1. 關於廣西中小學教師招聘考試的問題
廣西教師招聘每年進行一次統考，每年3月份發布招聘考試公告，5月份進行筆試。
教師招聘考試是面向社會公開選拔優秀教師的考試。考試目的是為學校選拔優秀教師。通過教師招聘考試的人員可進入學校成為編內人員，因此也稱為教師入編考試。
教師招聘考試全國沒有統一的考試形式和考試大綱，部分省份實行全省統一考試，但是大部分省份還是由當地區縣教育局根據當地區縣各學校招聘老師人員進行匯總，然後由教育局統一組織招聘考試。考試形式一般分為筆試和面試。2014年起，廣西教師招聘以全區統考形式進行。
【一】廣西教師招聘考試筆試：
廣西區統考的教師招聘考試筆試科目統一設置為《教育學與教學法基礎知識》與《教育心理學與德育工作基礎知識》兩個科目。
《教育學與教學法基礎知識》包含教育學和教學法兩部分知識。該部分能力要求是考生要對從事教育所需的背景性知識和領域有大致的了解，能夠理解與掌握所涉及的領域以及與教育工作相關的問題，並能夠運用其所學理論分析教育生活中出現的各種問題和現象。
《教育心理學與德育工作基礎知識》 包含教育心理學、德育工作基礎知識、師德規范與法規教育等內容。該部分能力要求是考生能理解與教育教學相關的一些背景性知識，對該領域中所涉及的對象有一定的了解，能夠理解並掌握德育工作及教師職業道德的相關知識，並能夠聯系實際進行運用。
【二】廣西教師招聘考試形式：閉卷，單科卷面分100分，考試時間120分鍾。採用紙筆考試。
與教師資格考試筆試相比，教師招聘筆試科目中的所考察的知識點有所增加，並且在考察時更為細致和深入。如教育學知識部分中的「班級管理的原理與組織」，這占整個科目總分值的15%，而這部分內容在教師資格考試當中並不作為重點知識考察。
【三】廣西教師招聘考試面試：
教師招聘考試的面試可以分為兩部分，一部分是說課或試講;另一部分為面試問答。
說課、試講：主要考查考生對教材、學生、學情的整體把握，同時對所需掌握知識的講課流程考察，並能在教學中體現各自考生的教案設計創新點
面試問答：綜合測查考生的專業知識掌握情況，參考事業單位結構化，更傾向於教師類結構化。
【四】廣西教師招聘考試成績
考試成績由各市、縣(市、區)自行公布。各市、縣(市、區)教育局按照招聘崗位計劃與報考人員1: 3的比例，根據報考人員筆試成績，從高分到低分確定進入面試人員名單。免筆試的報考人員和參加筆試按1:3進入面試的報考人員共同參加面試。考試最後的總成績統計方式以當地公告為主。例如：2014年桂林市教師招聘最終總成績僅以面試成績為總成績，2014年南寧市教師招聘最終總成績為筆試總成績(含照顧加分)×50%+面試成績。
面試結束後，根據報考人員的總成績，按照招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定進入考核人員。面試成績並列的人員可同時進入考核，也可通過加試方式確定考核人員，具體方式由各市、縣(市、區)自行確定並公告。
2. 2015廣西中小學教師招聘考試面試該如何備考
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例題分析
【例題一】
有人對「不到長城非好漢」這句名言的理解是：「如果不到長城，就不是好漢。」假定這種理解為真，則下列哪項判斷必然為真( )
A.只要到了長城，他就一定是好漢
B.如果是好漢，那麼他一定到過長城
C.只有好漢，才到過長城
D.不是好漢，不到長城
解析：1、判斷題型：含有關聯詞
2、翻譯 -長城→-好漢
3、推理
4、翻譯四個選項，與等價命題一樣的即為答案
A.長城→好漢 B.好漢→長城 C.長城→好漢 D.長城→好漢
5、答案：B
【例題二】
如果某人是殺人犯，那麼案發時他在現場。因此，我們可以推知()。
A. 張三案發時在現場，所以張三是殺人犯
B.李四不是殺人犯，所以李四案發時不在現場
C.王五案發時不在現場，所以王五不是殺人犯
D.趙六不在案發現場，所以趙六是殺人犯
解析：1、判斷題型：含有關聯詞
2、翻譯 殺人犯→在現場
3、推理 -在現場→-殺人犯
4、翻譯四個選項，與等價命題一樣的即為答案
5、答案：C
【例題三】
有關專家指出，月餅高糖、高熱量，不僅不利於身體健康，甚至演變成了「健康殺手」。月餅要想成為一種健康食品，關鍵是要從工藝和配料方面進行改良，如果不能從工藝和配料方面進行改良，口味再好，也不能符合現代人對營養方面的需求：由此不能推出的是：( )
A.只要從工藝和配料方面改良了月餅，即使口味不好，也能符合現代人對營養方面的需求
B.只有從工藝和配料方面改良了月餅，才能符合現代人對營養方面的需求
C.如果月餅符合了現代人對營養方面的要求，說明一定從工藝和配料方面進行了改良
D.沒有從工藝和配料方面改良月餅，卻能符合現代人對營養方面要求的情況是不可能存在的
解析：1、判斷題型：含有關聯詞
2、翻譯 -改良→-需求
3、推理 需求→改良
4、翻譯四個選項，與等價命題不一樣的即為答案
A. 改良→需求 B. 需求→改良 C. 需求→改良 D. (-改良→需求)不符合題干
5、答案：A
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3. 2015廣西中小學教師招聘考試筆試題型參考資料下載
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單選題
1.作為我國小學語文教材建設向著科學化方向前進了一大步的標志性教材是(B)
A.各地依據1978年教學大綱編寫的實驗教材
B.1978年《全日制十年制學校小學課本語文》
C.九年義務教育小學語文教科書
D.1963年《全日制十二年制學校小學課本語文》
2.在教學"燕"字時，要讓學生注意到上面是"廿"，而不是"艹"，這是(A)
A.針對學生知覺不精細的特點
B.調動學生思維的積極性
C.為防止熟字對生字的干擾
D.加強學生對同音字字義的理解
3.《義務教育大綱》指出：閱讀教學中最經常最重要的訓練是(D)
A.培養學生自讀能力
B.歸納段落大意和中心思想
C.理解課文
D.朗讀和默讀
4.教師教學工作評估的三個主要方面是(C)
A.教學態度、教學目標、教學效果
B.教學用時、教學能力、教學效果
C.教學態度、教學能力、教學效果
D.教學態度、學生學習質量、教學能力
5.建國以來，小學語文教學取得了很大成績，但仍有許多弊端，舊根難除。在1978年，一位著名學者對語文教學的"費時甚多，收效甚微"現象提出批評，他是(B)
A.張志公
B.呂淑湘
C.葉聖陶
D.王力
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4. 2015廣西中小學教師招聘歷年真題下載
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1.幼兒園課程是促進幼兒身心全面和諧發展的（ ）
A.各種活動的總和 B.各種游戲的總和
C.各種科目的總和 D.各種教學的總和
2.根據幼兒的年齡特點和幼兒教育的性質，幼兒園課程應注重知識的（ ）
A.學術發展價值 B.一般發展價值
C.社會價值 D.研究價值
3.不屬於項目活動"要點"的是（ ）
A.團體討論 B.實地考察
C.講解 D.探究
4.單元活動設計的核心是（ ）
A.主題 B.活動
C.目標 D.過程
5.幼兒園課程內容的安排由淺入深、由近及遠、由具體到抽象，體現了課程內容組織的（ ）
A.連續性原則 B.整合性原
C.主體性原則 D.順序性原則
6.在蒙台梭利的感覺教育中，感官訓練的重點是（ ）
A.視覺訓練 B.聽覺訓練
C.觸覺訓練 D.嗅覺訓練
7.瑞吉歐在教學方面的突出特點是（ ）
A.合作研究 B.檔案支持
C.圖像語言 D.集體工作
8.在學前知識系統化教學理論中，專門組織的集體教學形式被稱為（ ）
A.上課 B.學習
C.作業 D.練習
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5. 2015年廣西中小學教師公開招聘考試題目是不是只有選擇題和判斷對錯還有其他題型嗎有誰知道
1、2015年廣西中小學教師公開招聘考試科目為：《教育學與教學法基礎知識回》和《教育心理答學與德育工作基礎知識》。
2、根據2015年廣西中小學教師招聘考試 《教育學與教學法基礎知識》考試大綱，該科目考試題型為：①單項選擇題，約60題，約30分；②多項選擇題，約15題，約30分；③判斷題，約20題，約10分；④材料分析題，約10題，約30分。
3、根據2015年廣西中小學教師招聘考試 《教育心理學與德育工作基礎知識》考試大綱，該科目考試題型為：①單項選擇題，約60題，約30分；②多項選擇題，約15題，約30分；③判斷題，約20題，約10分；④材料分析題，約10題，約30分。
6. 百色市中小學教師招聘考試歷年真題及詳細解析
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公共科目筆試的科目和分值。公共科目筆試以閉卷方式進行。公共科目筆試科目為《教育學與教學法基礎知識》、《教育心理學與德育工作基礎知識》，兩科分值各100分，考試范圍以《考試大綱》為准。中小學教師公開招聘考試大綱在報名網站免費下載。
真題：
1. 根據《中華人民共和國教師法》的規定，下列屬於教師享有的權利的是()。
A.對受教育者實施學籍管理，實施獎勵或者處分
B.遵守憲法、法律和職業道德，為人師表
C.參加進修或者其他方式的培訓
D.努力學習，完成規定的學習任務
2. 《中華人民共和國義務教育法》規定，縣級以上人民政府及其教育行政部門應當縮小學校之間辦學條件的差距，促進學校()。
A.跨越發展B.優先發展
C.均衡發展D.差異發展
3. 我國奴隸社會「學在官府」的現象，體現的教育特點是()。
A.社會性B.階級性
C.歷史性D.永恆性
4. 著有《普通教育學》，並被西方譽為「科學教育學之父」的教育家是()。
A.亞里士多德B.誇美紐斯
C.赫爾巴特D.杜威
7. 廣西教師招聘考試歷年真題下載
一、廣西特崗教師招牌考試公共基礎模擬題10套。
二、廣西農村教師考試大綱與分析詳細介紹。
三、廣西特崗教師招聘考試押題試卷10套。
四、廣西特崗教師招聘考試所報科目基礎知識。
五、廣西特崗教師招聘考試所報科目試題與答案。
六、教師招聘考試全套在線視頻課程（重點）。
七、各省教師招聘考試歷年真題試卷參考。
八、廣西特崗教師招聘考試-教育寫作與面試資料。
九、廣西特崗-教師職業道德修養復習資料與練習題庫。
十、廣西特崗-教學技能復習資料與練習題庫。
十一、廣西特崗-教育法律法規復習資料與練習題庫。
自己參考下這些資料，老 胖 子 網 裡面有下載。
8. 廣西2015年中小學教師招聘考試歷年真題匯總
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單項選擇題
1.園所管理系統主要包括
A.微觀系統和宏觀系統B.宏觀系統和組織系統
C.組織系統和條例系統D.環境系統和微觀系統
2.在挑選教師時,只看重外在的、技能技巧方面的因素,而忽視對學習能力、個性特點 與科學性的選擇標准,體現了
A.選人方法的片面性B選人標準的偏差性
C.錄用人選的絕對性D.選人態度的錯誤性
3.人力資源管理的關鍵任務是
A.合理用人B.培養人 C.調動員工積極性D.優化組合
4.個人或組織為了達到某種目的而對未來一定時期內有關活動的方向、內容以及方 式的選擇或調整過程,這叫做
A.計劃 B.決策 C.組織D.控制
5.戰略決策是解決
A.干什麼B.為什麼干 C.幹得如何".D.怎樣干
6.園所管理的總結階段的特點是
A.計劃B.探索規律 C.研討D.檢查
7.園所組織的管理目標可分為政治目標、經濟目標等,這種分類是按照
A.層次B.性質 C.時間D.活動內容
8.組織文化的核心是
A.組織價值觀B.柔性管理 C.人本文化D.增強凝聚力
9.在建立組織識別系統中,最容易受到文化觀念影響的識別系統是
A.行為識別B.視覺識別 C.聽覺識別D.理念識別
10.教育活動室管理的核心問題是
A.教育活動室的主題開發B.提高教育活動室的利用率 C.加強教育活動室的環境管理D.教育活動室的材料供應
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