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小學三年級班主任教育案例

發布時間:2021-03-07 06:00:28

㈠ 我是小學三年級的學生,老師要我寫一篇有教育意義的小故事,請問我該怎麼寫。

有教育意義的小故事啊。。首先你是一個小學生~你的生活每天其實都是在教會你自己成長,也就是說,你的生活本身其實就很有教育意義。我建議從你日常的小事兒開始著手,比如今天放學媽媽來接我,我和一起談論學校的事情,當你談到某一件自己覺得深感疑惑或者覺得難以解決的事情的時候媽媽和我交流了她的想法,這個故事就可以寫進去。又或者今天自己和同學之間發生了什麼樣的事情,然後怎麼解決的,你從中得到了什麼樣的啟示,是之後再也不和同學打架了?還是學會了怎樣更好更和平的解決問題?還是意識到了與同學和平相處的重要性?
不要覺得自己沒有什麼可以寫的,你仔細的想想自己過去的生活,你其實會覺得生活中好多事兒都在無形中教給了你一些東西 ^_^

㈡ 小學三年級數學學科德育滲透案例

估計數學課改,快要把小學的數學老師逼瘋了!

教授學生數學的美,專教授學生數學的運行應用屬的技巧 還尼瑪的和德育有關,同行,我很同情你
如果有誰能把小學數學的四則運算和 四有新人聯系在一起,
麻煩 各位同仁 把這個案例發我一份

[email protected] 深表感謝

㈢ 我是小學三年級班主任,請問班主任怎麼有效進行班級管理

當老師要凶一些,這樣學生才不敢放肆。
班裡選一些值日班委,上課的時候有人說話版就記名字,然後權上交給老師,把那些特別愛說話的要教訓一頓,這樣才能維持班裡的紀律,下課不能在班裡追逐打鬧,不然調皮的撞到桌子或椅子就不好了.
班裡不可有抄作業現象,可以派一個聽話的學生去檢查班裡抄作業的現象。
如果班裡要搞什麼活動,最好能讓學生開心一點,盡量不要讓他們掃興,但是要有分寸
對任何一個同學都要一視同仁,不能什麼都拿成績說話,這樣有些成績不怎麼好的學生會私下說老師偏心,但是還是要重視成績的,讓好的學生繼續好,差的學生變好.這樣才可以發展下去!
^_^ 以上都是我總結的,希望可以採納!

㈣ 小學三年級班主任有哪些工作內容

一.每天早上檢查學生出勤情況,如有缺席,及時與家長取得聯系或進行家庭訪問,搞清原因,同時檢查學生著裝儀表情況是否符合學校要求,及時進行教育。

二.督促學生認真參加廣播操和升旗儀式。

三.檢查班級清潔衛生情況,了解值日生工作。

四.觀察班級公物保管狀況,發現損壞及時調查、教育和處理。

五.檢查課代表收交作業情況。

六.每天觀察班級出席和上課情況,掌握班級學風的進展和變化。

七.檢查學生眼保健操以及學生課間文明休息的狀況。

八.注意和處理好班級偶發事件。

九.隨時發現班中的先進事跡或不良現象,及時進行表揚或批評教育。

十.認真上好校班會課。督促學生認真收聽學校教育廣播。

十一.關心學生用餐情況,督促學生遵守用餐規定,注意保持環境整潔。

十二.離開教室時,檢查班級衛生情況以及四關工作。(水、電、門、窗)

十三.做好班主任工作計劃與總結,整理好班級檔案、班務日誌。

(4)小學三年級班主任教育案例擴展閱讀

班主任是學校中全面負責一個班學生的思想、學習、健康和生活等工作的教師,它是一個班的組織者、領導者和教育者,也是一個班中全體任課教師教學、教育工作的協調者。它與任課教師區別在於任課教師只負責本學科教學,而班主任除此之外全權負責管理一個班級!

主要內容

學期開始:制定班主任工作計劃,確定工作的重點,安排好各項工作

了解和研究學生:研究每個學生的思想品質、學業成績、才能特長、性格特徵、成長經歷以及家庭情況、社會生活環境等。掌握學生集體的發展情況、幹部情況、班風、主流與傾向等,為自己和其他教師的工作提供依據。

學生學習成績:協調班內各任課教師之間的關系,互通情況,統一要求,改進教學方法,制訂課堂常規,建立批評表揚和學生學習手冊等制度,共同促進學生提高學習成績,掌握學習方法

關心學生的生活和健康:要教育學生養成良好的生活習慣和衛生習慣。要配合有關教師開展好課內外體育活動

組織學生參加公益勞動:培養學生正確的勞動觀點、勞動態度、勞動習慣和為人民服務的精神;並關心學生的健康和安全。

組織班委會工作:有計劃地組織好班委會活動;充分發揮全主動性、積極性和創造性。依靠並指導共青團、少先隊做好工作。既要尊重團、隊組織的獨立性,又要充分發揮它們的組織作用,使團、隊組織成為班集體的核心。作好家長工作。

通過家庭訪問、書面聯系、家長座談會等,使家長對子女的教育與學校的要求協調一致。對家長不適當的教育,提出意見和建議。組織學生參加課外和校外活動。作好操行評定工作。處理班裡的日常工作。如批准學生請假、安排值日、檢查課堂常規、審查班級日誌、組織早操和課間操等。

㈤ 我是一名小學三年級的班主任

平時溫柔,有人犯錯時嚴厲。還有,千萬不要體罰,或說難聽的話,生氣時也回不要,不要說笨一類答的詞語,否則會物極必反,可以採取慢慢輔導,知識第一次考不會不要緊,第二次不會就要採取強硬態度了,要多表揚,這樣才讓學生有依順感,才會聽你的,不怕學不會就怕不愛學。

還有我也還是一名學生,這是我看過我班老師行為的親身感受!!!

㈥ 小學三年級班主任在開學的第一節課教案。

我與學生的第一堂見面課
可能是連續教了兩年六年級的緣故吧,今年開學初,當校長通知我這學期讓我教三年級時,我竟然有點興奮,連續幾個晚上都在想與學生見面的第一節課該如何上,想了很久,便有了下面的教學過程。
(課前,我先看了我班的學生名冊。)
一上課,我便發給每個學生一張彩色卡紙,讓學生把自己的手掌印在卡紙上,然後畫下自己的手掌並剪下來。學生手拿著自己畫的手掌顯得很興奮。於是,我說:「同學們,雖然我是第一次與大家見面,但我早已知道我們三(2)班有許多小名人,有主持過曹娥街道文娛晚會的小小主持人—竺好,有參加過上虞市鄉賢故事比賽的沈虞東,還有與神舟五號的航天員楊利偉叔叔的名字只差一字的——楊佳煒,甚至還有與國家主席胡錦濤爺爺同名的—魏錦濤……同學們被我稱贊得哈哈大笑,我接著說:「陳老師從大家的眼睛中發現我們班的同學個個都挺能乾的。現在就請你把自己最大的優點寫在你剛才親手做的那隻手掌上,告訴陳老師,好嗎?」「好!」同學們非常興奮地回答著。接下來,便是學生在手掌上寫自己最大的優點。學生寫好後,有的站在位置上大聲地讀,有的跑到我身邊給我看,這時,學生似乎已忘了我們是剛認識的,接著,我告訴學生,我要把他們寫著優點的手掌貼成一棵亮點樹,讓所有來我們班上課的老師都知道三(2)班每一位學生的優點。學生聽了,歡呼聲一陣高過一陣。第一節課將近結束,有一位學生問我:「老師,你姓什麼?」我是這樣介紹自己的:我與十大元帥之一的陳毅元帥同姓,與你們最喜歡看的兒童節目主持人鞠萍姐姐同名。」我還想繼續往下說,同學們異口同聲地喊出了:「陳—萍。」此時,學生似乎已忘了我是他們的新班主任,我是他們的老師,在他們的眼裡,我儼然是一位大姐姐,儼然是他們的大朋友。第一節見面課,就在我與學生的歡笑聲中結束了。課後,我與學生一起製作了由50隻寫滿優點的卡紙手掌組成的亮點樹。(現已貼在班級「成長的腳印」一欄內。)並與學生一起制定了班級口號「我自信,我成功。」
第一節見面課後,我從學生的眼神中,語言里,發現學生對我很信任,他們很願意我做他們的班主任。學生非常喜歡與我在一起,他們經常給我講一些瑣碎的小事,有的學生悄悄地告訴我他的生日,有的學生還盼著我去他們家家訪。可以說我與學生的第一節見面課,取得了很好的效果。
我們知道任何一個班級都有被老師表揚過的優秀學生,也有被老師批評過的問題學生。但是,如何讓所有的學生都滿懷信心地面對新的學期、新的班主任,是我們每一個新接收班級的班主任應該考慮的問題。記得美國著名心理學家威廉•詹姆斯研究發現:「人的本性中最深刻的渴求就是受到贊美。」 讓學生在「我是好學生」的心態中步入新的學期,讓每一位學生都自信地、微笑地度過校園生活的每一天,這難道不是我們每一個老師所追求的嗎?。

㈦ 小學三年級班主任如何進行合理有效的班級管理工作

班級是學生組織的基本構成位,班級管理是學校管理中的基礎環節,是培育人的重要陣地。班主任是班級的管理者、組織者和各項工作的落實者,班主任管理水平的高低直接影響著一個班級體的優劣,要想當好班主任很不容易。1樹立好自身形象,以積極的態度和高尚的人格增強自身感召力烏申斯基說過:「在教育工作中,一切都應以老師的人格為依據,因為教育力量只能從人格的活的源泉中產生出來,任何規章制度、任何人為的機關,無論想的如何巧妙,都不能替代教育事業中的人格作用」。班主任老師的形象,是其學識、性格、談吐穿著等內外因素在教學工作中所形成的風格和面貌。班主任作為班級教育教學工作的管理者,其自身形象對學生心理產生的影響作用不可忽視。我們經常看到,同一個學生對不同老師的態度各不相同,喜歡這個老師,學生就願意接受他的教育,甚至有意模仿老師的言行,師生關系也比較融洽,不喜歡這個老師,會心存抵觸,並對這個老師所教課程的學習積極性也大打折扣,有的甚至產生強烈逆反心理拒絕接受這類老師的教育。這就要求老師時時注意提升自身形象對教育事業充滿熱愛,對工作認真負責、嚴謹務實,言行一致、寬容大度、誠實守信。用這些良好的品質和積極的態度去感染學生。

㈧ 班主任怎樣對小學三年級學生情況分析

(一)原因分析
小學生的學習成績受許多非智力因素的影響,諸如人的個性特徵、情緒特徵、意志品質等。在影響小學生學習成績的諸多非智力因素中,毅力是非常重要的一環。非智力因素對小學生學習成績的影響
在對學習成績發生影響的非智力因素中,缺乏毅力是一個非常重要的環節,也可以說是一個開端環節。
首先,缺乏毅力的學生往往不能克服困難堅持學習。在學習順利時,能夠堅持學習的時間也比別人短;若遇學習不順利,則會乾脆放棄學習。所以,缺乏毅力直接導致學習成績差。
其次,缺乏毅力還會通過知行脫節和低自尊等環節間接導致小學生學習成績差。缺乏毅力的學生有時會知行脫節。一方面,他們並不是不知道學習的重要性;另一方面,他們又不能夠堅持學習,產生知行脫節現象。知行脫節和低自尊往往互為因果關系。一方面,低自尊的學生因為缺乏自信,每當遇到困難時很容易放棄,從而導致知行脫節;另一方面,知行脫節所產生的結果會使行為與認知偏離更遠,從而更覺得自己不行,導致自尊更低。低自尊的學生往往會覺得自己不如別人,即使努力也沒用,因此,學習成績比較差,尤其在遇到困難時會更差。
低自尊的學生一般都是自卑感比較重的學生,他們往往由於非常敏感而導致對行為矯枉過正。例如:老師批評了兩句就不去學校了;考試成績不好就故意搗亂;為自己的下一次成績不好做鋪墊、准備借口,等等。這種矯枉過正的反應會進一步加速知行脫節現象,因為這些學生其實知道他們這樣做是不好的。這些學生的一個突出特點就是很追求虛榮,他們的許多行為表現都是虛榮心驅使的結果。
這些低自尊的學生往往也表現為缺乏競爭意識,對什麼都滿不在乎。
從上述非智力因素影響的循環關系圖來看,非智力因素對小學生智力的影響並非一二個因素孤立作用的結果,而是多個因素共同作用的結果。所以,從非智力因素入手去糾正小學生的學習問題,並提高其學習成績並非一件很簡單的事情。如果再加上智力因素、家庭和社會等因素,情況就更加復雜了。
(二)對策指導
一般來說,對付那些缺乏毅力的學生,行為論的強化說比較有效。因為這些學生只是缺乏毅力,並非不明事理。具體做法是,一旦發現學生能夠堅持學習一段時間,及時給予強化(表揚或其他),使這種行為繼續下去:學習強化(表揚或其他)再學習。
強化的方法可以根據具體情況,參照獎勵的使用策略中提到的固定率策略或變化率策略。另外,也可根據巴甫洛夫的經典條件原理,通過在無條件刺激物和中性刺激物之間建立聯系的方式,增強學生的學習毅力。具體做法如下:
如上所述,教師可以通過在學生學習和獎勵之間建立聯系的方式增強其學習毅力。獎勵的使用可參照前面有關獎勵的使用策略。
自尊作為心理健康的中心環節,其形成原因是多方面的,當然,低自尊的形成原因也是多方面的。這里既有個性方面的原因,也有外在原因,但多數是內外因共同作用的結果。提高小學生自尊的方法,最重要的是了解其形成的主要原因是什麼,然後才能針對其原因,制定具體措施。一般來說,小學生的低自尊和學習成績差是互為因果關系的,當然,小學生的低自尊也與其他因素有關。有的小學生由於認為自己的某方面不如別人而感到自卑,如因為在課堂回答問題不如別人而感到自卑等。由於低自尊的形成往往是多個因素共同作用的結果,使用認知的方法提高其自尊更有效。採用認知方法提高自尊的基本原理是:認知改變行為,不健康的行為是人們的認知活動作用的結果。教師的作用是:通過改變小學生對自己的認識,提高其自尊。教師首先應當從小學生的問題入手幫助其端正對自己的看法;如果小學生對自己的看法並沒有錯誤,教師則應進一步從人生觀、價值觀等方面入手,幫助其看淡眼前的利害得失,教其從長遠著想,著重考慮人生的大方向、大目標等。低自尊有時還會導致小學生缺乏競爭意識,看似對什麼都滿不在乎,其實,這只是一種假象,他們只是通過這種方式掩蓋他們不敢與別人競爭的虛榮心理。這些學生的最大障礙或最大問題是:他們把眼前的虛榮看得高於一切,有時會為了滿足眼前的一點小小虛榮而不計後果。教師對待這些學生應採取的態度是:盡可能淡化其自身的種種缺點,但是,通過舉出別人的類似做法說明其利害。總之,在其具有一定的心理承受能力之前,盡量不要傷及其「自尊」。有些低自尊與較為憂郁的個性特徵有關,對於這些學生,一般的認知方法是不能解決問題的,必要時需要心理咨詢專業人員的幫助。
隨著學習更有毅力,自尊心和自信心的提高,其知行脫節行為和過於敏感性會自然扭轉,反過來促進學習成績的進一步提高。
雖然非智力因素、智力因素及其他因素在決定小學生的學習成績中不可分,以上部分還是分別對它們作了介紹。但是,教師在考慮這些因素時應放在一個總體框架下進行。
是這玩意嗎?

㈨ 小學班主任教育故事(3000---5000字)

在色彩繽紛、人海茫茫的大路上,我常覺得自己的渺小;步入自家的大門,看著簡陋的布置,常覺得自身的貧窮;可是,每當我踏進菁菁校園,聽那一聲聲真摯的問候,看那一雙雙求知的雙眸,頓覺一股活力注入心田,一份責任感油然而生。作為班主任,我深深地感到:學校是我的舞台,學生是我的最愛。
一、用激情去感染學生心靈
教師是人類靈魂的工程師,是學生人生觀、世界觀塑造者。如果一個教師在教學中沒有激情、沒有信心,缺乏遠見卓識,不敢向困難挑戰,思想品德庸俗,為人處事欠佳,那他所帶領的學生也定然會由於人格的缺陷而不能在知識的海洋中遨遊,不能體現他自身的存在價值。
如果說一個好學生是一朵含笑的鮮花,那麼後進生則是含苞欲放的花朵。作為一名教師,不應該僅僅欣賞盛開的鮮花,而要多用激情去催開那待放的花朵,改變學生的人生。
原來在我班上有隻「燙手的山芋」——「搗蛋鬼」、「雙差生」小磊。同學們害怕他,躲著他;老師討厭他,嫌棄他,但對他又無可奈何。大家都認為他「思想品德惡劣,不可救葯!」
我了解到一些基本情況後,便關注起小磊來。
首先,我為他創設一個良好的班級氛圍,使他得到班上每個同學的尊重和認可。同時,我與家長、任課老師溝通,體察小磊的點滴進步及時給予表揚,創造每一個機會讓他去參與。讓同學們以寬容的心態來面對小磊緩慢的進步。
接著,我採取了多種方法,幫助小磊改變了認知觀念,終於使他明白要得到別人的尊重,首先要尊重別人。「惡作劇」等行為雖然表現了你很愛動腦,但這種行為侵犯了別人,同學不僅不會覺得你聰明,反而會瞧不起你,這不是自尊的表現;若把這個愛動腦的好習慣放在學習上,則學習成績會突飛猛進,從而真正得到同學們對你的尊重。要實現自身的價值,就必須提高自身的素質。而敢做人家不做的一些事,並不是勇敢的表現,更不是體現價值的方法;相反,人家會覺得你沒文秘雜燴網有理智。若把這種勇氣拿來參加各種比賽、改正缺點,才是真正的勇敢,才能體現你自身的價值。
然後,強化行為訓練。我與小磊一起制訂學習計劃,從一學年的大目標到一星期的小目標。每天對照行為,評議——表揚——獎勵。
終於,小磊在不斷進步中、在各種比賽活動中,獲得了自我實現的成功體驗;在老師、同學的表揚聲中,在得到的獎勵中,獲得了尊重,實現了自身的價值。
二、用寬容來鼓勵學生上進
作為一名教師,必須把自己的愛心傾灑在學生的身上,一切為學生服務。同時,教師要公平、公正、合理地去愛護自己身邊的每一位學生,要毫不吝嗇地表揚他們在人生道路上所取得的哪怕是微乎其微的進步和成績。學生如果在教師的言行中體會到了真誠的關愛,他們會以自己的最大努力來珍愛自己、回報老師。尤其是對於差生,教師應該給予他們更大的關心和幫助。當然,我們對學生的寬容絕不可能是一種溺愛或偏袒,這種寬容也表現為對學生的嚴格要求,表現為讓他們去經受各種困難的磨練,指引他們在人生的風浪中奮力搏擊。轉化後進生的工作十分艱苦細致,能成功轉化一個後進生是我們做教師最大的幸福。有人說教育的最高境界是感動。我能感動我的學生嗎?他們能因此接受我的教育管理嗎?
我曾經教過這樣一個班,一開始,感覺班風比較純朴,同學們也比較熱情,我的心情一直都很愉快。可是好心情沒維持多入,煩惱的事兒接踵而至。我發現班上有幾個孩子特別貪玩,常常不能按時交作業,即使是勉強「討」來的作業,也是「慘不忍睹」,字跡潦草不算,還丟三落四的。最讓我頭痛的是領頭的小榮,不僅特別懶,而且十分頑皮。譬如,上課趁老師不注意剪前面女生的頭發;在同學後背上貼紙條;下課捉蟲子嚇唬膽小的同學,抓一把灰灑到同學的脖子里……,簡直是「罄竹難書」啊!尤為嚴重的是,他常常教小明(班上的一個弱智學生)說臟話,還時時欺侮他。
怎麼辦呢?我反復考慮,決定暫時不對他採取「大動作」,先來個「冷處理」。通過一段時間的觀察,我發現小榮一直靜靜地等著我來「收拾」他,但我卻偏偏不表現出任何的憤怒和厭煩,相反,在平時的接觸中,我總是用微笑和眼神去親和他和寬容他。雖然他每天的作業仍是「原地踏步」,但我卻格外認真地批改,指出他的錯誤所在並在作業上作出書面講解。每次改好後,讓數學課代表把他的作業單獨交給他,並告訴他需要補充的內容。一直就這么「冷」著,看得出來,他從一開始的納悶,到後來的僥幸,再後來便出現一點失落的情緒了,感情上有向老師靠攏的跡象。
開學一個月後,學校開秋季運動會。小榮是班上的體育健將,長跑和短跑都是全校拔尖的,他在這次運動上報的三個項目都拿了冠軍,為我班拿到的年級組團體第一,立下了汗馬功勞,為班級爭了光。利用這件事我在班會課上好好地表揚了他一次,這孩子的自信心,自尊心,上進心都上來了,而且看得出來,孩子對我很信任,很尊敬。我覺得時機成熟了,可以找孩子談談了,於是第二天放學後,我讓他幫我把教本送到辦公室,他欣然答應了,在這個單純的孩子的眼中幫老師做事,還是一個榮譽呢。
經過幾次的談話,小榮的壞毛病少了,尤其是數學課上,再不象以前那樣心不在焉的半躺在凳子上,而是正經端坐,聚精會神地聽講,每次看到孩子眼中渴求知識的目光,總是讓我感動不已。
寬容學生是教育的藝術,愛的體現,也是教育的需要,是一種巨大的教育力量,是取得良好教育效果的重要手段。古代教育家孔子曰:「君子學道則愛人。」現代教育家陶行知以「愛滿天下」為座右銘,作為新時期的教師,對學生光寬容還不夠,還必須善於寬容。
三、用執著來讓學生佩服
教師要求學生努力學習,只靠枯燥的說教是遠遠不夠的。教師只有在自己的一言一行中嚴格要求自己,認真工作,不達目的,決不罷休,這樣才可能給學生表率,成為學生的模範;才可能讓學生從教師的言行中受到感化,讓他們尊重教師、欣賞教師,對教師的教育心悅誠服。

我曾在雙陳小學做六年級班主任,兼職學校總務。超額的工作量,並沒有讓我感到淚喪,相反,和同學們在一起遨遊在知識海洋的快樂,使我常常忘卻了一身的疲憊。沒有資料,我就上網尋找,同學們不滿足於課本知識,我就自己選擇課外材料一張一張地親手刻印。為了上好每一節課,我反復琢磨教案,使課堂教學更貼近學生實際;熱情的鼓勵,耐心的等待,巧妙的疏導,思維的共振,情感的共鳴,在小學數學教學中逐步形成了自己的一些教學風格,數學課堂成為了學生發展自我、張揚個性的天地,充滿著生命的活力。《禮記·學記》中的一句話「善歌者,使人繼其聲;善教者,使人繼其志」。
四、用責任來促進學生發展
「教書育人是世間一部很大、很沉的詞典,責任和愛心是這本詞典最重要的一部分。」做人十分低調的我,卻視責任如泰山,甘灑愛心種「太陽」。我覺得為了學生的發展,自己所做任何事都是應該的,都是義不容辭的責任和義務。
教過幾年初中的我,認為自己教小學不成問題,可實際工作中,卻發現面對現在的小學教育,自己存在著很大的差距,尤其是擔任班主任後,更覺責任重大,好在身邊有眾多的榜樣。我一邊虛心求教,一邊自己下功夫。借來一至六年級12冊教科書通讀,了解教科書的編排體系;課余時間多看少兒書籍、少兒電視節目,以熟悉少兒生活、語言等;為了帶好班級,教好學生,我總是用心去研究,用心去尋找,用心去發現,用心去實踐。給予學生的更多是喚醒,是引導,是激勵。

為了這些冉冉升起的「太陽」,每天,我日升而至,日落而歸,節假、雙休本來是與家人團聚的日子,可我卻與班裡的孩子一同渡過。在千以萬計的「授後服務」中,我始終堅持「以慈心見嚴,以愛心見親,以耐心見細,以童心見真,以盡心見責」的精神,感動著無數家長及鎮村的幹部群眾;同時也震撼著幼小的心靈。調皮大王陸杭琪在給老師的評語中這樣寫道:「薛老師看完我的家庭作業,連一口水都沒有喝就走了,望著雨中老師遠去的身影,我的眼角濕潤了。多好的一位老師啊!您說,我們還有什麼理由不好好學習呢?」一位文靜的小女孩這樣說:「提起薛老師,我們有說不完的話,大家都非常喜歡他;因為他對我們的愛實在太多了、太深了,無法想像出老師的愛勝過了我們父母愛的百倍……」童真細語里流露出孩子們的內疚與感激之情;同時也折射出老師水一般的柔情與火一樣的赤誠。
即使在我父親身患絕症一年多的日子裡,我也從未請過一天假,親朋好友不理解,指責我。

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