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小學教學的課堂管理

發布時間:2020-12-09 08:39:58

A. 如何提高小學教師的課堂組織管理能力

在課堂抄教學中,教師除襲了「教」的任務外,還有一個「管」的任務,也就是協調、控制課堂中各種教學因素及其關系,使之形成一個有序的整體,以保證教學活動的順利進行.這一活動課堂管理即為通常所說的課堂管理,課堂管理包括課堂人際關系管理、課堂環境管理、課堂紀律管理等方面.課堂人際關系的管理指的是對課堂中的師生關系、同伴關系的管理,包括建立良好的師生關系、確立群體規范、營造和諧的同伴關系等;課堂環境管理是指對課堂中的教學環境的管理,包括物理環境的安排

B. 小學課堂管理存在哪些問題

內容摘要:闡述了課堂管理的定義,分析中小學課堂管理存在的問題,提出增強管理意識,提高管理能力、改善課堂管理環境、注重情感因素的滲入以及提高教師素質幾個方面的對策,
關鍵詞:中小學;課堂管理;問題及對策.

有人說「教與學只有本體論上的依存關系,而不是因果關系,學不是教的必然結果。(徐妙中編著《課堂教學行為操練指導》)」那麼,怎樣才能使教與學達到和諧統一呢?課堂上教師必須做好教學組織和管理工作。課堂是中小學實施教育教學的主陣地,它不僅是教師和學生聚合的物理空間,更是一個獨特的社會組織。課堂上充滿了變數,課堂管理貫穿課堂活動的始終。「從上課伊始到下課,教師在指導學生學習的每一個環節,每一項活動,都必須首先將學生組織起來,讓學生在有序的狀態下學習。每項活動,每個環節,都是以一定的組織形式存在的。科學合理的組織形式,是有效學習的基本條件。」(徐妙中編著《課堂教學行為操練指導》)有效、科學、合理的中小學課堂管理,不僅有助於維持良好的課堂教學秩序,而且有利於激發學生的潛能,引導學生從事積極的學習活動,提高學習效率,增強教學效果,促進教學質量的提高。從我國中小學課堂管理的現狀看,由於長期受「應試教育」的影響,一些教師,特別是青年教師在課堂教學組織和管理上存在很多問題,這也是部分教師教學效率低的重要原因之一。隨著社會的發展,經濟的進步,傳統、陳舊的課堂管理模式已日益突顯出它的缺陷。
一、課堂管理的定義
對中小學課堂管理的定義進行考察,有利於更好地理解中小學課堂管理。課堂是由教師、學生、教學內容和教學方法這四個要素構成的一個有機系統。這四個要素相互交織著並形成各種關系。管理是對課堂教學的各個環節進行計劃、決策、組織、指揮、監督和調節,其目的是建立良好的學習環境,保證教學任務的實施,促進學生積極參與教學活動,以取得優良的成績。課堂管理就是指教師通過協調、控制、整合這些教學要素及其關系,使之形成一個有序的整體,從而有效地實現預定教學目標的過程。[1]
二、中小學課堂管理存在的問題
1、滿堂灌。我國中小學很多的課堂教學還是採用滿堂灌的方式,教師和學生之間的互動非常少。課堂信息主要是單向交流,教師更多地扮演著知識傳授者的角色,而忽視了自己同時也應是一個管理者。課堂教學基本上是「講授+粉筆」

C. 怎樣管理好小學課堂紀律

現實也表明:課堂紀律管理是教育教學質量的先決條件。在本次見習中,我發現情況確實是如此。小學生的課堂紀律的管理確實是一件令我們最頭疼的事情,他們課堂的講話,搞小動作,不能集中精神聽老師講課,學不到知識,導致學業成績的下降,有時候在改作業或測驗的試卷時,有些學生連一些基本的知識都沒有回答正確,都沒有真正掌握好,我當時很氣也感到相當的無奈和擔心,擔心這些學生的前途,基本的知識都沒有掌握好以後怎樣去學更加深奧的知識呢。所以我認為做一個對學生負責的老師,應該懂得怎樣去吸引學生去聽課,從而真正能夠讓學生學到知識,用心去培養每一個學生,這時最重要的。 那怎樣去上好課,怎樣設計課堂才能夠吸引學生的注意力去聽課,從而建立良好的課堂氣氛呢?大家都知道小學不是一個培養專業技術人才的地方,而是對具有學習行為能力的小學生進行全面素質教育,使學生養成良好學習習慣、行為習慣的基礎教育。我們作為老師的在傳授知識和技能的同時,還要進行情感、態度、價值觀的滲透和培養。在這個過程中,一個教師的語言能力(口語表達、書面表達、體態表達、演講水平等);寫水平(三字:粉筆字、毛筆字、鋼筆字);基本的簡筆繪畫水平以及簡單的教具製作、多媒體操作方法的掌握都應該成為一名教師所應具有的硬功夫,也就是支撐我們進行基礎教育的基本功。因此,還沒有真正走上教師這個崗位的我們,從現在開始就應該把我們的基本功練好,從基本功上建立我們教師的威信。 在這基礎上,學習小學生的年齡特點對於分析和管理課堂紀律尤其重要,首先小學生的感知和記憶的特點是從籠統、不精確地感知事物的整體漸漸發展到能夠較精確地感知事物的各部分,並能發現事物的主要特徵及事物各部分間的相互關系。他們的感知從無意性、情緒性漸漸向有意性、目的性發展。他們選擇觀察對象常常從興趣出發,以後則漸漸能夠按照學習任務的需要去感知事物了。所以根據這個特點,我們教師在課堂設計上應該把課本上的內容設計成學生都感興趣的話題和情景,去吸引學生的注意力;小學生的情感和意志的特點是低年級小學生雖已能初步控制自己的情感,但還常有不穩定的現象。隨著年齡的增長,到了高年級,他們的情感更為穩定,自我尊重,希望獲得他人尊重的需要日益強烈,道德情感也初 步發展起來。小學生的身體各器官、系統都生長發育得很快,他們精力旺盛、活潑好動,但同時因為他們的自製力還不強,意志力較差,所以遇事很容易沖動,意志活動的自覺性和持久性都比較差,在完成某一任務時,常是靠外部的壓力,而不是靠自覺的行動。所以根據這個特點教師在上課的時候要恰當地安排一些課外的知識的游戲來調節一下課堂,讓學生在樂中學,學中樂。在以後的實習以至走上崗位後我們也要不斷學習如何利用學生好問、愛動的特點,如何使學生成為學習的主人,投入到學生活動中,藉以讓學生自覺形成良好的課堂紀律。 在真正走上崗位後,首先要和學生建立和諧的師生關系 ,了解學生和加強課後的接觸,讓學生知道老師的愛,其次是不偏心,一定要立場公正,處理事情要有一定的原則,獎懲分明,是非分明,不包庇成績好的,對成績差的不要有偏見,即注意這種「一好遮百丑」「一丑遮百好」的心理。在見習的時候我請教了我們的班主任怎樣才能管理好課堂紀律,她的一言真的令我受益匪淺,她告訴我在課堂真的亂成一團的時候我們不妨採用冷處理的辦法,不急於處理,不急於發表意見,師生共同冷靜思考幾分鍾,以免影響課堂教學。讓學生心裡有數,課後再進行處理,讓學生說出事情原由,分析厲害關系,分析自身優缺點。不一定總讓教師來說明情況,講明道理。我覺得這是一個不錯的辦法,在以後的教師生涯里我肯定能用上。 一個學期的見習生活讓我獲益匪淺,使我愛上了教師這一光榮的職業,然而使我感受最深的是如何管理好課紀律,使我認識到「尊重、理解、體貼、關愛」是一個教師最起碼的職業道德,只有做到了這四點,我們的課堂管理才會管理得好,然後才給學生一個自由、民主、情趣的課堂!從而使學生真正學到知識,培養出更多的國家棟梁之才。 (未經作者允許,不得轉載。)

D. 如何提高小學教師的課堂組織管理

具體化為教師根據課堂上的各種信息靈活的調節課堂教學的內容、教學目標、環節、節奏、氛圍、時間等一切因素,使課堂教學順利開展的行為。 課堂掌控能力是一種綜合能力,是由多種單項能力組成的和諧統一的整體。主要內容分為課堂組織管理能力、課堂察言觀色能力、課堂及時反饋能力以及課堂系統把握能力。 一、課堂組織管理能力 教師在課堂教學中,要根據課時目標、教學內容、學生實際,用各種管理方法吸引學生注意,激發學生興趣,活躍學生思維,使之自覺、積極、主動地參加獲得知識和能力的活動。互動生成的課堂中,學生思想活躍、熱情進取,思維表現出強烈的自主性、獨立性,但是因年齡、閱歷的因素,思維仍停留在淺層次上,但集體組織觀念淡化。面對世界觀尚未完全形成、行為還不成熟的莘莘學子,教師的課堂組織管理技能將直接影響課堂教學效果。整個課堂組織管理如能得心應手,教學過程便會如行雲似流水,教師便可以把更多的精力用在捕捉學生的學習信息、處理聲稱問題上,便能和學生意趣盎然的沉浸在知識海洋的起伏跌宕中。通常課堂管理方法有:創設情境法、表情感染法、停頓吸引法、目標指引法、趣味激發法、設疑法、激勵法、競賽法、暗示法和人文評價法等。 二、課堂察言觀色能力 捕捉信息指的是從課堂的信息源中,發現教學所需要的、有價值的問題。教學中隨機事件何其多,相應的教學資源何其多。教師就可挖掘、開發、引申、利用、見機行事,使「麻煩」不再「麻煩」,反而成為有價值的教學資源,優化教學。這是從意外不確定生成中捕捉有用的信息。教師還可以從學生的認識沖突上捕捉有用信息。隨著學生課堂主體性的增強,質疑、反駁、爭論的機會增多,師生之間常常會產生認識上的沖突。教師應從學生困惑的焦點、理解的偏差、認識的沖突上去捕捉有用的信息。 三、課堂及時反饋能力 課堂及時反饋能力指教師對課堂上的各種信息迅速及時地進行分析對比、綜合判斷、推理和反映的能力。如果對來自學生、環境的信息遲遲不作出反饋,課堂教學就不能很好的控制,也就難以完成學習任務。課堂及時反饋能力主要指課堂信息的分析判斷能力和重組課堂信息能力兩個方面。 課堂上,教師要根據學習內容、學生反饋出來的已有學習經驗、學生的心理特點以及教師自身的專長,靈活的選擇教法,因勢應變,以適應教學的需要。 四、課堂系統把握能力 課堂系統把握能力是指教師能夠正確把握教學目標、穩定教學節奏、控制教學結構的能力。把握教學目標要求教師從整體、全局,適時適情的掌控課堂,並隨時監控自己的掌控是否有助於掌控目標的實現,並能根據課堂實際情況對自己所定的教學目標進行反饋和調控。 總之教師在課堂上要隨機應變及時掌握學生的動態調整教學方法和策略,順利完成教學目標任務。

E. 小學課堂管理

第一題:錯誤。第二題:正確。第三題:錯誤。第四題:正確,第五題:正確。第六題:錯誤。第七題:正確。第八題:正確,第九題:正確。第十題:正確。第十一題:錯誤。第十二題:正確,第十三題:正確,。第十四題:正確。第十五題:錯誤。第十六題:正確
只供參考。

F. 如何進行小學生課堂管理

小學生課堂管理其實就是最主要的,一是讓孩子們聽話,就是對他們進行一些約束,同時也要理解小孩子的脾氣,因為他們好動。所以多表揚他們,讓他們聽話,這是最好的管理方式。

G. 小學數學教師應該如何有效進行課堂教學管理

對教師來說,怎樣使教學能力得以迅速提高,來適應教學要求,是一個至關重要的問題。教師都有系統的專業知識,對工作充滿熱情,幹事業有決心;但是卻常常被如何搞好課堂教學這個問題所困擾,往往是方法簡單,形式單一,造成效率低下,效果不佳。為了使教師盡可能快適應要求,快速成長,挑起教育教學的重擔,必須迅速提高教學能力,提高教學能力的本質就是訓練教學基本功,並達到更高層次的要求。我們通常說的「基本功」實際上是指「課堂教學基本功」,它只是教學基本功的一部分。教學基本功的范疇很廣,包括課前准備基本功(例如分析學生情況、分析教材、編制教案等)、課堂教學基本功(例如組織教學語言、板書、組織教學、根據情況選擇教學方法等)、學科專項基本功(例如教師口語、英語知識的掌握等)、信息技術輔助教學基本功、活動課教學基本功、思想教育與能力培養基本功、教學測量評價基本功、教學研究基本功等等,只要把各項基本功都練好了,教學能力自然會提高。

H. 如何管理小學課堂紀律

課堂紀律的維持與教師的威信、領導作風、班級人數的多少、學生年齡特徵、班風、班集體的性質等等因素都有密切的聯系。指導教師維持好課 課堂紀律的維持與教師的威信、領導作風、班級人數的多少、學生年齡特徵、班風、班集體的性質等等因素都有密切的聯系。指導教師維持好課堂紀律,矯正學生的攻擊型問題行為,除了要求他們改善師生關系和領導作風、提高自己的威信外,還需要與他們一起討論課堂管理的方法。 根據課堂紀律形成的原因,可以將課堂紀律分成四種類型。 一是教師促成的紀律。教師的指導、懲罰、獎勵、組織、安排日程以及同情、理解、協助、支持、徵求採納學生的意見等等都可以促成一定的課堂紀律,這對兒童、青少年紀律的形成是不可缺少的。 二是集體促成的紀律。兒童進入小學,開始了真正的集體生活。為了得到群體的認同,便開始參照群體准則、行為規范來規定自己的言行。隨著年齡的增長,兒童越來越多地把同輩人的行為准則作為自己行動的參照點,以「別人也這么干」為理由而從事某件事。 三是任務促成的紀律。某些學習任務會引起學習者的高度重視,而對其他誘惑性的活動置之不理。任務促成的紀律是以每個人對學習目的、任務的充分理解為前提條件的。學生對任務的理解越深刻,越能把眼前的行動與任務聯系起來,使自己的行為服從於任務的需要。 四是自我促成的紀律。隨著社會化程度的提高,自治能力的增進,兒童逐步將社會要求、班級和教師的要求內化為自己的行為准則,學會獨立思考,自覺地遵守正確的班級社會規范,養成良好的守紀習慣。 既然紀律的形成的原因是多方面的,那麼,我們就應該不只是關注教師自身的管理、督促,而應該多方面促成紀律的形成,培養優良的班集體,加深學生對學習任務、意義的理解,提高學習的目的性、自覺性。以任務促成紀律,還要使守紀要求與學生要求相一致,促使正確的班級社會規范內化為兒童自身的需求,提高學生遵守紀律的自覺性。 研究表明,在小學,有成效的教師與成效較差的教師在學期開頭幾周的管理有差別。有成效的教師在開頭第一天就使活動井井有條,忙而不亂。他拒絕離開班級,在開學頭幾周內,堅持課堂教學常規,不僅反復訓練排隊、坐姿、削鉛筆、做好上課准備之類的常規細則,而且還講解這樣做的道理,一旦發現違紀行為,便立即制止並提醒違反者注意有關規定。成效差的教師在第一天就亂了秩序,如果領導或家長叫他,便會隨便離開教室。他們或者不向學生講解有關細則,一旦發現違紀行為,只是籠統地提醒他們舉止要守規矩,至於規矩是什麼,學生不得而知;或者有布置,沒有檢查,對違紀行為不予理睬。研究者饒有興趣地發現,在相當的程度上,頭幾周的課堂行為對整個學年的紀律和成效具有決定性影響。「凡事要有一個好的開端」,「良好的開端是成功的一半」,許多富有經驗的教師對此都有切身的體會, 加拿大教育心理學家江紹倫教授將學生在課堂內的行為劃為積極的、中性的與消極的三種。積極行為指那些與促進教學目標實現相聯系的行為。中性行為指那些既不增進又不幹擾課堂教學的學習行為,如顯然不在聽課,但靜坐在座位上,睜大雙眼出神地望著窗外,在紙上亂寫亂畫,看連環畫或與課堂學習無關的其他課外書籍等等。消極行為指那些明顯干擾課堂教學秩序的行為。在正確對待這三類行為的問題上,教師不能操之過急,期望把學生的消極行為直接改變為積極的行為。中性狀態是積極與消極這兩個極端之間不可缺少的過渡環節。有技巧的教師總是強化學生的積極行為,抑制消極行為,使其成為中性的力量。對極少數學生的中性行為不要過於關注,不宜在課堂上公開地指責他們,以免使其成為全班學生的注意中心。 對於課堂違紀行為的出現,教師應該及時予以制止。教師向學生傳遞「停止」的方式是多種多樣的,按其強制性水平可分為低、中、高三個不同的強度。在低強度上,教師採取非言語的信號作出暗示,如某一兒童正在做小動作,教師以眼神,或搖一下頭,或者以不引人注意的方式走近該生,使其領會教師的意圖。中強度的制止指令是以言語、談話式的非強迫的方式向學生發出「停止」的信號,例如言語指令學生移走干擾物,停止不良行為。而所謂高強度的停止指令,是指教師以改變音調的言語行動或以強制性的非言語方式,改變學生的不良行為,如大聲命令某生停止講話,要求學生站起來。很明顯,最佳的停止策略應該是低強度的、私下的,因為只有這樣,才能不影響課堂教學的繼續進行,才能不分散學生的注意力。那種動輒大聲訓斥、威脅,或者諷刺挖苦,一人違紀、全班受訓的方式,是要不得的。至於揪耳朵、打耳光等等體罰和變相體罰的做法更是必須堅決制止的。 有經驗的教師在學生不聽講的時候,向其發問,或者通過表揚好的來間接地制止不良行為,這在小學低年級的課堂教學中通常是有效的。 積極的引導旨在塑造學生的行為,給予正面的教育。消極的引導注重監督、批評、訓斥,甚至體罰。前者使用積極性的語言,後者使用消極性的語言。 積極性的引導語言與消極性的引導語言 積極性的語言 消極性的語言 關門要輕一點。 不要「砰」地一聲關門! 自己多想方法試著做。 不許抄襲同學的來騙人! 看誰坐得好。 不要沒精打采地坐在椅子上。 積極性的語言 消極性的語言 如果你能回答問題就舉手。 怎麼不舉手? 你盡最大的努力就能進步。 你怎麼老是這樣不爭氣! 你完全可以考得更好些。 你怎麼這么笨! 如果你能把東西收拾整齊該多好啊! 為什麼總是亂丟東西! …… …… 學生的課堂行為,受他們課堂座位的影響,坐在前排的學生往往聽得最專心,座位往前排移的學生,往往認為自己更受老師的喜愛,因而地參與學習。教師給學生分配座位時,主要關心的是減少課堂混亂,總是試圖把愛吵鬧的學生分開,讓愛吵鬧的學生坐在前排,坐到講台前,這當然有利於教師對其違紀行為的調控,但要使每一個學習小組好、中、差搭配,不同小組內大致平衡,即組內異質,組間同質。這既有利於小組內、學生之間的互相幫助,開展合作學習,又有利於小組間展開公平合理的競賽。讓文靜的、內向的與活躍的、外向的學生坐在一起,還能促進性格的互補。不過,少數班主任老師在教室最後一排的角落設有調皮學生的「專座」,這極易形成學生的逆反心理,造成師生之間的對立,是不可取的。學生座位不應是固定不變的,教師適時改變學生的座位,不僅可以促進學生課內交往范圍的擴大,而且有助於維持課堂紀律,促使學生地參與課堂學習。

I. 中小學教學常規管理細則的課堂要求

上課是完成教學目標,保證教學質量的核心環節。
教師上課的基本要求:
1、嚴格按課表上課,未經教導處同意,不得隨意調課,更不準隨便缺課。上課不得遲到早退,不得中途離開教室,不得拖堂。
2、教師在預備鈴響時應站在教室門口,目視學生做好上課准備,同時清點學生人數,弄清學生缺席情況,對非正常缺席學生應及時報告學校教導處。上課開始和結束,師生應相互問候致禮。
3、教學過程中,教學內容應緊扣教學目標,教學活動要面向全體學生,對不同學習基礎的學生,在教學目標和教學內容上應盡可能體現不同的層次要求,採用不同的教學方法,以適應他們的學習需求。
4、堅持探究式、合作式和討論式教學,加強對學生學習方法的指導,特別要注重培養學生良好的學習習慣,提高教學實效。對學生的學習活動要及時反饋、及時補償,盡力使絕大多數學生通過教學活動都能實現不同層次的教學目標並獲得成功感,盡可能減少學生在知識和技能上的缺漏。
5、課堂練習設計要典型精當,有利增強學生對主幹知識的運用掌握,既要防止題海戰術,盲目地多練,又要防止老師包辦,缺少學生的自主練習與實際體驗,真正做到精講精練。
6、教師上課要講普通話,語言要精煉、准確、生動、富有啟發性和吸引力,聲音要響亮;板書要清楚,布局結構合理,能體現出講課重點,字跡工整,大小適當,用字規范,不寫錯別字;教師要舉止文明,教態親切、自然、大方,衣著得體,不準穿透明裝、吊帶裙、露臍裝、短褲、背心、拖鞋進入教室,不化濃妝,不準在教室內抽煙。體育教師必須穿運動服、運動鞋上課。嚴禁酒後上課,上課時必須關閉手機。
7、教師應尊重學生的人格,嚴禁體罰和變相體罰、羞辱學生。上課時教師不得把學生趕出教室。同時應嚴格要求學生遵守課堂規則,課堂內發生的問題不能及時處理的,應由任課教師負責在課後處理。
8、重視教學衛生,注意糾正學生坐、寫姿勢,隨堂教師要負責督促學生認真做好眼保健操。
9、活動課要納入課堂教學,其課程和教學內容的選擇要符合當地實際,並相對穩定,形成特色;活動形式要靈活多樣,符合以學生為主,教、學、做相結合的原則。
10、檢查教師上課情況是學校教學管理的一項重要工作,學校每學期都必須有詳細聽課計劃與課堂教學檢查評估方案,以切實提高課堂教學的有效性。相關檢查形式有:學校領導隨堂聽課檢查;教導處定期普查或不定期抽查;各班《班級日誌》詳細登記,教導處每周查閱核實《班級日誌》;教研組有目的地集中聽課,學校組織學生座談會和問卷調查等等。

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