，而班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者，是學生健康成長的引路人，是聯系班級與科任教師、溝通學校與學生家庭以及社會教育力量的橋梁。要管理好農村小學的畢業班，必須分析農村小學畢業班的現狀，根據實際採取相關措施，農村小學教育教學才能與時俱進，走上正規化、系統化的道路。記得有一位班主任曾說過這樣一段話「有班主任在，學生能做好，這個班主任基本合格；班主任不在，學生能做好，這個班主任很優秀；可是，如果班主任在，學生仍不能做好，那麼這個班主任無疑是失敗的。」我信奉這段話。要管理好一個班級，尤其是農村小學的畢業班，班主任工作非常關鍵。在這里我談談自己任畢業班班主任以來的一點膚淺的看法：一、農村小學畢業班學生的現狀分析現在農村小學的大部分學生能遵守學校的規章制度，能完成學習上的任務，但是少部分學生自製能力差，不願寫作業，學習意識淡薄，生活不能自理，缺乏自覺性，學習馬虎、紀律鬆散，這些學生的這些表現主要原因為農村條件差，很多家長外出打工，留守兒童增多，孩子一般由不識字的爺爺奶奶帶，學習上缺乏監督人，由於嬌慣，養成了一些壞習氣，隨著學生人數的減少，使得一些教學點撤消與合並，學生集中到相對路遠的完小。而現在的農村小學生嬌慣脆弱，受不得一點委屈，如果不搞好管理，將會對他的健康成長不利。這就要求班主任必須從各方面，用多種方法盡早了解學生情況。從實際情況出發，因材施教，把特殊兒童引到正確的道路上來。因此，我認為作為班主任，僅僅抓好學習成績做嚴師、抓好生活做慈母是不夠的。尊重與關愛並存。要想做學問，首先要做人，而班主任的首要任務是教學生如何做人。那麼，作為班主任應如何做好育人工作呢？冰心說得好："有了愛便有了一切。"所以，我認為，尊重與關愛是教師育人的關鍵。對學生的關愛不僅表現在對他們人格、興趣的尊重上，教師還要對學生的習慣、學習方式等進行全方位的了解，因人而異地幫助學生建立正確的學習態度，使他們逐漸形成健全、完善的人格。二、親近學生，研究學生，展現自我，樹立威望。我認為班主任是學生的老師，但在人格上是和學生平等的，所以在教育學生時要真誠對待每一個學生，充分信任每一個孩子，建立和諧的師生關系，師生之間能敞開心扉。一個合格的班主任應該是學生的知心朋友，應該秉持欣賞的態度，用心傾聽學生的心聲，對於學生的意見也要誠心接受。當學生出現錯誤與不足時，班主任要多一點寬容，引導學生改正錯誤、彌補不足。教師只有尊重學生，他們才能有學習與進步的內心需求，才能朝著正確的方向前進。理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎。我在實際的教學中，不止一次地體會到：被教師贊同、尊重的學生，會充滿自信，並且感到與教師更加親近，於是就會努力按教師的要求去做，最大限度地挖掘自己的潛能。農村小學孩子習慣的養成一般都是在學校班集體的大家庭中。「誰愛孩子，孩子就會愛他，只有用愛才能教育好孩子。」班主任就應當了解班風、學風、學生的個性特徵，了解個人的生活環境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學生等等。給孩子同等的愛，這是班主任開展一切工作的基礎。在親近與研究學生的過程中，與學生進行必要的心理交流，讓學生感到老師無私的愛和深切的關懷，感到班主任是最信任的人，是有話最可訴的人，樹立起班主任崇高的威望。這樣，班主任和學生的思想溝通了，那麼教育學生改掉壞習慣、壞行為也就容易多了，教育會取得事半功倍的效果。在班上，我按照《小學生守則》和《小學生日常行為規范》的要求對學生進行指導教育。三、結合實情創建有特色的班級因為現在的孩子得到的愛很多，有時會認為教師對他的愛是理所應當。所以，在班級管理中，班主任只是付出愛心是不夠的，嚴格要求也是必不可少的管理手段。也就是說，在班級管理中奉獻愛心與嚴格要求要共同存在。在我的班主任工作中，我有選擇地吸收他人的成功和經驗，從班級實際出發，努力創建特色的班級管理體系，雖然嘗盡了「酸、甜、苦、辣。」但我深深地體會到選擇教師這一職業，也就意味著選擇吃苦耐勞，選擇了無私奉獻，班主任要以身作則，為人師表，凡要求學生做到的，自己首先要做到，要不斷吸取他人的經驗和教訓，虛心求教，要不斷提高自身的素質和業務水平。因此，我利用業余時間參加各項學習，認真鑽研教材，努力提高教育教學水平。這其中也不乏有班主任管理方面的知識。要嚴愛共存。孩子的成長既需要鼓勵、贊賞、體貼、關愛，同時也離不開嚴格要求與批評。作為班主任，我們必須認真研究：什麼時候把愛奉獻給學生，採取怎樣的方式對學生付出愛，才能使學生真正明白我們的心。四、建立班級競爭機制，調動學生的積極性首先要正班風,樹學風 。良好的班級必須有一個良好的班風，因此在每學期開始,學生、班主任統一思想,達成共識,使班級的班風積極向上,學生的學習目的明確；教師的教育教學目的明確，大家齊心協力,刻苦學習,互幫互助,班上才會形成一股濃郁的學習氛圍。抓好學生的日常行為習慣的養成教育，及時抓住學生點滴的情緒變化，及時解決問題。班級管理就是對學生思想的引領。其實，我們班級管理的目的就是為了不管，就是為了達到在班主任不管的情況下，學生依然能夠自覺，依然能夠按照平時的要求自覺的去規范自己的行為舉止，能夠按照自己的良好的習慣去學習、工作和生活。在班級管理中，給我感受最深的一點，就是如果教師能夠做好了學生的思想工作，老師和學生的認識一致，形成共識。在這樣的情況下，各項工作往往能夠得到很好的落實。如果學生的認識和老師的要求之間有差距，或者學生不接受老師的思想，即使是當時迫於老師的壓力或者面子，當時也會作出一定的承諾或者去做某些事情，但從實際效果來看，大多是不到位的或者是難以達到要求的。這個現象每一個班主任想必都是明白的，其實，說到底，我們的管理，就是學生思想的引領。只要能做通學生的思想工作，也就等於做好了管理工作。如果沒有思想上的引領，只是一味的說教或者採用其他的強硬辦法，往往會導致師生之間情感的隔膜、心靈上的距離，甚至還會產生敵對情緒，這無疑加大了班級管理的難度。所以，從一定意義上說，班級的管理中，對於學生思想的引領就顯得極為重要了。 其次在班上掀起激烈競爭活動，調動學生的積極性。從集體活動的表現、班級榮譽的爭取等多方面激發從整體到個人的競爭意識。在班內實行「一幫一，一盯一」的互助組。人人都有一個競爭對手，每個學生自找一個水平相當的對手，比學習、比清潔、比體育、比紀律等，通過競爭，班級中形成了一種互相監督，互相幫助，你追我趕的學習氛圍，充分地發揮了學生主體的作用，調動了學生學習的積極性。五、善於表揚巧妙批評樹立榜樣。我們要學會允許學生犯錯誤。不犯錯誤的人是不存在的，這一點盡管我們自己是非常明白的，可是一旦看到學生們犯了錯誤，就會氣不打一處來，就會抱怨學生們根本就不會或者說是不能自我管理。其實，這也可能是愛之深，恨之切吧。總是希望學生們會按照自己的思路去做，事實上這是不可能的。學生的自我管理，也是需要一個過程的，而且從某種程度上說，學生們正是在認識、改正錯誤的過程中成長起來的。反觀一下自己的成長道路，有哪一個人沒有犯過錯？有哪一個人是能完全按照成人的指導模式完全成長起來的。學生犯錯誤，說明他們正在成長，班主任應該給他們一定的時間，就像是果實也必須要經過春夏間的風雨，才能有秋季的收獲一樣。再者，一味地只會按照班主任的要求行事的學生，往往缺乏自立能力，缺少獨立能力。對於學生將來的發展也往往是無益的。「聽話是優點，太聽話就是缺點」，這句話，從班級管理這個角度來說，也很值得我們思考的。不要怕學生犯錯，學生犯錯是極為正常的現象。作為教師，我們要耐心地為犯錯的學生查找錯誤的原因，並指導學生改正。並且教師要用發展的眼光看待每個學生，決不能用一成不變的眼光去看待屢次犯錯的學生。當然，寬恕並不等於放縱，更不是不做必要的教育批評。我認為，當學生犯了小錯的時候，我們一定要慎重處理；犯了大錯的時候，我們必須以學校的規章制度為准則，先與家長取得聯系，徵求家長的意見，從而達到"家校齊抓共管"的效果。 首先班主任自身要練好」內功」。「工欲善其事，必先利其器。」其實，班級管理也是一樣的。班級的管理，一定不是個力氣活，而是方法的博弈，智力對抗，思緒的對接，思想的交鋒。沒有一定的方法而管理班級，失敗是必然的。如果想做一個相對成功的班主任，就必須能夠掌握一定的管理方法甚或管理智慧。這樣，才有可能管理好一個班級，才有可能真正的起到班主任的作用，才能真正的帶領學生走向成功的彼岸。要做好班級各項工作,必須加強自身建設，班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質，樹立班主任的權威。這種權威不同於上下級之間形成的行政權力，而是班主任知識豐富、能力超眾、人格高尚而在學生心目中樹立起的使人敬服的聲譽和威望，它是做好班主任工作的無形資本。班主任，首先是教師，而教師是知識的傳播者，是智慧的化身。這正是班主任權威產生的前提。如果班主任能夠通過他的智慧和才幹在學生心目中樹立起這種權威，那麼他在工作中就能起到」不令而行」的效果。否則學生是很難同他積極合作的。不斷用新的知識充實自己，做知識的富有者。加強師德修養，做學生為人的楷模。馬卡連柯也說：「教師的個人榜樣，乃是使青年心靈開拓結果的陽光。」 小學生喜歡得到老師的表揚和鼓勵，這樣可以增強他們學習的勇氣和力量。當然「金無足赤，人無完人。」由於每個學生的家庭環境、社會環境、自身的心理素質和基礎不同等方面的影響，學生存在著較大的差異。有的勤學守紀、有的厭學做壞事，作為老師要正視學生的差異，對於「問題學生」要從關愛的心態出發，對他們要動之以情、曉之以理，用人格力量去感化他們。 六、認真做好家訪和開好家長會家訪是做好班主任工作的重要途徑。及時家訪，經常走訪家長、適時召開家長會能夠增強班主任與學生家長的感情，有利於形成教育合力，更好地管理、教育學生，同時也能及時發現、彌補我們工作中的不足。由於農村大多數家庭缺乏科學的管理理念，在管理孩子時方法不當。有的家長只是一味地要求孩子好好學習，別干壞事，並且動不動就大喊大罵，甚至拳打腳踢。所以，班主任在做家訪的過程中，還應給家長介紹一些現代教育理論與方法。這樣更有利於家校共管，更有利於學生身心的健康發展。時勢在變，教育在變，學生在變，作為班主任一定要不斷學習有用的新的東西，永遠走在時代的前面。農村小學畢業班班主任工作的內容是比較復雜而繁重的，但是只要你真誠的捧著一顆「愛心」，是完全能夠做好這項工作的。有人說：班主任是世界上最小的主任,也有人說：班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜,培養一個積極向上的班集體,使每個學生德、智、體、美等方面都得到充分發展,形成良好的個性是我的願望。在今後的教學生涯中，我將繼續耕耘在我的那片樂土上，努力做好一位合格的農村小學畢業班班主任。
4. 如何加強小學畢業班管理工作
那麼，如何做好小學畢業班工作呢？一、「愛」是所有工作的前提針對畢業班學生心理波動比較大，一些學生有厭學、對抗情緒和逆反心理的情況，班主任在這個時候有舉足輕重的作用，要抓好畢業班每位學生的思想工作，就得施仁愛之心，找准原因，對症下葯；古人雲：愛人者，人恆愛之；敬人者，人恆敬之。沒錯，學生雖小但他們也是活生生的人，要想讓學生愛咱們，咱們就比須得先關愛學生；要想得到學生的尊敬，就必須得先尊重學生。關愛學生。在物質上給予幫助，在生活上給予關心和愛護。在精神上給予鼓勵和支持。著名教育家蘇霍姆林斯基在《要相信自己》一書中也說過：「兒童心靈需要極大的關注和愛護。」多年的班主任工作告訴我，把學生當作自己的孩子一樣來關愛。付出愛的同時也能回收愛。在學生眼裡，我不是一個發號施令的老師，而是一個長輩、一個朋友，是他們可以分擔煩惱的知心朋友。有了這種「愛」作前提，畢業班的所有工作就很容易開展。二、不吝惜贊揚、鼓勵的話，把表揚掛在嘴上，把問題記在心裡，把話語放在耳邊。畢業班的學生因為生理、心理上的原因可能比其他年級存在的問題要多，不好管制。有的班主任一味的批評學生，造成學生逆反心理的增加，結果適得其反。我作為畢業班的班主任則是看到學生的一丁點優點，好不吝嗇的進行鼓勵、表揚，「我們班是最棒的」這是我說的做多的一句話，也就是這句話，讓我班能發生大的改變。學生和我交流中經常說：「老師，你是我們班最好的老師，您從來不冤枉我們，就是做錯了，也鼓勵我們，只有您相信我們班能好。因為您的信任，我們全班同學發誓要好好學習，絕不給您丟臉。」是啊，每個人都希望得到別人的贊揚、鼓勵，小學生也不例外。得到贊揚、鼓勵的學生，很開心，在學習和生活中自信滿滿，效果比批評要好得多。尤其是對畢業班中的學困生，老師更要給予贊揚和鼓勵，每次答對一個問題，每次做對一道題，每次背下一篇課文，老師都要及時說：你進步真快、你真專心、繼續努力等鼓勵性話語，使學生樹立起自信心。在班級各項活動中，鼓勵學困生發揮自己的特長，融入畢業班的集體活動中，在畢業班形成更團結的集體氛圍、更濃郁的學習氛圍。而對於發現的問題，老師要把問題放在心上，哪怕是學生的一個微不足道的小問題，讓學生感覺到老師對他的在意；解決問題時要春風化雨，用道理，用老師的教誨、言語感化學生，「陽光，充滿愛」沐浴學生的心靈。三、幫助畢業生做好角色轉換准備工作小學畢業生，由童年走向少年，角色上發生了變化。他們一方面對原學校、教師和同學戀戀不舍，另一方面對新學校、新老師懷有一種好奇、嚮往之心。根據學生的這種心理，我在講課時，有些知識不展開講，告訴他們上了中學就會知道，讓他們對中學生活充滿期待。在平時教學中，結合課改精神，培養學生自主探索、自主解決疑難問題的能力，鼓勵他們自學，並把自習課交給他們，讓他們自行安排，盡早適應中學的學習方式。小學畢業生思想波動很大，容易與不喜歡的學科教師發生矛盾。針對這種情況，作為班主任首先要引導他們正確對待自己目前所處的特殊時期，及時與學生溝通，使他們保持平和的心態，順利渡過小學的最後階段。四、重視定期召開班會、落後生座談會、畢業班家長會議。針對畢業班學生在學習、生活、心理上的困惑進行有的放矢地教育，以期取得明顯的效果。在此項工作中為了更好的了解學生我讓學生開展「有魅力的老師」活動，讓學生推出最具魅力的陽光老師，說出老師的魅力所在，以此來發現自己存在的不足，與學生共同成長。總之，畢業班後期的管理工作是一項復雜的工作，工作千頭萬緒，方法千差萬別，形式和任務又在千變萬化。作為一個畢業班班主任，要以高度的責任感，強烈的事業心，滿腔的熱忱，科學的方法，從點滴做起，從小事做起，因勢利導。
5. 如何做好小學畢業班班主任
小學畢業班是小學生即將邁進中學的一個關鍵轉折點，作為班主任，如何引導學生充滿信心地去迎接即將到來的中學生活，將是教育教學工作的重點。
一、搞好師生關系是關鍵
教師和學生都是教學活動的主體，搞好師生關系將有利於更好地開展班主任工作。
1.熱愛每一個學生。
每個人都有愛的需要，那麼，作為學生非常需要來自老師的愛。在和學生相處的過程中，教師的親和力可以贏得學生的尊重和信任，可以獲得學生的寬容和理解。所以，班主任在教學中要公平對待所有學生，了解他們，包括他們的愛好、才能、個性特點。在與學生相處的過程中，班主任要善於洞察每個學生的內心世界，及時發現他們身上的「閃光點」。
2.以身作則。
作為教師，特別是班主任，自己的言行舉止都在無形中影響著學生。有人說，一個班級中學生的性格趨向和班主任是有很大關系的。有一個教師在板書時很喜歡把粉筆頭掐斷，然後把粉筆頭一甩再進行板書，但他並沒有意識到自己的這些行為。直到有一天他同時請班上的四個同學上黑板前做練習，發現他們無一例外地先把粉筆頭掐短後一甩才開始寫時，才猛地意識到，原來自己的一個不經意的舉動也在悄然地影響著學生。所以，班主任應時刻注意自己的形象，在與學生相處的過程中，盡量以自身良好的形象影響學生，如負責任、舉止大方、平等地對待每一個學生、講信用等。
3.承認自己的缺點。
有些教師認為在學生面前承認自己的缺點是有失形象，其實不然，俗話說「人無完人」，誰都有缺點，在班主任工作中，我們的某些缺點難免會暴露出來。記得有一次自習課，班上有個學生和鄰桌的同學邊笑邊討論著一個字的讀音，當時我以為他們在閑聊，沒問清楚便狠狠地批評了他們一頓，其中一個同學委屈地哭了，旁邊的同學也有些替他們抱不平。如果這件事就這樣算了，不但傷了學生的自尊心，他們肯定對老師也不服氣，甚至和老師「對著干」。過後，我在班上真誠地向那兩個學生道了謙，學生不但給予我熱烈的掌聲，而且在往後的學習中，我發現學生的學習積極性明顯地足了。
二、 和學生進行思想交流是重點
六年級的學生雖然已初步具有獨立分析、解決問題的能力，但思想上尚未成熟，對事情的是非判斷能力較差，而且容易走極端。這就需要班主任多和學生進行思想交流，並對他們進行正確的引導。
1.了解班內學生的思想動向。
要做好學生的思想工作，就要隨時了解學生的思想動向，以及時解決一些存在的問題。可通過批改學生的日記來了解，鼓勵學生講真話，還可以通過找個別學生談心的形式來了解。
2.鼓勵為主，建議為輔。
在做學生的思想工作時，態度要真誠，別讓學生認為是在檢討，應該多鼓勵他們。即使學生做錯了事，也應該以建議的口吻和學生談心，多用「我覺得……」、「你是不是應該……」、「如果你能……相信會更好」等句式，既不傷學生的自尊心，又使學生更樂於接受。
3.利用校信通方便快捷的形式給學生發信息。
內容有笑話，有急轉彎，有祝福，有學習方面的，有天氣方面的，還有強調家長不要給孩子增加作業方面的等等，家長高興，同學也高興。作為班主任應該一改過去的告狀式，更重要的是讓家長在思想上、智慧上參與到教育中來，建議家長在教育中要注意方法，在給家長和學生所發的信息中要讓他們感覺到你是真心誠意的。
三、充分發揮班幹部的作用
作為即將跨入初中的小學生，已具有了一定的獨立解決問題的能力，班內的很多事情可放手讓班幹部去解決，但班主任的「權力」下放不等於讓班幹部獨攬「大權」，所以，要充分發揮班幹部的作用，做好以下幾點：
1.接受民主監督。作為班幹部，應該是班主任的得力助手，而不應該成為班主任監督同學們的「眼睛」。班主任要盡量為學生營造一個民主、平等的學習環境，讓學生共同進步，要鼓勵同學們對班幹部的工作提出自己的意見。
2.及時和學生交流，使問題得以解決。
3.定期和學生總結工作中的得失。
四、多開展有利於促進學生全面發展的活動
當今的社會是一個競爭激烈的社會，如何培養全面發展型的人才成了每個教育工作者共同探討的問題。新課程標准中提出要培養學生「具有健壯的體魄和良好的心理素質，養成健康的審美情趣和生活方式，成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人」。所以，班主任還應該經常有針對性地組織豐富多彩的活動，通過活動幫助學生樹立正確的人生觀和世界觀。六年級以來，班內組織的每一次活動，我並沒有過多地插手，只是告訴學生活動的意義，我希望也相信同學們能以全新的面貌在老師們的面前充分展現自我才能。在活動的准備過程中，全班同學都積極參與，我適時地點撥，結果都能拿到名次。我還驚喜地發現，以前班上男女同學之間常鬧矛盾的現象已經明顯減少了，而且上課時同學們也比以前更積極思考問題了。我心裡明白，這就是活動帶來的集體凝聚力。除此之外，活動的形式可以有主題班會、演講會和辯論會等。在活動的過程中，班主任應及時給學生以正確的引導，並及時做好記錄。
6. 如何提高小學畢業班教學質量
一、關愛學生，信任學生，讓學生喜歡學習孩子天生是要被關愛被呵護的，愛孩子是教師的天職。關鍵是要讓學生感受到，學生沒有感受到，等 於老師沒有愛。我覺得首先教師要把自己的全部身心投入到自己的教學工作之中，與學生真誠交流，讓他們他感受到老師是很在乎他們每一個的，老師會為學生的進步而高興，會為學生的失誤或退步而憂心，這樣能夠逐漸培養學生的責任感。其次教師要充分地相信學生，讓他們有主人翁意識。我們不僅要重視教材，教學方法的研究，還應尊重每位學生的學習情緒和素質差異。我們老師不要吝嗇自己的表場，學生的心靈是單純的，天真無邪的，很在乎老師那本來就不多的表揚，而傷心於老師的批評與指責。我們還要學會欣賞學生、賞識學生、努力作學生自主學習的催化劑。我還經常提醒自己，既然要教育學生，就要把他們當成天下最好的學生，為他們感到自豪，讓他們朝我們期望的方向發展。第三，對學生要求寬嚴有度，我們老師每刻每時都要關注自己的學生，而大多數的時候可以對學生的表現「視而不見」，加了引號的視而不見。不一定激勵，更不輕易批評，更多的是包容，比如有的學生實在不會做的題目放空白，就要寬容。又如，有的老師講了多次的題目，學生還是做錯了，老師就罰學生抄許多遍，這是我不贊成的，我認為學生做錯了可以罰寫，但最多不要超過五遍。罰太多的重復抄寫，非但不能讓他達到練好字、轉變學習態度的目的，反而會讓他心中產生怨恨反感等抵觸情緒，這就走到老師願望的反面去了，有可能得不償失。在學習態度、習慣方面就要嚴格要求，如，出現你在布置作業時，學生無理地跟你討價還價，就不能讓步，必須按老師的要求去完成。還有課堂你想讓學生怎麼做，你就應該跟學生講清楚，讓學生按你的要求去做。當然，老師的要求得要合情合理，才能讓學生心服口服。合理的要求，就必須旗幟鮮明地命令他們去做，這一點上是不容含糊的。不能因為要講關愛學生、信任學生、寬容學生，就放棄對其應有的教育和約束。否則，就是對學生的承受力不信任，就是對學生的成長不負責任。凡事多要講究個度，這就是中國人的中庸之道。本人認為，中國人傳統的教育理念，有時比那些外來的所謂新潮的理念更管用。 我們關愛學生，相信學生，讓學生喜愛學習語文，即使他不給你考好成績，你也不會吃虧，因為學生總記得你對他們的好，說不定你就是對他一生成長影響最大的老師。所以，愛我們的學生，是作為一名老師最明智的抉擇。 二、培優轉差，關注中等生所謂「培優」一個是讓原來的優生保持優秀或更進一步，另一個是從中等生中再培養幾個優生。「轉差」就是要使後進生成為中等生甚至優生。培優較容易做到，轉差就帶有偶然性。但是，學生是存在差異的，我們必須承認差異，因材施教。如果後進生沒有進步，只要保持原狀，我覺得我們就沒有大的錯；如果後進生在我們的努力下成績從30幾分進到50幾分，那說明我們的努力沒有白費，應該感到高興才對。另外，我們更主要的是要關注一下學生的品格。學習成績的好與差，同思想品德的優與劣，有關系，但不一定就是必然的正相關。有的成績好的學生，可能品德還有問題呢；還有的成績不好的，他們當中也有品德好的。差，不應定就是全面的差，好也不一定是全面的好。在品質上的轉差，比學習成績的轉差更重要，也對轉成績的差有促進作用。 通常，我們每接一個班級，總是對優生和後進生印象深刻，而中等生這一塊，往往被我們忽視了，常記不住他們的名字。因此，我通常把中等生分成兩部分：一部分是有可能成為優生的，另一部分是保持原狀，比較不容易進步的或有可能變為差生的。針對前一部分的中等生要想盡辦法讓其提高成績，方法有四：1、找機會告訴他，你完全可以成為優生，只是你之前的老師沒發現，現在老師發現你是優生的料。這實際上是進行正向的心理暗示。2、課堂上盡量照顧，讓他們有表現的機會，有體驗成功的機會。3、作業多幾分留意。4、研究他們的試卷和他們的學習狀態，幫助學生找出薄弱點，讓這些學生跑起來。 三、團結一致，加強交流首先，是畢業班的老師要團結一致，加強交流。畢業班的每一個老師不僅要有信心、有目標、有恆心，而且還要樹立正確的責任意識，質量意識，立足實際，認真制定好期末復習計劃及提高教學質量的措施。畢業班的老師作為一個集體，還應該團結合作，加強老師之間的工作交流，有什麼問題大家及時溝通。其次，不忘與家長交流。當然，我們在交流的時候一定要有「服務」的思想意識，我們的教育是為家長、為學生服務的。最後的一個多月的時間里，有什麼要向學生交待的，有什麼要向家長說明的，通過交流來解決；家長有什麼要說的，要問的，譬如說，關於初中上什麼學校，等等，都可以提出中肯的意見，同樣是通過交流來解決。 四、教學和管理都要抓緊抓好只注重教學，不去管理學生和放羊式教學沒什麼兩樣，其成績也不會好到那裡去。所以在扎扎實實地搞好教學的同時，也要抓好學生的管理工作，特別是最後一個多月的時間一定要強制性地抓好。我們可以通過召開主題班會的形式，暢所欲言，談談怎樣才能提高成績，明確復習方法，幫助學生確立好自己的奮斗目標。另外，還要強調紀律、安全的重要性。越到學期結束，越要加強班級管理。學習成績我們是希望能提高，他實在提不上去也不能硬逼他。學生的安全意識、學好的意識不能放鬆，更不能滑坡。只要這樣有的放矢地去抓復習，抓管理，再嚴格落實好小學教育「收官」階段的紀律保障工作，就能妥善做好小學階段教學的收尾工作，相信我們的付出會有所回報的。
7. 如何抓好小學畢業班教育教學工作
一、首先領導重視是做好畢業班工作的前提。對畢業班工作，不光是校長一個人要重視，也不光是分管領導一個人負責抓，學校領導班子成員都要重視。在畢業班的教學與管理上，領導班子成員人人都要動起來，要統一思想，形成一股合力。 圍繞畢業班的教學與管理，學校要召開專門的會議，要求全體教師支持畢業班工作，全方位為畢業班工作提供方便；學校要定期召開領導班子會議和畢業班教師會議，對畢業班的教學與管理工作認真進行研究和探討。學校管理層面上必須做到「三加強」，即提高認識，加強領導；抓早抓實，加強教育教學管理；群策群力，加強家、校、生的聯系。 其次是堅持「兩手抓」是抓好畢業班的關鍵。即一手抓教師管理，一手抓學生素質。 （一）、抓教師管理 充分調動教師工作的積極性和自覺性是抓好畢業班工作的關鍵。 1、抓好師德師風 教師工作積極性的高低，責任心的強弱，主要取決於思想道德水平。為此，作為學校領導要狠抓教師隊伍的師德建設。通過召開畢業班工作會、研討會等方式組織教師學習教育政策法規，幫助教師進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教育觀。 2、提升教師教育理念 要提升教師理念，一是落實教師的業務學習；二是務實教研活動，三是抓好教師的教學總結和反思。為了把正確的教育理念落實到課堂上，各小學要求畢業班教師認真學習課程標准，特別要認真把握好教材特點，再調整教學策略。 3、開展好教研活動 過去一段時間里，我們都同樣走入這樣的一個誤區，總是擔心畢業班老師教學時間緊，任務重，很多教研活動都沒讓他們去參加，由於「沒有走出去，請進來」，老師們與外界交流少，造成自己與自己進步不大，更不用說是與別人相比了，為此，想方設法提高本校的畢業班老師工作能力，使他們的工作水平一年比一年能夠有所提高，是我們校長們必須要重點考慮的一課題。通過開展校內外教研活動的方式，讓教師相互觀摩，做好點評指導，為畢業班教師搭建一個成長提高的平台。 4、建立多元激勵機制 對畢業班工作我們要引起足夠的重視，主要領導親自抓畢業班。根據學生及各班實際，制定學校奮斗目標，再把總目標分成若干個子目標下放到各班；班主任和科任教師現把目標分解到學生身上。同時要制訂畢業班教師獎勵方案。制訂學校獎勵方案時，各小學要根據本校的實際，要求做到有所體現，有所側重。能夠充分體現出學校對畢業班老師的高度重視。 5、做好溝通工作，關愛畢業班老師。溝通兩個字非常重要，學校領導之間要溝通，領導與老師要經常溝通，特別是和每一位畢業班老師之間更需要溝通。學校領導通過多種方式方法，採取談心，交流等方式多和老師們接觸，只要多接觸了，老師們的什麼情況都了解了，老師有什麼建議也能夠在談心談心、交流過程中掌握到了。要不然，老師與老師之間、領導與老師之間就會存在一個或幾個心結，這樣就會一定程度上阻礙做好畢業班的教育教學工作，這樣就更不用談如何進一步提高畢業班的教育教學質量了。所以說，溝通非常重要。 6、樹立整體教育教學質量觀。我們必須充分認識到，要抓好畢業班的教育教學質量，要從早抓起，從什麼時候抓？從一年級抓起，在一二年級時就要從培養良好的學習習慣抓起，從激發學生濃厚的學習興趣抓起。我們的整體教育教學質量觀應該是：一二年級及早抓，三四年級繼續抓，五六年級重點抓。任何一間學校如果採取放棄一至五年級，只重點抓六年級都是錯誤的做法。如何抓好學校的教育教學質量，我們管理層始終必須堅持素質教育全面發展和新課標勻衡發展的整體質量觀。 7、繼續抓好教學常規工作。從本學年開始，在做好常規教學工作方面，我們的工作重點是：齊備方面必須充分做好課前准備，寫好一份切實可行的教學方案就行，盡量做到教案和課堂教學基本一致。從本學期開始，我們不再強調抄寫詳細的教案，我們要從機械地抄教案的繁瑣工作中解放出來，騰出時間重點做好兩個方面的工作：一是課前准備，二是輔導優差生。 （二）、抓學生素質的提高 對學生的培養上，我們始終要堅持「抓兩頭，帶中間」的做法，認真落實培優扶差，爭取大面積提高的工作思路。要求畢業班的老師盡最大可能做好如下工作： 1、建立好優差生檔案。 要求語、數教師落實好優、差生名單，建立好優、差生檔案，分析其好在哪裡，差在哪裡，並進行追蹤，及時掌握信息，因人施教。 2、課堂上做好分層教學 課堂是培優扶差主陣地。要求教師根據優、中、差學生分層確立教學目標，分層設計問題，分層設計練習、分層作業、分層評價。補差先從學習興趣入手，從簡單到復雜、由淺入深，逐步提高。重點把好單元、章節知識關。 3、利用好試卷，及時反饋教學信息 分類、綜合或模擬卷檢查過後，要求老師立即批改，批改後馬上進行總結，分析和反饋。通過總結、分析，發現優、差生之不足，再進行查漏補缺。對優、中、差生，均要求訂正，對失分過多的題目，教師再出些類似題目讓學生完成，以強化記憶。 4、抓好優秀生培養目標跟蹤管理，繼續抓好全鎮優秀生統一檢測工作。每學期繼續進行一次全鎮優秀生集中統一檢測工作，第一學期是摸底檢測，第二學期是資格檢測。 新華街小學王縈縈
8. 小學課堂中運用新模式存在的問題及對策
小學教育專業畢業論文題目(參考)序號 論文題目1 淺談中小學教師專業化及其發展2 福建小學地方性課程中加入方言文化課的構想3 教師教學風格對小學生學習習慣形成的影響4 廈門市家校合作的現狀、問題及對策5 新課程背景下的文本解讀6 淺談小學「學困生」自我效能感的培養7 美國小學教師教育的基本特點及啟示8 小學習作評改的策略研究9 研究性學習在小學科學教學中應用現狀的分析及其啟示10 中美小學教育本科專業課程設置的比較及啟示11 淺談如何提高小學教師的審美素質12 信息技術與小學課程整和的問題與對策13 集美大學小學教育專業學生科學素養的調查研究14 試論小學生學習習慣的發展特點及其培養15 當前語文課堂評價的誤區與矯正16 不同家庭結構對兒童個性的影響17 教學中批判性思維及其培養策略研究18 女大學生心理健康現狀及其相關因素研究19 網路成癮對兒童心理發展的影響20 小學習作教學存在的主要問題及對策初探21 試論家庭教育在小學生自我意識發展中的作用22 淺談新課標理念下的課堂教學改革23 教師教學風格對小學生個性形成的影響24 關於小學教育專業本科生職業認同感調查研究25 當前家庭教育的不足對小學生心理健康的影響26 小學生口語交際能力的培養策略初探27 新課改背景下的閱讀教學誤區初探28 淺析中國現代母親教育29 關於課堂提問以學生為主體問題的思考30 傳統個別化教學與網路個別化教學之比較31 福建小學教育專業本科畢業班學生職業意識初探32 廈門市小學生課余培訓調查研究33 研究型教師的成長策略34 淺談小學口語交際課堂教學的策略35 小學數學「實踐與綜合應用」教學的問題及對策36 台灣「感恩教育」教學範例闡析37 運用現代教育技術優化小學課堂教學38 小學數學課堂情境教學探究39 淺析當前教師評價體制40 在數學教學中加強情感教學的策略41 小學教師教學語言現狀調查與分析42 重塑當代大學生的人文精神43 淺談小學生良好閱讀習慣的培養44 論推廣少兒經典教育的必要性和成敗關鍵45 放飛語文課堂 開辟求知天地46 「任務驅動型」口語交際教學模式的構建47 中國畫與西方繪畫的造型之比較48 小學生信息素養的培養49 中美小學教育專業本科培養目標的比較分析與啟示50 台灣電視節目對大陸中小學生的影響及其對策研究——以廈門市翔安區為例51 小學課堂教學中運用新模式存在的問題及對策52 小學語文綜合性學習的誤區初探53 廈門市民辦小學現狀調查與研究54 新課程背景下討論法的探索55 關於小學生視野中優秀教師的調查研究56 小學教師「隨班就讀」教育教學能力的研究57 感悟：詞義教學的新策略58 中日生存教育的比較及思考59 小學科學教學中「有結構材料」的研究60 大學生團體心理咨詢內容分類研究61 小學數學教學中游戲的應用與設計62 農村小學開設科技活動課的初步研究——以福建省武夷山地區為例63 21世紀中小學健康教育新思考64 新時期小學班級管理的策略初探65 小學數學概念教學存在的問題及對策66 小學古詩教學要加強審美教育67 信息時代小學美術教學的策略68 淺談小學科學課科學探究活動的現狀和策略69 關於小學口算教學的幾點思考70 台灣小學教師教育的優勢及其啟示71 小學數學生成性課堂資源的開發和利用72 小學生家庭作業布置的誤區及改進策略的研究73 信息技術條件下小學生探究學習能力的培養74 小學數學課堂情境創設的誤區及對策75 小學生數學建模能力培養策略76 教育信息化環境下教師角色的轉變77 試論當前小學的科普教育78 小學生課外閱讀策略探究79 試論小學古詩教學中的情感教育80 試論金庸武俠小說對小學生的影響81 淺談互聯網對中小學生德育教育的影響82 高等數學思想方法的形成和發展及其教育功能——高等數學思想方法提升小學教師素質之見83 「概率統計思想」教育對培養小學生數學能力的影響84 小學教育專業教育實習存在問題與解決對策探討85 海峽兩岸小學段「統計與概率」的比較研究86 生命教育呼喚對話教育87 關於小學校園安全教育問題的若干思考88 Authorware和PowerPoint的比較89 教師在小學習作教學中的角色淺析90 廈門市小學英語教師教學能力調查研究91 電子檔案袋在小學評價中的應用92 淺析小學生收集和處
9. 如何抓小學畢業班教育教學工作
如何抓小學畢業班教育教學工作
一、首先領導重視是做好畢業班工作的前提。對畢業班工作，不光是校長一個人要重視，也不光是分管領導一個人負責抓，學校領導班子成員都要重視。在畢業班的教學與管理上，領導班子成員人人都要動起來，要統一思想，形成一股合力。
圍繞畢業班的教學與管理，學校要召開專門的會議，要求全體教師支持畢業班工作，全方位為畢業班工作提供方便；學校要定期召開領導班子會議和畢業班教師會議，對畢業班的教學與管理工作認真進行研究和探討。學校管理層面上必須做到「三加強」，即提高認識，加強領導；抓早抓實，加強教育教學管理；群策群力，加強家、校、生的聯系。
其次是堅持「兩手抓」是抓好畢業班的關鍵。即一手抓教師管理，一手抓學生素質。
（一）、抓教師管理
充分調動教師工作的積極性和自覺性是抓好畢業班工作的關鍵。 1、抓好師德師風
教師工作積極性的高低，責任心的強弱，主要取決於思想道德水平。為此，作為學校領導要狠抓教師隊伍的師德建設。通過召開畢業班工作會、研討會等方式組織教師學習教育政策法規，幫助教師進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教育觀。
2、提升教師教育理念
要提升教師理念，一是落實教師的業務學習；二是務實教研活動，三是抓好教師的教學總結和反思。為了把正確的教育理念落實到課堂上，各小學要求畢業班教師認真學習課程標准，特別要認真把握好教材特點，再調整教學策略。
3、開展好教研活動
過去一段時間里，我們都同樣走入這樣的一個誤區，總是擔心畢業班老師教學時間緊，任務重，很多教研活動都沒讓他們去參加，由於「沒有走出去，請進來」，老師們與外界交流少，造成自己與自己進步不大，更不用說是與別人相比了，為此，想方設法提高本校的畢業班老師工作能力，使他們的工作水平一年比一年能夠有所提高，是我們校長們必須要重點考慮的一課題。通過開展校內外教研活動的方式，讓教師相互觀摩，做好點評指導，為畢業班教師搭建一個成長提高的平台。
4、建立多元激勵機制
對畢業班工作我們要引起足夠的重視，主要領導親自抓畢業班。根據學生及各班實際，制定學校奮斗目標，再把總目標分成若干個子目標下放到各班；班主任和科任教師現把目標分解到學生身上。同時要制訂畢業班教師獎勵方案。制訂學校獎勵方案時，各小學要根據本校的實際，要求做到有所體現，有所側重。能夠充分體現出學校對畢業班老師的高度重視。
5、做好溝通工作，關愛畢業班老師。溝通兩個字非常重要，學校領導之間要溝通，領導與老師要經常溝通，特別是和每一位畢業班老師之間更需要溝通。學校領導通過多種方式方法，採取談心，交流等方式多和老師們接觸，只要多接觸了，老師們的什麼情況都了解了，老師有什麼建議也能夠在談心談心、交流過程中掌握到了。要不然，老師與老師之間、領導與老師之間就會存在一個或幾個心結，這樣就會一定程度上阻礙做好畢業班的教育教學工作，這樣就更不用談如何進一步提高畢業班的教育教學質量了。所以說，溝通非常重要。
6、樹立整體教育教學質量觀。我們必須充分認識到，要抓好畢業班的教育教學質量，要從早抓起，從什麼時候抓？從一年級抓起，在一二年級時就要從培養良好的學習習慣抓起，從激發學生濃厚的學習興趣抓起。我們的整體教育教學質量觀應該是：一二年級及早抓，三四年級繼續抓，五六年級重點抓。任何一間學校如果採取放棄一至五年級，只重點抓六年級都是錯誤的做法。如何抓好學校的教育教學質量，我們管理層始終必須堅持素質教育全面發展和新課標勻衡發展的整體質量觀。
7、繼續抓好教學常規工作。從本學年開始，在做好常規教學工作方面，我們的工作重點是：齊備方面必須充分做好課前准備，寫好一份切實可行的教學方案就行，盡量做到教案和課堂教學基本一致。從本學期開始，我們不再強調抄寫詳細的教案，我們要從機械地抄教案的繁瑣工作中解放出來，騰出時間重點做好兩個方面的工作：一是課前准備，二是輔導優差生。
（二）、抓學生素質的提高
對學生的培養上，我們始終要堅持「抓兩頭，帶中間」的做法，認真落實培優扶差，爭取大面積提高的工作思路。要求畢業班的老師盡最大可能做好如下工作：
1、建立好優差生檔案。
要求語、數教師落實好優、差生名單，建立好優、差生檔案，分析其好在哪裡，差在哪裡，並進行追蹤，及時掌握信息，因人施教。
2、課堂上做好分層教學
課堂是培優扶差主陣地。要求教師根據優、中、差學生分層確立教學目標，分層設計問題，分層設計練習、分層作業、分層評價。補差先從學習興趣入手，從簡單到復雜、由淺入深，逐步提高。重點把好單元、章節知識關。
3、利用好試卷，及時反饋教學信息
分類、綜合或模擬卷檢查過後，要求老師立即批改，批改後馬上進行總結，分析和反饋。通過總結、分析，發現優、差生之不足，再進行查漏補缺。對優、中、差生，均要求訂正，對失分過多的題目，教師再出些類似題目讓學生完成，以強化記憶。
4、抓好優秀生培養目標跟蹤管理，繼續抓好全鎮優秀生統一檢測工作。